Отзывы сотрудников · страница 44 из 60Евросеть

В истерике она написала по собственному. Вообщем устав от этого всего поехала я к юристу. Далее было заявление в прокуратуру, трудовую и налоговую инспекцию. Уволилась без проблем со всеми выплатами и без долгов.

Дго был очень хороший человек, к сотрудникам относился как к людям. А дго даже не поинтересовался о причине ухода, то есть на сотрудников здесь наплевать, лучше набрать новых, чем сохранить старых, опытных. Обидно, работа нравилась, увольняться и не собиралась, жаль, что пришлось. Отправила резюме на должность продавца. Перезвонила девушка, и начала проводить собеседование по телефону. Спросила кем я раньше работала.

Пыталась выбить зп, но до бухгалтерии при дозвоне сбрасывают трубки. Ни привета ни ответа не зарплаты, к сожалению, впустую потраченные силы нервы и время. Советую не идти в эту компанию. К опыт в ювелирке у меня был (до этого работала в санлайт) опыт и я давненько искала работу. Объявление увидела на ещё не открывшемся магазине, позвонила и договорилась о собеседование.

Аргументировав это тем что списки составляли в сентябре. Так до нового года 3 месяца. Люди увольняются, устраиваются, выходят из декрета. Неужели эти списки нельзя дополнить. Проблема была только с продажами, а именно «забирали продажи» это ак называется когда с покупателем выбрали изделие и готов его приобрести, только доходим до кассы и тут старший продавец ставит свой пальчик просить продажу на неё, сопротивление бесполезно начинает кричать при покупателях. Неоднократно выше руководитель над старшем продавцом была проинформирована подобными жалобами. Но предложили просто перевестись на другой объект.

Преимущественно нормированный рабочий день, зарплата выплачивается вовремя, в большинстве своем хороший коллектив. Есть одна лишь положительная сторона - это уволиться и дико оргазмировать от того, что наконец таки вырвался из этого ада, что жизнь прекрасна, чёрт побери. Уважаемые сосискатели, прочитав нексколько отзывов, которые ниже здесь представлены, понял, что есть некое искажение реальности. По определенным причинам имя и фамилию свои не указываю - работаю по сей день в компании. Мы пришли зарабатывать деньги , а не получать. Зарплата может быть очень большая , зависит от точки.

На тех трех точках где я работал и на всех соседних работали в основном отличные ребята. То есть о людях что работают "на земле" могу сказать только положительное. Карьерный рост в рамках прямых продаж вполне возможен. Я стал директором точки за 3 месяца.

Обучают как провести за 15 минут планерку и получит ос от продавцов. Конечно мы не успеете за 10 и 5 минут все это сделать, поэтому и следят за качеством работы даже на планерке. "твоя з/п это только% от продаж, причем самое обидное- это его размер. За то что вы сидите и ничего не делаете. Мне лично это очень устраивать ведь сколько на работаешь столько и получишь. Так же есть бонус за выполнение дневного плана от 200 до 500руб.

Пишите туда свои предложения и вам ответят. Пишите ещё раз, учитывая ответ от компании. Не будет контроля — будет бардак. Представьте, что вы владелец компании, поставьте себя на место ген деректора, неужели вы не будете контролировать работников.

Из плюсов: по мне в компании есть карьерный рост, конечно все зависит от самого человека. По графику всегда можно договорится с коллегами, где-то они тебя подменят, а потом и ты уже их) по зп: если конечно будешь сидеть и просто ждать то конечно зп маленькая будет. А так если стараешься то зп хорошая, всегда вовремя приходит. Официальное трудоустройство. Возможность выбирать формат работы (время выполнения задач). Зарплата, я думаю, и то была когда-то. Отличный коллектив, стабильная белая зарплата, отпуск оплачиваемый, о чем ещё можно мечтать).

После того как напишете заявление о увольнении вам денег не выплатут. Сетевая компания, она и в африке - сетевая. Обычная помесь жерновов и соковыжималки. Это надо понимать, прежде чем пойти туда работать. Многие мои знакомые работали, а некоторые и сейчас работают в этих "фирмах". Не буду повторяться, все сказанное ниже очень верно.

