Отзывы сотрудников · страница 8 из 23Красный Куб

В противном случае, если тебе не хочется ложиться костьми после всех штрафов, урезаний на руки выдают три копейки. За смену до вычета ндс, сами считайте, сколько выйдет, если работать 2/2 - если не повезет с управляющей и кустовой, тебя будут крыть матом за каждый косяк, штрафовать за неприсланный отчет по возврату/неправильно заполненный чек/за то, что ты опираешься на кассу, а кустовая это увидела в камеру/за то, что ты вылизал полку с коллекцией из натуральных материалов десять минут назад, а там опять грязно, ведь виноват сотрудник-неряха, а не то, что коллекция делается из шишек, скрепленных соплями, и все разваливается в руках у покупателей. - быстрый карьерный рост возможен. Потому что жесткого прессинга вкупе с маленькими зарплатами мало кто выдерживает, постоянно открываются вакансии управляющих, а средний управляющий по москве - это такое непроходимо тупое бревно с гонором, что если у тебя есть две руки, две ноги и рот, чтобы озвучивать стандарт обслуживания на кассе - тебя возьмут. По мере продвижения зарплата увеличивается в арифметической прогрессии, объем обязанностей - в геометрической, а количество посторонних предметов, которые суют в разные части тела за любой косяк - в промышленных масштабах. Управляющие получают не сильно больше кассиров, при этом их штрафуют за тайников, которые заваливают их сотрудники/бой/непрохождение чек-лист/за превышение лимита удаленных позиций или закрытых по таймеру чеков на кассе (это самое лучшее, любой чек должен быть закрыт за 5 минут, при этом в зимний сезон каждый второй покупатель приходит с огромной корзиной навески). Если управляющий отличается житейской хитростью, то эти штрафы он будет списывать с работников, а не нравится - увольняйтесь.

Да, анкета небольшая, да, её можно пройти, но если не прошел - почти вся зарплата уходит на погашение штрафа. Говорят, заплатят 500 рублей за прохождение на 100%, а это значит, что скоро тайники станут жёстче, потому что компания ни за что не допустит, чтоб какие-то жалкие продавцы получали премии. Хорошо работается только дизайнерам, которые, по сути, обыкновенные мерчи: и получают под сорокет, и не делают ровным счётом ничего сверхъестественного, да ещё и продавцов гоняют по своим обязанностям. Собираюсь уволиться и никому не советую сюда устраиваться. - чтобы получить 45 т, нужно работать примерно 5 дней в неделю по 12 часов, не попасть на тайника, выполнить план личных продаж, и еще чтобы магазин план выполнил.

Не все, конечно, там такие, но подавляющее большинство. В общем и целом, контора ужасная, жадная. Не доплачивают, как обещают за переработку, за ночные выходы. Никто точно не говорит, какой процент с продаж, то один ответ то другой.

Даже если человек в это время чем-то заинтересован (твоим товаром, который ты предложил). Я понимаю, что новичок и может не все знаю, но зачем уводить или перебивать. Я там не работала, а только. Прошла пару дней стажировку. Но даже за два дня поняла и изучила многое) так как хотела стать психологом. Ps если вдруг вспомню, что интересно, то добавляю нижу к отзыву.

Такие же бесполезные акции и распродажи, бестолковые поставки, бестолковое наполнение зала товаром. Со всего пытаются сделать выгоду. Если план не дай бог выполнили - стараются увеличить. В сезон (декабрь) увеличили план почти под конец месяца, лишь бы не платить сотрудникам премию. И это прямо перед новым годом. Тайный покупатель ходит с проверкой каждый месяц.

Теперь о коллективе, там его…>>. Бедные продавцы-универсальные солдаты. Они же кладовщики, они же уборщики. За то что кто-то из покупателей что-то своровал, платить продавцам. Зато ни пищалок, ни охраны. В офисе сплошь и рядом пафосные высокомерные снобы, которые смотрят на вас, как на, простите, г*вно.

Когда мне понадобилось и я попросила показать, то мне с таким недовольным лицом это стали показывать) сделав губки бантиком. Это пожалуй самый большой или средний минус. Ты начинаешь работать с покупателем и в это время кто-то из продавцов встанет за спиной и как только ты замолкаешь (пошел искать товар, доставать, узнать цену), то твоего покупателя просто уводят. Или говоришь с ним и тут же начинают тебя перебивать или предлагать другое.

За вторые было бы понятно, но первые. Офис правда считает, похоже, что в рознице у них работают исключительно аутисты, неучи и склеротики, которые не в состоянии увидеть, что вчера товара не было на остатке, потому что он продан, а сегодня на остатке магазина появилось аж два, без поставки и возврата). Куча имбецильных правил и порядков, которые не имеют смысла. В отзывах уже упоминали про удаляемые позиции, но из магазина в магазин правила могут дополняться по веянию сигналов с марса, полученных территориальным управляющим. Бессмысленные, невыгодные и невыполнимые конкурсы среди сотрудников, мотивации никакой - одни штрафы, штрафы, штрафы.

Вобщем, для студентов это оптимаьный выбор работы-удобный график. Если только коллектив хороший. Вместо 25 как обещают выходит 11 тысяч. Работаешь как лошадь а получаешь копейки. Если повезет хороший коллектив.

