Отзывы сотрудниковСабеллино

Странно, что всего этого не замечает гендиректор. Жалко, если благодаря этим дамам бизнес рухнет. Не часто в наших магазинах можно встретить…>>. Полностью согласна со всем вышесказанным, жаль, только, что поздно нашла эти отзывы и сама столкнулась с этими людьми, которые не просто недобросовестные, но и вообще не имеют никаких моральных принципов и профессиональной этики.

Такое ощукщение, что крадут товар со склада, а менеджеры, которых заставляют подписываться на материальную ответственность, платят. Грамотных людей не переносят на дух, стараются избавиться. Ругаются нецензурно в присутствии менеджеров и клиентлв. Клиенты недовольны частой сменой менеджеров.

Она похвасталась тем, что к ним пришли сейчас работать 2 менеджера со своими базами клиентов. То есть получается, что двое из трех новички. Фирма абсолютно подпольная, китайский не сертифицированный товар продаёт как российско-итальянское производство, чеки не выдаются(кассы нет)приветствуется наличный расчёт. Срого следят за тем что бы менеджер не говорил клиентам правды, там считается что это лишнее и людям она не нужна. Вся фирма состоит из 7 человек. На деле эта сумма видимо взята…>>. Заместитель гендиректора и кладовщица действуют мощным тандемом.

Слабоватый социальный пакет в компании. Если хотите сберечь нервы и свое время - бегите подальше от этой компании. Если любите и уважаете себя - не ходите туда даже на собеседование. Если хотите быть постоянно униженной, вам нравятся оскорбления и вы готовы бесплатно работать, то это именно то, что вам нужно. После прохождения собеседования мне предложили выйти на работу. Я, конечно, считаю себя самой умной и замечательной;), но для собеседования это нонсенс. Собеседование проводила заместительгенерального директора: женщина лет 50, не манерная, напомнила мне товароведа из магазина советских времен.

Востребованность в менеджерах в этой компании будет всегда и не от того, что, как можно подумать, компания растет, а от того что,…>>. Самое простое - махать шашкой, рубить головы и выглядеть на этом фоне крутым руководителем. Лучше иметь дело с пьяным профессионалом, чем с трезвым идиотом. Коллектив отвратительный, никакого уважения к сотрудникам со стороны руководства, зарплату приходится выпрашивать. Очень часто кидают с деньгами.

Ищу новую работу, так как переехала, случайно увидела отзывы о прошлой работе в сабеллино. Нормальная компания и адекватное руководство. Очень даже динамичное и разумное. Ооо"ультрамарин", ооо"сабеллино", ооо"италмода". Поверьте господа, от перемены имени компании ее суть, как говорится, не изменится. Обретя новое имя, копаниия, не будет лучше, а отношение к сотрудникам волшебным образом не станет адекватным. Дело не в имени, а в имидже и политике компании, котрое руководство активно реализует относительно своих работников.

Марина николаевна её зовут. Как можно работать с клиентами когда тебя постоянно унижают. Текучесть кадрового состава данной фирмы запредельна высока и зашкаливает за все разумные нормы. Причина тому неграмотное руководство, частая смена названий юридических лиц, моббинг (культивируется юшваевой при лживой и лукавой поддержке хрусталевой). Очень слабые управленческие навыки и у гуляевой ( что активно пишет положительные отзывы и угрозы не обладая стандартными юридическими знаниями) да и коммерчискими, к сожалению , аналогично. Читаю прежние комменты и удивляюсь, зачем врать так нагло.

Кошмар-вот слово , которое полнотью выражает наше взаимодействие. Постояно лгут, задерживают отправки, подсовывают брак, ни разу не допросились скидки, никакой, даже символической. Потеряла кучу нервов, слез, времени. Постоянно орут, унижают, да и ещё не платят. Постоянно давит, матерится, истерит. Такое ощущение, что всю жизнь на рынке работала. Отношения к сотрудникам как к скоту, хочу ору, хочу не плачу, хочу выгоню.