
Отзывы сотрудников Ноу-Хау (ИОН)
О работодателе
Также известна как: Ноу-Хау от Билайн, ion
Сравнение работодателей
По 6 критериям на основе отзывов сотрудников
Отзывы сотрудников Ноу-Хау (ИОН)
Продавая благо других людей при этом не создавая своего. Я устроился туда так как ищу бизнес ячейку и узнаю как где все устроено. Вообщем ребята тут денег не заработать, так как топовых магазинов мало и они переполнены топовыми продавцами которые друг другу глотки рвут ради клиентов. Много обучение дерьмо, отношение дерьмо и тд.
Если работыть как гастарбайтер без выходных то это +15-20 тыс сверху. Но работая без выходных вы ухудшите свое здоровье и лицо потому что у вас будут крупные синики под глазами. Если не верите посмотрите фото топовых продавцов у них оно перекошено от этого. Тренеры молодцы хорошо лапшу вешают. Как деградацией больше не как не могу назвать.
Которые заточены на выкачивание денег как с населения рф, с продавцов и с государство не платя налоги и используя серые схемы. Горите вы в аду если читаете это сообщение. Бегаешь так как надо продавать. Работа низко оплачиваемая только наебывая покупателя можно заработать. Если работать как белый человек.
Просто не человеческие условия работы. Забудь те про все тк рф, здесь на него просто кладут. Ввиду специфики бизнеса, так как это не производственная компания а барыжная. А что можно ожидать от барыг, сами все знаете. Во главе главные барыги под видом руководство.
Напротив ноухау стоит остров на котором баннер купите чехол вам стекло и поклейка бесплатно. Какое возражение здесь отработаешорим. Если мы говорим об эффективности, то никак а только демагогией. Как тут отработаешь возражение. Никак а долбаебы думают что могут. Компания шляпа заебала со своими планами.
У них зп меньше чем у хорошего продавца. Поэтому это бестолочи изначально. Все они не раз попадались на не предложении, на кз и некоторых хотели уволить. С каждвм годом все урезают и урезают допки, каждый раз все сложнее продавать.
Выполнил получил не выполнил отдал тот процент от своей зп на которую не выполнил. Каждая шмара с офиса считает себя крутым продавцом, и знает как надо продавать. Задача продавца просто все предложить а уж клиент решает купить не купить. Остальные все работы с возражением полная (удалено) и трата времени. Все директора и замы это люди которые заебались быть продавцами. Которые заработавали мало и поэтому работа.
А послал, потому что он (удалено) обманывает людей, в объявлении пишет одно а по факту совсем все по другому. З\п там не 40 - 80 как пишут а 15-20. Вам никто не даст здесь заработать. Вы никто вы мясо, которое каждый из барыг пытается присунуть.
В итоге премия за проделанную работу 39р и если план не выполняешь 20% от 39р забирают. Вау ля вам нравится так работать. График ставит директор как ему удобно, а не как вам и ему н****** когда показываешь обьявление где написано что вы выбираете график. Не приходите сюда работать , пойка компания. Так как отобрал мои 4 месяца.
В итоге он покупает, ура, думаешь счастье. Чехол не берт так как на жуме дешевле. Настройки тоже потому что уже 5 айфон по очереди все умеет. Страховка не нужно, так как уже кинули.
Терпят и постоянно ищут новое место работы. В магазине продавец и уборщик (да да вам надо мыть полы) так как компания не выделяет деньги на уборщицу. Вы должны там драть все за бесплатно. Вы там и счетовод - то есть постоянно опять раз в неделю считаете товар, и снова бесплатно. Был случай пришел стажер и с****** телефон, списали на всех так как не нашли точные доказательства. Будите работать как кол цент, звонить клиентам умолять чтоб пришли в ваш магазин и снова за бесплатно. Ты обзвонил клиентов штук 30, из них один пришел тебе должно еще повести что б ты его встретил, звезды совпали и это случилось.
Это забавно иногда поднимало настроение. Соц пакет - его нет, больничные не выплачивают, у коллеге умерла бабушка ему ни какие выплаты не произвели, отпуск оплачиваю не правильно в меньшую сторону, переработки не оплачивают, дают отгул но использовать его не возможно, зарплата черная (в пенсию ни какие отчисления не делают) 2-ндфл 9000 р проходит, то есть ипотеку кредит не взять нормальные банки не дают, а по форме банка если принести там процент бешенный нет смысла брать. Карьерный рост- его нет, так как имя в трудовой поменяется, а оклад з/п 20 000 + % который не выплатят за не выполнение плана. Хотя ты его проконсультировал. Условия труда - обычный тц как повезет, зимой может быть очень холодно а летом очень жарко. Как хочешь где хочешь ищи место покушать так как подсобка вмещается один человек. Еда фаст фуд так как если с собой принести негде греть.
