Отзывы сотрудников · страница 4 из 15ВТБ Банк

Улучшить надо все — таки более гуманное увольнение сотрудников. Позор руководитель бизнес группы, раздает направо и налево по всей ленинградской области соглашения о расторжении трудовых договоров. Там где правит там везде эти трудовые расторжения присутствуют. Который сам на испытытательном сроке требует чтобы на сотрудников. В частности на меня дала отрицательную характеристику за всю работу в банке.

Наш специалист связался с вами для выяснения подробностей ситуации. Вернемся в ближайшее время с ответом. Офис, получила отказ и ещё больше оскорблений. В результате была вынуждена уволиться в ноябре 2019, отработав 11лет. И я не первая, кто ушел из нашего отдела, по такой же причине. Работала в бизнес группе удельный.

Равносильно такой же ответ от куратора. По договоренности оплата должна была производиться 15ого числа каждого месяца. Произведена была спустя 3 месяца. Ответ представителя «втб банк (банк москвы, втб 24)» спасибо за ваш отзыв и контакт для связи, который вы оставили на одном из форумов.

Есть два варианта такого ответа: — первый — некомпетентность сотрудника по подбору персонала; — второй — что более вероятный, соблючение все тем же сотрудником, выполнения плана по подбору, хотя не первый раз слышу о том, что без «помощи» устроиться в бтб полная утопия. Даже если человек, не теряет надежды и отправляет свое резюме в ваш адрес, не стоит таким образом повышать свои показатели. Таким образом рождается негатив, в целом к банку. Подавал заявку на стажировку втб юниор, рассчитанную на студентов. Требованиям соответствую, ранее проходил подобную стажировку в другом банке, всё было в порядке. Но получил шаблонный ответ, что я не соответствую следующим критериям: 1) формальные критерии по типу формы обучения (у меня вечерка) и города проживания (в петербурге стажировка тоже проходит); 2) отсутствие достижений — какие достижения могут быть у студента кроме побед в спорте и успешных проведениях общественных мероприятий, что потенциальному сотруднику не требуется.

Естественно, я потеряла столько времени впустую в ожидании стажировки+7 ее бесполезных дней, посещение которой никто не фиксировал и никто толком не обучал. Большего развода и несерьезности со стороны работодателя я нигде не встречала… это дно, товарищи. Позор, втб, второй банк в рейтинге, а на деле — шарашкина контора. Возможно, не всем понравится «open space». К сожалению, в настоящий момент мы не готовы сделать вам предложение. Предлагаем вам ознакомиться с другими вакансиями на сайте vtbcareer.

Dsa-чтоб вы понимали, насколько это жестко: нет/не оплачивается отпуск и больничный (только за свой счет) :d, естественно нет тех плюшек как у сотрудников в штате (дмс, льготное кредитование и прочее) и, самое главное — можно зарабатывать копейки (ограничен, смешно лимитирован план выполнения). О чем, естественно, мне ни разу не сказали. И мне обидно, что «руководитель», если его можно так назвать (сплошной игнор: не брал трубку, отвечал на 1 сообщение из 3х и то с большим опозданием и нехотя, а позже и вовсе перестал), ни об одном из ужасающих условий работы по этому принципу не озвучил. Ни на собеседовании, ни после. Надеюсь мой отзыв будет что-то значить для тех, кто собрался отреагировать на разводилово-dsa и не решится туда сунуться, потому что сотрудники, которых туда набирают, по условиям работы — хуже, чем студенты на неоплачиваемой стажировке, просто расходный материал. Не знаю, на что вообще надеется руководство придумывая такие условия, «мотивацию» и не информируя при этом при наборе сотрудников ни об одном из этих пунктов.

Причина одна: очень токсичная атмосфера в коллективе созданная руками директора этого проекта. Поскольку разработчики тоже массово уходят от этого, директор этого проекта как всегда ему было свойственно, переложил всю свою вину и отвественность за это на руководителя аналитиков: очень умную и профессиональную девушку, работавшей в втб очень давно. Хотите убедиться в этом на себе личнл: wellcome. Очень советую прочитать всем, кто планирует работать в этом банке, особенно по dsa в автокредитовании.

Отпуска не дают, хотя сами не вылезают из-за границ. Работников посократили, в офисах на обслуживании очереди из недовольных клиентов. Претензии клиентов затираются, не в их пользу. Была довольна своей работой. Не рекомендую откликаться на эту вакансию:"системный аналитик (автоматизация системы бэк-офиса для валютного, товарного, денежного рынков)". Меньше чем за год с этой вакансии уволилось уже аж три человека. Никто не продержался больше трех месяцев.

Нужно держаться таких сотрудников. Зп вовремя, с руководством как повезет. С премией и повышением в должности все прозрачно.

В этом присутствуют огромные преимущества. Корпоративы практически ежемесячно собирали и при этом по любому поводу. Я многому научилась в этой компании. На первой строке и такое название. Отдельно хочется поблагодарить анастасию иванову, рамиля минбаева и алексея панчука. Это самые превосходные руководители.

