Отзывы сотрудников · страница 31 из 54Леруа Мерлен | Leroy Merlin | Лемана Про

Нормальный магазин. Все хорошо ,коллектив очень очень нравится ) начальство огонь. Уважаю ) начальник так начальник ) вообщем буду работать и наслаждаться. Тепло, не душно , нет сквозняка.

Тут никаких перспектив не светит. Не ходите люди сюда устраиваться на работу. Эта работа недостойна ваших сил.

Расписали всё вполне нормально: оклад около 11к, всё остальное — премии. В целом, зп обещали около 35–40к. В компании дикая текучка, стажёров можно даже не запоминать по именам, в большинстве своём они уйдут. Постоянно работают несколько человек, каким-то чудом задержавшихся в компании, да и они уже подумывают об увольнении.

Не выполняете план за месяц - лишение премии. А зарплата-то состоит из премий. Ну, зарплата 14 тысяч, а обещали 35-40. Забегая вперед, скажу, что все плюсы оказались минусами.

Выдержать можно такие трудные условия труда. Трудности возникали только в коллективе по началу так как не было опыта в торговле, но благодаря личным качествам, научился терпению за кассой, а в зале быстрой выкладке товара.

Советую отменить планы по рассрочке. В компании ставят на все планы. Забудьте про новый год, 8 марта и 23 февраля. Во все праздничные дни вы будете на работе. Не советую сюда устраиваться.

Я влетела в минус. Недостача, давай плати. Нет испытательного срока, сразу берут на работу с первого дня и ставят на кассу. 5 дней работала одна на кассе в огромном магазине, который находится в туле, в тц сарафан. На весь магазин людей 10 включая директора, его замов, кассиров, персонала в зале, мерчендайзеров, уборщиц и охрану.

Набрали каких-то левых продавцов по объявлениям. Они магазин не поднимут на высокие уровни.

Тут выходные могут быть плавающие и не вместе, я понял, что ищут молодых дураков на такие безумные условия. Ни разу не оплатили больничный лист, видимо традиция такая в леруа мерлен не оплачивать больничный работникам. Смены многие люди перерабатывали и им не доплачивали за это. Это плохой магазин.

Директор уже по-моему перегибает палку. Проверку им надо туда устроить... В отделе логистики в ставрополе- руководитель, который не может правильно настроить работу сектора, обращается с подчиненными постоянно морально унижая человека. Высокомерию нет предела, хотя у самого в голове пусто. И такое положение во всех отделах.

Я отработала в Леруа Мерлен больше 2 лет. Раньше было все нормально: хороший коллектив, хорошие условия труда. Теперь все изменилось. Условия труда сильно изменились в худшую сторону. Я уволилалась. Меня вынудили.

Директор не ценит в людях ничего. Хочет вырасти в компании и плюет на любое мнение. Таких как он надо убирать с компании. Они мешают работать и стремиться к чему нибудь.

Раньше был полный пакет: больничный, отпуск, декретный отпуск, форма, -проезд, обеды, дмс, путёвки детям -возможность карьерного роста. Я была устроена не в самой компании, а представляла продукцию определенной фирмы, что дало мне колоссальную возможность оценить многие стороны работы в этом гадюшнике. Для руководителя моего уровня - делать там особо нечего. Самое главное - периодически носиться как угорелая и создавать видимость работы. Не советую туда устраиваться на работу.

Да все тут нормально. Нет глупых штрафов, общаются все уважительно. Здесь я чувствую свою ценность как часть команды, мне это очень нравится. Кому как, а мне работа в детском мире нравится. У нас весь день проходит в рабочей атмосфере. Увольняться пока не собираюсь.

Хороший коллектив, обеды, форма. Меня все устраивает.

За месяц работы так и не увидела в глаза приказ и трудовой договор. На мое требование предоставить их мне для ознакомления, убеждали в том, что мне они не нужны.

За то мило улыбается в лицо, как будто ни чего не писала. Люди кто читает эти отзывы, держитесь подальше от этого магазина. Ни в коем случае не устраивайтесь туда работать. На сколько я наслышана что это только тут такой директор. Забыла сказать, что директор еще очень любит обсуждать сотрудников. В общем я очень надеюсь что мой отзыв поможет этому магазину.

Люди кто читает эти отзывы, держитесь подальше от этого магазина. Ни в коем случае не устраивайтесь туда работать.

Относятся как к рабам, каждый строит из себя начальника (даже кассир) и командует всеми. Не хотят поставить стулья тем кто на кассе. Это прямое нарушение охраны труда.

Опоздание хотя бы на минуту-штраф. Постоянные недостачи и платят за это сотрудники. У меня на кассе дважды были недостачи, попросила разобраться, в чём дело, почему. Есть камеры, давайте посмотрим где я что не так посчитала. Но мне сказали, мол, на твоей кассе недостача, тебе и платить. Разве это грамотный подход?