Отзывы сотрудников · страница 5 из 13Эфко

Начальство,слишком часто меняется директор у оцо,один лучше другого,на собрании которые проводят как для сборища сектантов,постоянно увиливая от ответа на вопросы,новый дир при всех чешет все начиная с головы. Территориально находится в пром зоне, советую пустить вахту не только вечернюю, но и утреннюю. Большой объем работы, советую увеличить штат сотрудников. Анино "совинтеравтосервис" у метро ждал автобус 20 минут, после того как вышел на нужной остановке и понял что надо перейти шоссе в 4 полосы без светофора, сразу захотелось развернутся в обратную сторону. Не далеко нашёл подземный переход, но надо ехать ещё на 1 автобусе так как от него нет дороги в доль шоссе. Уже опаздывал к 10:00 асю дорогу звонил но трубку не берет, то занят телефон.

Всем, кто удачно защитил свои проекты выплатили гонорар в размере 40 тысяч, да еще и дали престижный сертификат подтверждающий стажировку в компании. Никогда не думал, что такое может быть у нас в белгу. Главное, что меня сразу же зацепило, это честность перед сотрудником. Мне еще на собеседовании сказали, что работы много и что встречаются сложности. Также следует быть готовым к тому, что иногда нужно будет оставаться перерабатывать, по деньгам все расписали точно – с ростом профессиональных навыков растем и заработная плата. Устроился, работаю и не жалею.

С первого дня работы как в водовороте, все динамично, некогда отвлекаться на мелочи. Это очень дисциплинирует - и в жизни и в работе учишься выделять главное. И продукция у компании вкусная, и народ толковый работает – могут подбирать. Работать здесь можно, я уже второй год тружусь здесь, наблюдаю, как и что и все больше уважаю компанию и людей, которые здесь работают. Посмотрите на серо-зеленые презентации. Мне в эфко сразу понравилось работать, я старалась с первого дня, что непонятно было, разбирала.

Все в том же объеме, шуршишь с утра до вечера… но это хорошо, есть работа. Разные мнения о компании, но я доверяю своим впечатлениям. Мне нравится работать в команде знающих, адекватных людей. Свою часть работы выполняю старательно, что не получается – разбираюсь или прошу совета у коллег и они всегда помогают, особенно в первое время, когда было непросто сразу сориентироваться в том, что и как происходит. Сейчас я довольно уверенно себя чувствую и могу точно сказать, что эфко – то место, где главное результативная качественная работа. Здесь ценят тех, кто заинтересован в развитии, здесь все время нужно быть что называется в теме, поэтому каждый день это как новая страница книги: всегда что-то новое.

О компании услышал пол года назад в университете, когда запускалась программа «карьерный прорыв». Сначала отнесся скептически ко всем долгим тестированиям и странным вопросам, но потом, когда меня отобрали на следующий этап, я понял, что мне очень повезло. В течение месяца к нам приезжали топ-менеджеры компании и проводили лекции и тренинги, на которых рассказывали реально полезные вещи, используемые в их трудовой деятельности. После обучения предложили пройти стажировку и реализовать проект. За каждым участником закрепили куратора, которые помогали в реализации.

При работающих 5 десятков сотрудников в офисе царила абсолютная тишина. Хотя если оставаться на час , то это не так уж и страшно, но если там надо работать до 10 вечера, то кто эту каторгу выдержит. Как я понял при такой дисциплине на эфко царит полный бардак в отношениями между службами. Так через три дня мне позвонили из отдела кадров и сообщили, что взяли другого сотрудника, а через неделю позвонил начальник, что вы нам понравились и вам необходимо пройти еще собеседование. Собственно через аж три недели позвонила женщина, которая прям по телефону накинулась на меня с критикой, что я ничего не знаю и делать мне у них нечего. А потом попросила, чтобы я скинул разработанную документацию для того чтобы определить профессионализм.

Лживые, однотипные положительные отзывы о компании видно за версту. Рано или поздно поток соискателей, не смотрящих реальные отзывы о фирме иссякнут. Пока присматриваюсь, вообще в восторге. Сложности возникают везде и эфко не исключение, но здесь все заинтересованы их разрешить быстро и двигаться дальше. За два года работы разное было, и руководство недовольно было, и я косячила, но всегда удавалось все разрешить без особых нервов и напрягов.

Если говорить об улучшении в первую очередь заняться обучением нового персонала, который к сожалению хромает и довольно таки серьёзно,компания большая поэтому могли бы выделить специального человека который лично занимался бы , информации много все на самообучение , прекрипить к одну наставнику который от начала до конца будет заниматься , а не перекидывать на разных , предупреждать нового сотрудника перед трудоустройством что даётся время после которого идёт экзамен и по результату смотрят дальнейшую его судьба ( могут через после 10 дней если не сдашь помахать ручкой ) так же хочу отметить что при трудоустройстве ждала звонка больше месяца после собеседования и конечно же огорчило ,что в течении месяца сотрудник подборам персона говорила о другой вакансии , что хотят повыше взять , после этого возникло недопонимание. Так же сделайте пожалуйста для коллектива комнату отдыха , и нормальную кухню. Контроль за руководящими должностями ,смешно смотреть,как водителей на еженедельной основе на гсм "доят" в такой серьезной компании. Логистика хромает очень сильно уволить логистов и найти кто отлично знает город и область. Р ещё проблема с парковками. Мотивационные программы оплачивают не в следующем месяце,а через месяц,еще и проведут повторные подсчеты и сумма будет отличаться от изначальной прилично.