Что касается плюсов, то лично про свой отдел могу сказать многое. Это мой первый профессиональный опыт и я с большим уважением и благодарностью отношусь к этому банку. Руководство вполне адекватное. Многие из них относительно недавно занимали такие же должности, как я на данный момент. В своем отделе мне пришлось поработать на удаленной точке в автосалоне.

Она всегда старалась пойти навстречу семейным проблемам сотрудников или личных. При необходимости в любой момент корректировала график. Два раза в полгода устраивается корпоративный отдых. Не могу понять, откуда взялось столько негативных эмоций к данной компании. Нет такой работы, чтобы вообще не было минусов. В втб, естественно, тоже имеются, но все они незначительные и довольно терпимые.

Заработная плата белая и плюс ежегодное повышение оклада. Платят своевременно не только зарплату, но и отпускные. За выполнение плана предусмотрены ежемесячные премиальные начисления. Мне очень повезло с руководительницей.

О личной жизни можете забыть. Постоянная текучка кадров, тк выдержать такой режим очень тяжело, поэтому вакансии всегда открыты. В плане обучения новых сотрудников, кроме ролевых игр ничему не обучают. Учитесь сами через учебный портал и тесты. Хорошая стабильная зарплата, нормальный коллектив, грамотные специалисты (юротдел). Но из-за загруженности руководство не в полной мере справляется с курированием, обучением и отчетностями. Банк отличается своей стабильностью, а также присутствует государственная поддержка.

Если переходят на новую программу, то как правило программа не доработана, спп помочь ничем не может. Заместитель руководителя регионального офиса напрямую открытым текстом говорила о том, что если лишать премии управляющего на 5%, то всем офисам не соберем. Жесть, то есть мы должны им еще и премию возмещать. Региональных офисах вообще ловить нечего. В плане обеспечения сотрудника всем необходимым для работы об этом и речи нет, сотрудник должен купить себе все сам, бейджик, канцелярию, файлы, штампы. А то, что банк оплачивает отпускные, больничные и белая зарплата, так это не их заслуга, для этого есть трудовой кодекс и единственное чем они привлекают сотрудников , и то , только на начальном этапе.

В основном работать в втб24 идут приезжие из других городов, работают на "птичих" правах, гнут спину за эфемерные планы, надеются на премии, но не тут то было, всё это добро режется и в итоге человек год работающий на годовую премию получает 30% от оклада. Не однократно видел слёзы и сопли работников, стресс адский, корпоративная этика отсутствует как таковая, любая просьбы трактуется, как угроза - на любой вопрос ответ один: тебя тут ни кто не держит, не нравиться уходи. Их нет и не может быть в принципе. Программное обеспечение банка очень низкое.

Абсурд……… политика банка: - делаем, а потом думаем. Нарушение трудового законодательства со стороны банка это норма, заработная плата ниже среднего, но за эти деньги с вас выжмут всё до последней капли крови. В офисе царит атмосфера истерии, люди выгорают в ноль за 4-6 месяцев и сидят там, толь из-за того, что к этому моменту понабрали кредитов. Взял ипотеку в втб24 -считай ты раб, поэтому руководство банка с превеликой радостью эту ипотеку работнику оформляет на 20-25 лет, "очень выгодное предложение" для работников банка.

Стабильная зарплата (выплачивается вовремя, без задержек), соцподдержка сотрудников независимо от должности и стажа работы. Обещают хорошую з /р,любезно общаются по телефону по поводу вакансии. Нет причин работать в этом банке. На собеседовании задают глупые вопросы. Руководитель бежит впереди паровоза. На следующий день позвонили и отказали.

В целом банк втб в реальности далеко не самое худшее место работы, даже среди себе подобных работодателей. Я работаю в контактном центре(кол-центр). И с самого начала работы, мне все пипец как понравилось. :) руководство, наставники, коллеги - просто супер:) есть свои комнаты приёма пищи, кондиционеры везде, комнаты отдыха(где можно поспать). Я не знаю где ещё бывает такое, в каких организациях, но здесь ни разу не слышал что-то плохое о руководстве от коллег. Ты чувствуешь себя нужным и важным сотрудником, новичок ты или уже опытный спец:) набравшись опыта и знаний , есть возможность перейти в другие подразделения:) честно, крутой банк и крутые сотрудники. Стабильная официальная зарплата,дмс.

Челябинска, то оклады в нашем отделе точно войдут в топ-5 по величине. Коллектив обычный, есть и интриганы и сплетники;) но это к самому банку отношения не имеет нисколько, да и эти люди потопили уже сами себя, просто сами об этом пока не догадываются. Условия работы и рабочее место обычные, как и везде в других банках. Жаль, что премия 1 раз в квартал, но это правила игры, либо ты принимаешь это и идешь работать, либо не принимаешь и не идешь. Есть и годовая премия, которая соразмерна квартальной. Есть куча всяких социальных выплат, например при рождении ребенка, смерть близкого и прочее, и даже за свою собственную смерть (прям как в google).