Отзывы сотрудников · страница 7 из 18Снежная Королева

Приятный директор, который не знает, что творится в магазине за его спиной. Недалеко от дома, хороший директор и девочки-замы. Зп всегда вовремя и на карту. Хорошего больше, чем плохого. В, розницу строила она, а когда построила ее "ушли" и назначили годун, которая пришла в снежку директором магазина.

Помогите нам, у всех дети, боимся ходить на работу и не дело в том, что плохая работа, а в том , что директор новый всех увольняет. Уволил продовца, клодавщика, мерчика и нач, склада, это почти всекто давно и хорошо работает, взял наркоманов, на которых страшно смотреть. Помогите нам, дайте спокойно работать, скоро будет не снежная королева, а спорт мастер. Необходимо продавать минимум 2 вещи в чеке, иначе штрафуют, возврат некачественного товара высчитывается из зп по системе баллов, которая меняется в зависимости от дня продаж.

Карьерный рост, если конечно ты не ленивый человек. Ну и по крайней мере у меня был отличный коллектив. Мне кажется лучше сетевой компании не найти. Пришлось переехать в другой город, в котором нет этого магазина, поэтому уволилась к большому сожалению. Хоть и компания требует, но зато не обманывает. Единственный плюс, год назад зарплата была выше, была возможность работать и зарабатывать.

Для тех кто хочет работать и зарабатывать. Ну, конечно, в силу своей рациональности, я в это, естественно, не поверила, но на собеседование все же согласилась по двум причинам:молодой человек настойчиво…>>. К сожалению попадаются не добросовестные работники, которые хотят создать в коллективе хаос, из за своих личный амбиций. Пишу вам в этот красивый зимний вечер, погода так и шепчет. Я сотрудница вашей компании, на очень хорошем счету. Работаю я в тц "июнь" в городе мытищи, хочу составить вам небольшой отзыв по поводу директора ильиной александры. Мы собираемся написать коллективную жалобу, её метод работы с персоналом уж очень не профессиональный, вместо того чтобы с утра поднимать рабочее настроение она нам его портит, после чего пропадает желание к работе(уж извините но это так), она вводит систему штрафов,…>>.

По начислению зп важно обращаться к правильным людям. Пока я работала все девченки знали все о зп,хотя и по секрету. Об отношении высшего руководства могу сказать,что это только от данных конкретных людей завсит. Ко мне постоянно приходили покупатели с претензией по качеству одежды. То дубленка пошита с браком,то шубка по швам расползается. Снежке необходимо полностью пересмотреть политику фирмы и относиться к фирме не как к своей свинье копилке. Маленькие помещения для персонала.

Мы с коллективом тоже ругали в своё время. А когда нас закрыли, и в текущем экономическом кризисе мы начали искать работу, то все поняли, что компания то вовсе не плохая. И зп для нашего небольшого города выходила хорошая. Благодарна этой компании, до сих пор скучаю. Вы пишите что в магазинах всё плохо а вот в офисе. Если вы в душе торгаш, бездушное существо.

Когда я устраивалась у нас не было оклада, но был хороший процент от продаж. Поставили мизерный оклад 40 руб/час и мизерный процент ( на всю верхнюю одежду 1%) полная материальная ответственность, вычитают из зарплаты то, что не углядел склад и отправил в другой…>>. Ужасное свинское поведение начальства, постоянные выворачивания из зп, эмоциональный прессинг. Отношение к сотрудникам, как к отребью. Начальство ведет себя отвратительно, все им позволено.

В москву, типа учиться, знаний никаких не привезёт, как и в тот раз, помните. Что сейчас творится в магазине,страшно представить, всех поувольняла, оставила своих шестёрок. Почтой, и жалко девочек-продавцов. Ах, да, дресс код где у мерча. Ходит как попугай в разноцветных шмотках, ведь сказано, чёрная одежда. А эта оденется как на пляж,во всё цветастое. К сожалению,работа связана с несправедлмвым отношением к сотрудникам и персоналу магазина.

Очень многому научилась, что не знала то терпеливо объясняли. Простые сотрудники очень хорошие. Бухгалтер) просто замечательный человек. Горой стоит за своих сотрудников. Встречаются хорошие люди в коллективе. Вот вы многие ругаете и ругаете компанию.

Конечно уставали, но это того стоило. Нужно внимательно читать договор. Работаешь по 12 часов на ногах и приходишь на работу еще на 40 минут раньше чтобы быть на собрании на котором тебе расскажут об акциях и хорошенько обматерят. Отношения начальства ужасное, вечная психологическая давка.

Хамит, кричит при покупатилях. Удерживает деньги не законно, неуведомляя персонал. Руководство вы куда смотрите. Да уж,работа в снежке - это концлагерь.

