Отзывы сотрудников · страница 6 из 11МаксидоМ

За один график работы распишетесь-потом вам еще смен нарисуют. 00, домой к часу ночи попадете, а на уторо лпять к 8 утра попретесь. С уходом голикова все пошло по наклонной. Старые сотрудники все более превращаются в "узбеков" - ни то, ни сё, а с боку бейджик - а приходящие, уж простите, тупы и ленивы. Кто-то там говорил о карьерных перспективах - так вот перспективными почему-то становятся многолетние изгои своих коллективов.

Вы все равно ничего не объясняете, а я не понимаю что мне делать. Сотрудники отдела затрат никогда с вами не поздороваются и не скажут до свидания. Все сами по себе, и все их бесят. Бегите от туда, это не работа, вас никто там не ценит. Ощущение, что руководство только деньги себе собирает и не пытается наладить рабочие процессы.

При 12-часовом рабочем дне оплачивается 11 часов -час на перерыв. А в акции будете по 13-14 часов вкалывать с двумя-тремя перерывами по 15 минут. А за ваши переработки вам заплатят копейки. Документ о согласии на подработки, скажут-если вы захотите подработать. Будете вкалывать за копейки.

Сотрудник по подбору персонала, при собеседовании милая и пушистая, при вашем увольнении хамка. Отдел затрат, занимается компанией юлмарт которая уже в стадии банкротства. С вас потребуется совсем не бухгалтерская работа, хотя должность будет «бухгалтер», по итогу будете разгребать их косяки, рыться в бумагах начиная с 2012 года, приводить их систему «в порядок», которая системой не является. То бишь с них запрашивают доки, но никто из-за пордака не знает где они и именно вы должны навести в этом порядок. Сама бухгалтерия ведется неверно, бардак такой что не разобрать. Всегда намекает «мол ты уходишь в 18:00», типо надо задержаться — зачем.

Так что подумайте прежде чем оформлять доставку в этом магазине. Не тратте своё время и деньги в пустую а тем более нервы. Хамское отношение к покупателям у персонала. Добро пожаловать в эту "прекрасную" компанию. Будете пахать по 3 с одним выходным.

Но в один прекрасный день тебя бьют лицом в асфальт: штрафы за малейшие нарушения (штрафовать конечно надо, но не на 500 грн за то, что ты одет не так, как понравилось менеджеру), как то опоздания на работу на 1-2 минуты (это проступок, но часы у начальства всегда иду минут на 5, а то и десять вперед и при любом раскладе ты опоздавший), прогул в рабочее время (в компании нету четко опредленного. Тут стоит менять все начиная с головы, компания разоряется, сотрудников просят на выход, обложили кучей дополнительной работы, за которую сотрудникам ничего не платят, но компания на этом имеет копейку. Али, а осталось лишь надежда на то, что помогать конкурентам развивать их бизнес, имея на этом только отток своих клиентов. На просьбу «показать и рассказать» о сути работы, лили воду (как потом понимаешь), много красивых фраз ничего не значащих и не имеющих смысла.

Работать там можно, но если подальше держаться от сяких говнюков и змеюшников. В акции - переработки, но оплачиваются. Даже молодые люди доставившие товар сказали : что у них бардак в отделе формирования товара. Товар привозят бракованный без упаковки перемотанный обычным скотчем. Они сами замучались возить товар обратно. А если будете оформлять возврат денег ,то услышите много негативного в свою сторону от администратора и в кассе возврата. И это не по моей вине , а доставка была на число только через неделю оплаты товара , только тогда я смог увидеть что привезли сплошной брак панелей пвх не на маленькую сумму.

Коллектив неплохой (в максидом на гражданском, где я работаю, по крайней мере). Отрицательные стороныза почти год работы ничего особо отрицательного не заметила. Комнаты, оплата больничных, отпускных и з\п два раза в месяц без задержек на карточку.

Но есть и такое руководство, для которых работник почти что бесправный раб, надо косяки свои перед проверкой закрыть- под угрозой репрессий и увольнения лишит выходных, отпуска, вызовет с больничного. Если подчиненный уже в разряде неугодных- постоянные нарисованные штрафы, придирки, откровенное выживание. Бал инцидент,когда одного сотрудника директор уволила по статье "недоверие" из-за мнимой пропажи, хотя эту "пропажу"даже и не попытались найти или расследовать, суд потом восстановил бедолагу, который имел неосторожность в былое время поссориться с директрисой - вот она, изощренная женская месть. Другая руководительница постоянно выживала даже ценных профессиональных сотрудников, дабы не допустить их карьерный рост и продвинуть/взять на работу своих, нулевых, пусть и в ущерб работе отдела. Некоторые промоутеры жаловались на коррупцию руководства ( "доили" внештатных сотрудников за возможность спокойно здесь работать и зарабатывать), в противом случае могли написать негативную рекомендацию его работодателю, из-за чего жадина мог потерять работу. Но это все, как писалось ранее, -человеческий фактор.

Трудоустройство тоже полностью официальное, по трудовой. Вообще, тк старается начальство соблюдать, как я заметила. Кроме того, нравится удобный график работы (для меня во всяком случае), до метро развозка фирменная есть, так что с транспортом тоже никаких проблем. Плюсы в работелично мне нравится то, что все официально, как трудоустройство, так и зарплата. Подарки на новый год все сотрудники получили, приятно.

