Отзывы сотрудниковВСК, САО

Из плюсов — свобода в выборе графика, организация досуга, расположение и обучение. Из пожеланий — рациональнее распределять обязанности, снизить нагрузку на отдельные отделы и научиться слышать сотрудников.

Из плюсов — компания с сильными компетенциями на рынке страхования: есть возможность получить знания и опыт, научиться мыслить широко и справляться с нестандартными ситуациями. Из минусов — отношение к сотрудникам: стоит перестать относиться к людям как к расходному ресурсу.

Из плюсов — коллектив хороший и отзывчивый, есть возможность вырасти в должности, уровень дохода в принципе нормальный. Из минусов — стоит улучшить ДМС для сотрудников: мало медучреждений, куда можно обратиться по полису.

Из плюсов — отличный современный офис: стильный, с оборудованными рабочими местами, просторной зоной приёма пищи, хорошим освещением и чистотой, высокий уровень автоматизации процессов. На этом плюсы заканчиваются. Из минусов — отношения в коллективе и вышестоящее руководство: перекладывание ответственности и нежелание отвечать за свою зону. Работодатель нестабильный, в любой момент может принять решение об оптимизации, ДМС для сотрудников слабый — мало клиник, и те по франшизе, нет корпоративной связи и компенсаций.

Из плюсов — удалённый формат, свободный график и регулярное обучение по услугам. Из пожеланий — улучшить коммуникацию между сотрудниками и ввести скидку на услуги компании для своих же работников.

Из плюсов — лояльное руководство, удалённый график и хороший коллектив, к сожалению, на этом плюсы заканчиваются. Из минусов — нет индексации зарплаты и премий, идёт вялотекущее сокращение, когда вынуждают уходить по собственному желанию, руководство не отстаивает коллектив в конфликтах с другими отделами, нет автоматизации (всё руками в Word и Excel), при выборе между повышением зарплаты сотруднику и наймом нового на более высокую возьмут нового, в комнате отдыха больше года не чинят сломанное массажное кресло, а кондиционер не работает.

Из плюсов — хороший коллектив и отдельная комната для чаепития. Из минусов — отвратительное отношение руководителя к коллегам: стоит прежде всего оставаться человеком, с пониманием относиться к возникающим ситуациям и давать шанс на исправление.