
Другие названия: НеоФарм , ООО НЕО-ФАРМ , NeoFarm
Работаю кассиром-фармацевтом и очень довольна своим выбором. Компания действительно развивается, и видно, что руководство заботится о своих сотрудниках — есть возможности для профессионального роста и достойного заработка. Все оформлено по закону, без подвохов, что для меня было важно. Единственное, что хотелось бы улучшить — это зона отдыха. Было бы здорово иметь более комфортное место, где можно спокойно перекусить между сменами и немного восстановить силы. В целом я благодарна компании за то, что приняла меня в свою команду.
График удаётся подстроить под свои нужды, что для меня было важно, а система премирования за хорошие результаты мотивирует работать ещё лучше. Зарплату и доплаты за переработки всегда выплачивают своевременно, без каких-либо задержек. Иногда на кассе не хватает рук, но коллектив очень дружный и мы всегда помогаем друг другу, поэтому проблемы решаются быстро. В целом это отличное место для работы!
Работа фармацевтом-провизором подарила мне по-настоящему значимый опыт. Каждый день я встречаюсь с людьми в сложных ситуациях, и возможность оказать им помощь, выслушать и дать совет — это то, что наполняет работу смыслом. Видеть благодарность клиентов, их улыбку при выходе из аптеки — это лучшая награда за внимание и заботу. За время здесь я развил навыки терпения и искреннего общения, понял, что фармацевт — это не просто продавец, а советник для здоровья. Хотелось бы улучшить систему хранения препаратов для более быстрого их поиска и создать более уютную зону ожидания для консультаций, но в целом опыт очень ценный.
Руководство относится к сотрудникам с уважением и пониманием, всегда готово найти компромисс в сложных ситуациях. В коллективе царит дружная и поддерживающая атмосфера — коллеги не только помогают в профессиональных вопросах, но и просто хорошо общаются между собой. Зарплата выплачивается стабильно и без задержек, что немаловажно, а рабочее место оборудовано комфортно. Единственное, чего не хватает — больше совместных мероприятий и корпоративных событий, где можно было бы пообщаться на отвлеченные темы и лучше узнать друг друга вне работы.
Главное, что привлекало — это надёжность: зарплату выплачивали всегда вовремя без всяких задержек, расчёты были прозрачными и понятными. Коллектив оказался очень приятным, работалось в хорошей атмосфере. Уровень оплаты труда выше, чем в среднем по отрасли, что тоже немаловажно. В целом претензий не было — всё устраивало на протяжении всего времени работы.
В вакансиях сказано, что нет товаров дня, тайников. Есть и товар дня (из них один пункт не выполнишь- никто премии не получит, а к ним товар некоторый могут прислать только во второй половине месяца), есть "оставновки столички"- тоже выполняй, есть акции на сайте- выполняй. Есть личный кошелек, продажа карточек со смешными скидками. Цены низкие- покупателей навалом, а еще горы товара за разбор которого никто ничего не доплачивает. Фарм порядок конкретно в моей аптеке - нулевой, но это и от заведующей зависит. Как уже писала про подработки- мы брали, но их не оплачивали должным образом.
Нет никакой возможности высчитать свою окончательную зарплату. График так же может изменится в любой момент, просто на бумажке напишут , что ты делал перерыв 70 минут- абсолютная неправда. Максимум 15 минут- иначе образуется огромная очередь и ты с жующим ртом мчишься к кассе. Камеры везде, даже в раздевалке. Сотрудники не могут даже переодеться.
Иных она просто не слушает. Посоветовать эту компанию могу только молодым специалистам , которые получат огромный опыт общения с подобными людьми , закалится морально и профессионально. Профессионалам и людям привыкшим добаться результатов , повышать рентабельность и создавать работающий коллектив в этой компании делать нечего. Вы постоянно будете отвлекаться от своей трудовой деятельности на всевозможные бюрократические склоки ,неуважение и подлость. Абсолютно убийственные нормы часов.
У меня огромный опыт работы в этой сфере , поэтому все подводные камни и течения знакомы. Н с ярастью ,рвением и наглостью залезают в карманы своих подчиненных с целью за их счет покрыть финансовые убыли неграмотного маркетинга и ценовой политики. Сроки годности по парафармации , дорогостоящих бадов и рецептурных препаратов вещают на сотрудников аптеки ,заставляя втюхивать просрочку покупателям либо выкупать за собственные средства. Процветают двойные стандарты и разное отношение. К ним сия дама питает слабость и проявляет снизхождение.
Вынуждена была написать увольнительную. Во-первых ,заведующая поднимает национальный вопрос на рабочем месте во-вторых,она показывает неприемлемое отношение в-третьих, она отказывается выплачивать мне заработанные деньги за мотивацию , основывая это тем , что я должна была получить их в течение 10 дней после увольнения. Я хотела задать вопрос, насколько обоснованны её действия. Очень хотела попасть работать в эту случайно в аптеку на одесской, так там жуткие толпы людей и одна девочка бегает во все стороны,разбирает товар искренне жаль сотрудников этой аптеки ,я не рекомендую эту сеть для работы. Я являюсь уже бывшим сотрудником неофарм. После работы на частников и в маленьких сетях мечтла поработать в крупной аптечной сети в аптеках открытого формата. При приеме на работу обговаривала конкретные моменты работы и возможные осложнения.
Задайте вопрос работодателю — мы отправим на модерацию
По 6 критериям на основе отзывов сотрудников