Компания очень дисциплинированная, но это и хорошо. Иначе они бы так не раскрутились. Мне повезло, и я очень довольна и начальством, и коллективом. Перспектива карьерного роста есть, что немало важно. Если в нескольких словах, то в эфко свои правила работы, строгие требования, но стабильная зп и интересные задачи, а еще отличный коллектив. Да… сейчас на удаленке, а задач меньше не стало.

Сказали тест успешно прошли. Через несколько часов приходит сообщение на gmail. Благодарим вас за интерес, проявленный к нашей компании. Однако мы вынуждены сообщить вам, что в настоящий момент не готовы продолжить общение по данной вакансии. Желаем вам профессионального и карьерного развития.

И не думайте, что сможете просто взять и забыть столько прекрасный опыт и проведенное время. О чем мне сообщили на новом месте работы. Благо в нормальных компаниях без эфковизма головного мозга умеют отделять зерна от плевел, правду ото лжи, а «эфко» (да наградит афина оливковой ветвью масло altero)от адекватных предприятий. Здесь не будут каждое слово пояснять, в основном сам варишься, но так тут же не начальная школа, тут у каждого свои задачи, свои сроки и ты сам планируешь свое рабочее время. В общем все зависит от тебя самого. Мне такой вариант подходит. Бывает тягомотина с документацией, здесь любят, чтоб во всем порядок был, но и это решаемо.

Всегда была уверена, что вовремя получу зарплату (к слову белую и размер неплохой), да и коллектив мне наш нравится, очень дружный, все выручают друг друга, как могут. Так что в целом я довольна была работой. Ушла из компании, так как по семейным обстоятельствам была вынуждена переехать. Будет возможность, с удовольствием вернусь в компанию. Не буду нахваливать компанию и руководителей – бывает тут по-разному… просто скажу, зп у меня приличная, и уже давно, корпоративная двухэтажная квартира, соцкомпенсация на отпуск два раза в год, частный детский садик ребенку, мужа, кстати, тоже трудоустроили в свое время, личный автомобиль последней серии…. В эфко на работу пока еще не попал, но, как сказали «был зачислен в кадровый резерв», очень надеюсь на дальнейшее трудоустройство.

Но вскоре пришел новый руководитель иванов, абсолютная противоположность предыдущему. С его приходом в компании стало все меняться, появилось уважение к сотрудникам, дружеская атмосфера. Зарплата белая, платят нормально, есть возможности карьерного роста. Про карьерный рост не просто слова, сама была свидетельницей повышения нескольких сотрудников в компании.

Хотя сынковские кто в резерве сидел,получили так же как и внуковские,которые целый месяц на работе ночевали. Нет официального оформления на работу. Как впоследствии выяснилось - кидают с выплатой зарплаты. Никому не советую устраиваться. Беда с парковкой личных автомобилей.

Как только решу проблемы со здоровьем,обязательно вернусь. Хороший офис в центре москвы. Пришел в компанию относительно недавно, все устраивает. Есть некоторые минусы,но они незначительны. Так что не верьте всему,что пишут. Кто сам ничего не хочет,то и ничего не добьется,мое мнение. Начала работать, когда был кивит, он конечно полный неадекват.

С одной стороны цех и офис оказались просто сказочными. Чистота, модная плитка на полу, картины на стенах. Все сделано со вкусом и заботе о работниках. С другой стороны в самом офисе находились все сотрудники, которые сидели в прозрачных кубах, над каждым кубом находилась камера, а за каждым рядом таких кубов сидел сотрудник и наблюдал за работниками.

Если бы я знала всё это заранее, а не после того, как получила оффер, я бы не стала даже тратить время на эту компанию. В результате я поработала месяц и счастливо ее покинула, убедившись воочию во всех причудах менеджмента. Кстати, дмс в компании отсутствует вопреки некоторым отзывам в сети, возможно, это зависит от региона. Я человек объективный и не могу сказать, что что-то в компании вызывает раздражение, здесь все достаточно продуманно и корректно. Подругу вот тоже агитирую, как раз по ее направлению вакансия открылась.

Уже два года здесь работаю. Для меня эфко это – развитие, профессиональное и личностное. А еще работа с опытными руководителями готовым прийти на помощь. Изучение лекций, прохождение различных тренингов. Достойная заработная плата. Возможность участия в проектах (которые оплачиваются дополнительно).

Это серьезная организация,которая ценит своих сотрудников,если они готовы на работать. Очень жаль,что по состоянию здоровья пришлось уволиться. Компания помогла мне и здесь материально. Я очень благодарна руководству.

А потом вникаешь, осваиваешь - и результат достигнут. Так что нужно просто работать. Всем серьезным работодателям важна результативность. Прошла собеседование по скайпу. Потратила куча времени, часа 4 на тесты. 1,5 часа наблюдали, чтобы я не списывала.