Абы кого не возьмут, особенно тех, кто вечно прикидывается «белыми и пушистыми». В компании работают и зарабатывают. А тех, что жалеет себя и вечно жалуется что перерабатывают – нафиг. Ненавязчивая музыка в зале, неплохой коллектив (как мне показалось). Только красивый магазин, но мне лично от этого ни холодно, ни жарко. Их не осталось с приходом абрамова и гороховой. Очень быстро выросла по карьерной лестнице.

Милые коллеги будьте внимательнее друг к другу, помогайте в трудную минуту, у вас на работе вторая семья, цените что есть, не сплетничайте и не поддовайтесь интригам со стороны начальства. Высшему руководству совет: если что то происходит в коллективе не так прислушивайтесь к большинству, а не делайте поспешных выводов. Роста вашей компании, а главное понимания. Бежали на работу с удовольствием. Труд действительно тяжёлый, но хорошо зарабатывали от продаж.

Мне например 2,5 года назад пришлось перевестись в другой магазин, другую снежку. Адекватный директор, хороший коллектив. Мне кажется, просто нужно разобраться: на своем ли ты месте. Не умеет работать с колективом.

Еще посоветовала в отдел кадров обратиться, чтобы всё оформить своевременно и узнать про количество рабочих часов на определенных сроках, для информации, а там по ситуации. Если хорошо буду себя чувствовать…>>. Хорошая корпоративная культура. Никаких положительных сторон. Пффф, бедненькая, 1 день бесплатно поработала. Если бы реально продала товар и была бы адекватна с клиентами – снежная королева бы перезвонила. У компании «досмотр» потенциальных сотрудников.

Приехала на первый день стажировки, стажерам там работать не дадут. Продавцы из "стареньких" очень злые, грубые. Годун, про силину нам говорила, ну неприятно, меня мужика покоробило, что дама о даме, заняв ее место , да на всем готовом, так высказывается. С тех пор магазинов открыли много, отзывов на этом сайте насобирали сотню, а гордится нечем. Судя по появившимся вдруг хвалебным отзывам годун, уверен, с ее подачи и пишут, дама эта без скромности. Силиной отзывы писать было некогда, ее ждал "алеф". Жалею тех, кому снежку после годуна выволакивать, это ж труд невероятный.

Форма продавцов меняется редко, рвется, на просьбы начальство не реагируют. Сказать хорошее можно только про коллектив, которые все терпят, говорят между собой про это все, устают, болеют постоянно и молчат и тихонько уходят из компании. Я буду обращаться в соответствующую инстанцию. И это болезнь многих снежек. Лично мне их мнение не очень интересно. Но если, ты здесь лучше, чем они ( начальники) начинают гнобить, нагружать всякой неоплачиваемой работой, не дают зарабатывать(здесь личные продажи). Здесь все зависит от директора, от ее позиции, отношению к персоналу.

Я и к врачу в рабочее время отпрашивалась и 1 сентября, когда в школу ребенка нужно…>>. Устроилась работать в снежную королеву, проработала 3 месяца и поняла, что беременная. Думала меня как-нибудь начнут сливать. Типа 3 месяца - испыталка, не прошла, извини. Но директор не ругалась, глаза не закатывала. Просто поздравила и сказала с какого месяца у меня начинается декрет.

Что у вас там твориться все известно, слухи доходят, как вы теперь полюбили олесю и как вам было плохо с ильиной. Пора уже признать что такие сплетницы как вы никому не нужны. Я понимаю что вы завистливые, завидуете что мы остались работать , а вы нет, но всему есть предел, пора признать свое поражение и успокоится. Оставьте олесю в покое, хватит грязь лить на девченок, по себе людей не судят. Беседовал со мной паренек, вопросы обычные. Прошла обучение в школе продавца (очень весело, что-то вроде психологического тренинга) на самом деле оклад 17 тысяч.

Как бы вы себя ни показали в работе,здесь все вершит московские директора,и в любой момент вас могут попросить уйти по хорошему,трудовая инспекция по ним плачет давно. А березовая и годун скоро сами опустятся. Поработала в компании полгода, на собеседовании говорят одно, мило улыбаются, а в результате работы, все по другому. Я в торговле уже давно, первый раз сталкиваюсь с непорядочностью, нечестностью. Говорят, график 2/2 - ложь, постоянные подработки по 13 часов люди на ногах, воруют по страшному и руководство не принимает никаких усилий а взимают недостачу с персонала и это постоянно происходит - меха, кожа, дубленки, одежда, а ценники по приходу убирают, меняют и по цене и производителю, приходится обманывать покупателя. Каждое утро происходят собрания по унижению персонала, это просто кошмар.