Услуг как за продажами именно сим-карт, это по сути основной показатель эффективности магазина и его директора, за невыполнение этого плана несколько месяцев применяются различные меры, вплоть до снятия директора с должности, компания всячески мотивирует продавать симки, премия за некоторые сим карты превышает премию за продажу дорогого смартфона. Кзшники - раз-два в месяц может прийти тайный покупатель, в компании это называют контрольная закупка, попасть на неё может любой сотрудник, за плохое прохождение директор получает по шапке, благо пройти её не так сложно, сам бланк меньше 1 листа а4 и непроти её надо еще постараться. 000, все зависит от сезонности и трафика, да, есть оклад, но он скорее для галочки, так как в таких местах основной заработок - личные продажи. Оклад весь серый, он вроде есть 9000р но по факту его нет, так как за не выполнение плана его забирают. Отработал 4 месяца в компании за все это время магазин ни разу не выполнил план по обороту, то есть постоянно отнимали денег с премии. Народу в тц нет, все равно ты виноват. Даже элементарно русский язык не знают , все пишут с ошибками в принципе так же как и офисе.
Премия за аксессуары очень маленькая , если вы продадите чехол силиконовый которому цена 100р в магазине он стоит 999р вам заплатят 12р весело. Планы - за сколько работал 5 месяцев ни разу не закрыли, там его не возможно закрыть они не выполнимые. Денег тут не заработать, не рекомендую компанию. Зарплата тут 15-20 тыщ рублей.
3) коллектив - не порядочные и это понятно, так как мотивация личная то есть продал телефон получил денег, не продал идешь без денег домой. Все время говорят как плохо в компании , постоянно обновляют резюме и ищут новую работу во время работы это жесть как забавно. 4) условия труда - зимой холодно иногда ходишь на работе в сапогах, летом жарко подмышки. Про оклад: он 9000р но вам его платить не будут , за не выполнение планов с вас берут деньги, штрафы что клиенту не так сказал а надо по бланку, ты может и сказал но не так как в бланке. Штрафы постоянные, с офиса ищут любые предлоги что б оштрафовать. Постоянные списание даже если вы в отпуске, больничном, даже если не от вас зависит.
Я не знаю, как эта контора до сих пор существует. Самая плохая компания в москве. (отпуск оплачивают в меньшую сторону как выгодно работадателю, больничные 100р за 1 день, ) ни какие выплаты не получите случись что в жизни. Учебные отпуска сущие копейки 600 р за 2 недели.
Я не советую туда идти работать не блогадарная работа. Отношение как к низшему слою, постоянное зомбирование своей "техникой продаж", отдел кадров-церберы. А тут пишут офисные сотрудники компании. Много планов, но они же как и мотивация. Не все есть оборудование, которое есть в офисах билайна, ведь позиционирование идет как от билайн.
На мой взгляд компания вымпелком ошиблась в сотрудничестве с компанией мобиленд. Если есть вопросы обращайтесь: vsyapravda8@yandex. Продвигают только своих, на всех наплевать начальству пожалела что вообще сюда пришла. Давят планами постоянно приходиться как-то их выполнять или вообще не выполнять. Работы много денег мало все из ноу хау уходят работать в билайн. Мотивация там одна проверки штрафы и претензии ,а зарплаты не большие ну это кто как работает зависит от магазина руководителя и личных продаж.
Иначе вы никому ничего не сможете доказать. Ели подпись в чеке есть, а вы пришли с претензией, то вас даже слушать не будут. 6) ремонт оборудования и проверка качества. Как вы думаете где все это происходит. Все это происходит в смартсервисе. И сервис этот находится на территории офиса компании и является его частью.
Было много случаев когда вскрывались коробки и там была наклеена с пузырями и грязью заводская пленка либо вообще весь девайс в отпечатках, хотя его только вскрыли. Когда вы что-то покупаете, предельно внимательно все рассматривайте, так как при выставлении товара на полки, криворукий персонал может уронить какой-нибудь девайс, и чтобы не платить за него, он обязан его пихнуть покупателю. Если покупатель не заметил этого, то он товар уже никогда не сможет вернуть. Тоже твориться и с аксессуарами. Персонал примеряет постоянно новые продажные чехлы, ходят с ними, а когда надоедает, выставляют обратно на витрину. Могут сказать типо это страховка), но где тогда договор. 5) никогда не ставьте подпись в чеке, если вы не проверили товар.
Верифицируйте компанию и отвечайте на отзывы сотрудников от лица бренда: ответ видят все, кто читает карточку.
Частые вопросы о компании
Стоит ли работать в Ноу-Хау (ИОН)?
Какие зарплаты в Ноу-Хау (ИОН)?
Как оставить отзыв о работе в Ноу-Хау (ИОН)?
Сколько отзывов о компании Ноу-Хау (ИОН)?
Вопросы и ответы
Задайте вопрос работодателю — мы отправим на модерацию