С места в карьеру пускают блатных, приближенных и услужливых, бесхитростные продавцы с в/о годами таскают тележки с товаром. Столовых или даже буфета с горячим поблизости нет, не принес собой паек- питайся пряником из терминала, если достанется. Иногда приходится быть сразу в четырех местах - в зале, на складе, в отгрузке и в офисе претензий принимать у покупателя испорченный товар - вот насколько "слаженно" организована работа сотрудников этого магазина. Большинство минусов нивелируются, если в отделе работает нормальные руководители и сотрудники.

Пока заплаты ни разу не задерживали (коллеги говорят, что здесь задержек вообще никогда не бывает), и платят «по-белому», да и трудоустройство тоже полностью официальное, по трудовой, как положено. Коллектив хороший подобрался, не жалуюсь, начальство тоже не по делу не напрягает, с этим все ровно. Уже успел много чего по скидке корпоративной купить, причем как для себя, так и для родственников и друзей –выгодно, однако. Зарплату вовремя всегда платят, причем белую, не в конверте, больничные оплачивают (а это совсем не везде сейчас). Коллектив хороший (на гражданском проспекте, где я работаю, во всяком случае), новичком был — «старики» помогали освоиться, сейчас уже сам «молодым» старюсь помочь. Система скидок корпоративных действует, я по ним немало чего для себя прикупил, сэкономил прилично. Главный — это то, что зарплату вовремя платят, причем вся она официальная, а не «серая».

На подачу до дома имеет право только администратор, "недостойных" же довезут до ближайшего остановочного пункта и-бомжуйте на остановке. Если хоть один человек не доберет баллы у тайника, пол-премии лишится весь отдел. Сотрудник "максидома" и швец и жнец, надо успевать все и одновременно, чтобы не нарваться на штраф. Сотрудников в отделе по -минимуму, да и тех не всегда всегда хватает. В результате в отделе либо орущая очередь, которым не нравится, что продавца приходится ожидать, либо срач, который по мере обслуживания посетителей все более разрастается.

Хорошее место для работы, если вы пришли действительно работать, а не собирать сплетни и курить. На карту, все в официалку (устраивался тоже официально). Недавно коллега на больничный ушел – ему тоже его оплатили, то есть, вижу, что трудовой кодекс соблюдают (не то что в некоторых других местах, не хочу называть их даже…). Коллектив нормальный, график работы – тоже, меня по крайней мере устаривает. Работаю полгода продавцом-консультантом в магазине на московском.

При этом не столь важно, как хорошо ты знаешь ассортимент и умеешь предложить его, как то, умеешь ли ты говорить стандартными заученными фразами. Хоть они и оплачиваются, но в онинарном размере ( в 2-му коэфф. Оплачивают тольк праздники и ночные), да и то, если допсмены ты обговоришь с руководством. То, что ты рискуешь домой не уехать, никого не волнует.

Всегда коллектив поможет, поддержит. Приветствуются переработки. , нормальное отношение к больничным, своевременное и честное расследование несчастных случаев, гибкие графики работы. Возможность карьерного роста. Пока прокуратура занята своими личными делами. Официальное трудоустройство с первого дня, бытовые условия (столовая, раздевалки, униформа), коллектив достойный, отзывчивый, директор - золото, подарки по праздникам.

И вот наступает 17 часов, стажировка кончилась, вас должны забрать и сказать что где и как оформляться и выходить на работу. Вас посылают мягким текстом говоря что вы (удалено), ничего не можете, не объяснить клиенту, не показать и так далее. И весь день, который вы таскали коробки ( не легкие) идут в счет другим, кто там работает, а вы забираете шмотки и валине оттуда. Оклад маленький (10-12 тыс, в зависимости от категории), вся надежда на премию. Но ее может и не быть, если например, отдел не выполнил план (хотя такое бывает редко, но бывает- даже если ты ишачил как заведеный один за двоих), либо забыл поздороваться с тайником.

Так не только в максидоме, а вообще. Третий год работаю продавцом. Ни разу зарплату не задержали. Если притензии то обоснованные.

Ведь продавец-консультант в максидоме-это и грузчик и мерчандайзер и отчасти кассир. Компания максидом-это образец современного российского капиталистического произвола. Как можно меньше дать и как можно больше взять у своих работников,в том числе их здоровье. В заключении,хочу добавить о том,что если вы некорректно уволились из этой организации,то будьте уверены что по запросу из следующей компании характеристика вам будет дана такая,что вас на работу просто не возьмут. На собеседовании вам все красиво обрисуют какие они хорошие и так далее. Скжут если хотите-приходите на ознакомительный (стажировочный день). И вот к вам идут все покупатели и задают кучу вопросов, а вы что ответите, вы даже не знаете как зовут и где искать нужного продавца, не говоря уже об асортименте.

Стабильная работа, а это сейчас немаловажно. Зарплата средняя по региону, есть скидки сотрудникам, плюс максидом предлагает частичную компенсацию по дмс, что тоже в общем-то приятно, хотя я не пользуюсь, хожу в государственную клинику. Если вовремя приходить на работу и соблюдать все требования. То и отношение начальства будет хорошее.