Бегите с этой компании и никогда даже не устраивайтесь на эту работу. Ну как начать свой отзыв я даже незнаю, в худшей компании в жизни я проработала ровно месяц. А теперь по подробнее, когда пришла на собесед. В размере 18-23000 и коллектив отличный и интересную работу в которую я поверила, работая не покладая рук по 13часов в день, да да тринадцать, с 9утра до 22вечера, обязательное мытье полов меня если чесно подзакалебала. Вот что нельзя нанять человека для этих дел, одним словом жмоты.

В новый год цены резко снижают на товары, а позже на него же и повышают. Осуждают тех людей, которые к ним приходят работать, а точнее просто за инфой. Пришел парень, они ему отказали. Что мол в магазин не берут парней. Когда он ушел, то начали его обсуждать. Когда мне нужно было узнать цену, а был только штрих код, это можно сделать на компе.

Китайский ширпотреб точно такого же качества люди покупают на алиэкспресс за гораааааздо меньшие деньги. Офису наплевать на сотрудников. Их не слушают, их подставляют, рисуют недостачи через программу. Абсолютно забыли, что их зарплаты зависят от работы розницы в первую очередь. Ходят слухи, что охрану собираются убрать, а в магазинах нет алармов и рамки на выходе. После инвентаризаций могут уволить весь округ, если очень захотят, за недостачи. И дорисованные, и наворованные.

Помимо оклада мы получали проценты от дневной выручки. Но руководство часто меняло эти проценты на свое усмотрение. Об изменениях в зп можно было узнать уже только в конце месяца. До регионального менеджера было не дозвониться. С премией могут обмануть, зп маленькая хватает только на проживание.

Они идут так пусть такими и берут. Когда уходит покупатель, то продавцы начинают их осуждать. Это обычно в самом начале, когда народу нет и начальство далеко. Пытаются впихнуть покупателям бракованный товар) слышала сама, а здесь трещинка маленькая и ничего страшного. Или даже не говорят о косяках. А потом происходит возврат.

На следующий же день нам было сказано, что мы всё не так сделали и нам « как долбаёбам объяснять надо». Товарищи, в каком бы вы ни были безвыходном положение, не идите туда работать. Вы получите денег меньше, чем посудомойка, а убьётесь, как на стройке. Зарплата низкая, объективно, особенно учитывая, что продавец, что называется, и швец, и жнец, и на дуде игрец. Ввели личные продажи, которые сеют распри в коллективах: очень сложно делать большую выручку, учитывая, что группа товаров не самая популярная и полезная. Товар уже залежалый, скучный, новинки редки, торговать порой просто-напросто нечем.

Работа ацкая, приезжаешь на склад который находится от мкада по ленинградке в деревне елино, загружаешь…>>. Хотелось бы зп чуть-чуть побольше, поставки поменьше. Ну а единственным минусом и уходом с компании стал не приятный инцидент, что нашу управляющую перевели в другой магазин, а управляющую от туда к нам, и тут начался ад, бардак, и беспредел, опыта в управлении коллектива нету, стажерами не занималась, приходилось "дедушкам" не давать им расслабона а это в сезон. Оклад действительно выплачивается весь, без обмана. На вопросы, "за что вычли из зп деньги. ", никто толком ответить не может. Только ты сначало отрабатываешь месяц, а потом узнаешь о том, что у тебя сняли пару смен(то есть ты их отработал, а деньги не получил) ежемесячные локальные инвентаризации-за которые ты вместе с коллективом выплачиваешь недостачи…>>.

Хотя к этому потом не придралась. А теперь о товара и самом магазине. Стоит на витрине и не убирается. А у вас здесь скол, ты смотришь на сканере, а он один, тогда не буду брать, мне же в подарок. Он отправляется дальше на полку. Кружки без упаковок - несколько раз люди отказывались брать, так как нужна коробка. Магазин не может их выделить) подходила на кассу, но мне отвечали.

Ольга шмидт не позаботилась о том, как её товар уедет со склада и кто его погрузит. Насрала на нас и размазала. И мы, две хрупкие девушки, взяли телегу, и стали грузить коробки, увозить их до нашей машины. Коробки падали, тяжелые, мы старались ничего не побить, товар очень хрупкий ( и про это тоже написано в отзывах), на одну из нас полетели эти коробки, когда мы не справились с управлением телеги. Убились в хлам на этой ярмарке, получили гроши и сверху п******* от ольги.

Как такое вообще может быть а что же делать тем кто жилье снимает. Подруга там стажировалась тоже не понравилось. Всё через чур напыщено, по сути цена конторе и колективу(не всему конечно) на 5копеек, а понтов как водиться на миллион. Приехал устраиваться в офис на нарвскую д23 на речном вокзале, народу неибическое количество. Всё бестолково как-то и с явным раздражением персонала. Устроился на склад в должность экспедитора, экспедитором я был чисто формально, больше подойдёт вариант грузчика.

Действительно ли я там работала, так как мне с прежней работы не вернули трудовую, то там всего-то один опыт был и я рассчитывала, что мне здесь сделают новою. Что если в магазине есть касса, то составляется договор. Когда вышла, то сменила тон на более спокойный. И сказала, что нужно поехать в офис попросить восстановить трудовую, а это было больше 5 лет и взять рекомендательное письмо у них, как я работала. И взять рекомендательное письмо из магазина, где я работала без договора, но даже не услышала, что в москве магазина нет, а главный магазин в тюмени. Но в 15 лет редко составляют договора, но даже в это не поверила.