Все что говорят на собеседовании, вранье. Вы - их бабло, ведь за каждого беднягу, которого они зомбируют, херней типа мы дружная семья, они получают нормальные деньги. Если все таки им удалось затащить вас в свои сети, готовьтесь к тому, что вас пустят в расход. Сначала придется побегать по точкам, а это значит, что после инвентаризации…>>. Нас должно быть 300 000 000 человек. Отсутствие стабильного графика. Продавец исполняет много других ролей, таких как уборщик, расклейщик листовок, грузчик, курьер.

И честно сказать, там мне очень нравилось. Для провинции иметь 25-30 кусков - это супер. Правда черная з\п была), отличная мотивация для сотрудников, работа в коллективном режиме, даже уставать было в радость. Пришло время и альт-телекома не стало. При переводе нам четко дали понять, что евросекта лучше.

Карты и всякую мелочь, а потом вдвое дорого их продавать. После этого, приходит новый директор и начинает свою песню, пробивает все на себя, ревизию считает…>>. В планы , которые выставляет компания вкладываешь свои деньги, иначе хрен ты их закроешь. На уборщице жмутся, сами типа пидорасьте.

Меня уволили с работы в течении недели, заказала билеты на транспорт, менеджер по персоналу забронировала мне гостиницу. Проснулась в 5 утра и с радостью поехала на новую работу) приехав в краснодар меня направили опять в сб, хотя до этого они проверили…>>. Устраиваешься на продавца, а в итоге работаешь и уборщиком, и кассиром, и продавцом, и администратором. Соответственно, выполняешь обязанности всех перечисленных ранее.

А заработанные деньги будем видимо получать при содействии прокуратуры и роспотребнадзора. Самая мизерная заработная плата. Продаж и посетителей фактически не бывает. Д начальство не уважительно относиться к своим сотрудникам.

Мне позвонила рд и сказала что мы настолько все разворовали на тт, что у нас только что и сперли так это пустой сейф (естественно в сейфе должна лежать наличка из кассы и дорогие телефоны). Вот я и задала вопрос- а откуда она знает, что с***, мой сейф был пустой. Это я знаю, сотрудники мои знают, потому что мы ничего туда не убирали. И деньги лежали в кассе и вот грабили нас так что ни одну витрину не побили и ни одного телефона не забрали. Далее на тт была проведена инвентаризация другими сотрудниками, нас даже не оповестили. Сотрудница поехала в офис, ее там запугали, начали требовать какие-то деньги.

Что это вообще за компания такая. Уволилась ,а зарплату так и не выплатили. Все без опыта,на просьбы сотрудников о личных нуждах отвечают отказом. К работать в таких условиях просто не возможно,запугивают,штрафы,магазины закрываются. Если вы столкнулись с данной ситуацией, также у вас остались вопросы, вы можете связаться с нами по email: radivas585@zolotoy. Ru или по телефону +79313356369 с директором по качеству. Мы обязательно проведем служебную проверку по вашему случаю.

То есть сотруднице кадров было затруднило позвонить и сообщить причину отказа, хотя вакансия данная обновлялась и висела на сайте не одну неделю после. Просто сама ужасная контора. Не под каким предлогом не смейте туда идти работать. Вы становитесь рабом, которому даже нельзя присесть и после 13,5 часов работы ваши ноги будут просто отваливаться. Я проработала там не долго и уволилась по причине того что нашла более выгодное место.

Для чего так обижать сотрудников, которые прямым образом приносят доход компании, и за счёт них обогащаться. Зарплата в сравнении с прошлым годом уменьшилась почти в 2 раза, тогда как выручка не уменьшилась. Сократите лучше армию ненужных должностей в ук и директоров, они побольше нашего зарабатывают. Только не пишите в ответ, что мы можем зарабатывать от 50-ти тысяч в месяц и больше, это смешно и неправда. Мы приходим на работу зарабатывать, а не покрасоваться за копейки среди ваших золотых побрякушек.

Очень многому учит данная работа. Но, все зависит от человека, люди разные бывают. Или въебывай - или уебывай. Как говорил чичваркин (а он неправду не говорил) чтобы заработать тут - нужно огромнейшее желание продавать. Много когда то было, сейчас только ребята которые остались.