Отзывы сотрудников · страница 2 из 3Ю-Софт

Отправила 2 отклика(спец службы поддерж пользоват. И на то же самое, но удаленно (зп около 10000р) с удаленки практически сразу отказ. Со второй попытки ,о чудо, до меня снизошли господа рекрутеры и пригласили на собеседование на вакансию спец службы поддержки пользователей. Вместо разговора и обсуждения вакансии (график, зп, оформление и прочее), девица-рекрутер усадила меня за ноут, открыла тест, выполняйте.

Пришли две женщины, одна представилась руководителем отдела службы поддержки пользователей, а другая - просто девушка. Задавали, на мой взгляд, очень глупые вопросы. Стали проверять мои знания, полученные в университете (столица австралии и самый густонаселенный остров). Мои ответы они судорожно записывали на листок. В общем, скоро это все закончилось, и мне сказали, что результаты собеседования будут завтра. Прежде всего хочу поблагодарить вас за проявленный интерес к нашей компании. К сожалению, на данный момент мы не готовы сделать вам предложение о работе.

После мне сказали, что результаты теста будут известны завтра, и в случае отличного прохождения теста меня пригласят на собеседование. И еще раз рассказали об условиях, графике. Вечером этого же дня мне позвонила и сказала, что я успешно прошла тестирование и что руководитель приглашает меня на собеседование. Обрадовалась, уже появилась надежда, что буду работать в такой "крутой" компании. Пришла на следующий день, на ресепшен сидел уже другой мужчина, который даже не поздоровался со мной (вот вам и уровень персонала). Сказал, чтобы я опять подождала на диванчике, просидела минут 15-20. Вышла и проводила меня в переговорную, сказав, что сейчас ко мне придут.

), сказал, чтоб посидела на диванчике. Потом вышла та самая и пригласила в кабинет, посадила за ноутбук. Напоминаю, тест на знание русского языка. Итак, в тесте 5 или 6 заданий, точно не помню (эссе на одну из пяти предложенных тем, вставить знаки препинания и буквы в тексте, решить логические задачи, написать ответ обратившимся пользователям (но как мне объяснили, этому я должна буду только научиться, ответить нужно просто логически).

Прочитала требования (ни опыт работы не нужен - "всему научим", дружный коллектив, классный офис), подумала, что не работа, а сказка просто. Откликнулась,но не была уверена, что перезвонят. На следующий день мне позвонили, представилась девушка как специалист по персоналу, пригласила в офис написать тест внимание на знание русского языка. На следующий день пришла к ним в офис, на ресепшен сидел мужчина, дружелюбием он не пылал, но показал, где можно раздеться (хотя бы за это спасибо.

Отправила вопрос рекрутеру, мол будет ли какое-то решение по итогам моего тестового задания. Ответа так и не последовало. Есть подозрение, что тупо поработала даром. Ru group специалист службы поддержки пользователей (одноклассники).

Зарплату задерживают на полтора месяца, трудовой инспекции не боятся, совсем не думают о сотрудниках, у которых есть съемные квартиры и которым на что-то кушать необходимо. Но от прибавки мы бы не отказались. Позвонила девушка рекрутер, найдя мое резюме, предложила должность младшего дизайнера, работа удаленная. Все условия меня устроили, согласилась на тестовое задание. В качестве тестового задания, которое не оплачивается, переделала полностью учебную презентацию по одному из направлений обучения, отправила им все исходники и результат. В течении недели не было ответа, хотя на мои вопросы, касаемо задания, рекрутер отвечал.

Причем сразу было видно, что у них нет никакой заинтересованности в своем собеседнике, разве что не зевали. И всё, на этом тишина, а прошло 2 недели. Считаю, что для такой компании-такое отношение не приемлемо. Обратная связь обязательна нужна. Уверена, что вакансии- подсадные утки, для галочки, а на самом деле сотрудники по подбору ищут среди своих, так как за это они получают не плохие деньги. Коллектив с виду дружелюбный, но дама называющая себя руководителем, мягко говоря не справлялась со своими обязанностями, не введя нормально в курс дела, начала вести себя просто оскорбительно, предъявлять поочередно прямо противоположные требования, демонстрируя свое превосходство и срывая свое вечное раздражение на новом работнике, что конечно же никак не способствовало повышению производительности, в такой обстановке работать оказалось невозможным, пришлось уволиться, хотя в остальном место очень хорошее. Много обещаний и мало толку от этого по$ все враньё.

Но хочу отметить, что ваши профессиональные навыки и опыт по-прежнему являются интересными для нашей компании. Мы обязательно будем иметь вас ввиду на будущее. Такое свинское отношение к людям увидела только в этой компании. Даже не пытаются брать к себе адекватных людей, которые действительно хотели у них работать. Объяснений "почему вы мне отказали" я думаю даже не стоит пытаться узнать, так как ничего внятного они не в состоянии сказать и просто проигнорят. Присоединяюсь к тем людям, которые благополучно были оставлены без связи после собеседования.

Заявили, что результаты собеседования будут в понедельник (звонок-при успешном прохождении собеседования, письмо на почту - при отказе). Ни звонка, ни письма так и не поступило. И только вечером получила ответ по шаблону: "прежде всего, хочу поблагодарить вас за проявленный интерес к нашей компании. К сожалению, на данный момент мы не готовы сделать вам предложение о работе.

Вдруг меня все же замечает какая-то девушка из отдела по подбору персонала и предлагает сесть на диван и ждать. Через некоторое время все же приходит руководитель из техподдержки пользователей. Сразу же было видно по ее манере общения и выражению лица, что это собеседование ей не нужно. Задавала просто идиотские вопросы, никак не относящиеся к вакансии. Наконец, это все закончилось.

В итоге, hr просто перестала мне отвечать, ни на письма, ни на звонки (я настойчивая), ни на сообщения в телеграмм (там мы и общались). В телеграмме, судя по всему, она меня вообще заигнорировала - сидела в сети постоянно, но ничего не читала. После этого нервы мои не выдержали и я, пожелав им мысленно "всего хорошего", отправилась дальше по собеседованиям. Решила откликнуться, сразу же перезванивает девушка и приглашает пройти тест на знание русского языка. День перезванивает все та же девушка и сообщает, что тест я написала хорошо и со мной желает поговорить руководитель. Прихожу на собеседование уже к руководителю, на ресепшен никого нет, все кабинеты пустые. Так я и простояла почти 10 минут.

Никаких проблем не было, встретили, проводили, принесли водички, не заставили долго ждать. Собеседование прошло хорошо, о чем мне позже сообщила hr, сказали, что все замечательно и осталось только поговорить с начальником студии - мы поговорили. И вот тут начинается самое интересное) мне обещали обратную связь через 3 дня в конце недели. В назначенный день никто не позвонил и не написал. Hr с очень сочувственным тоном сказала, что, к сожалению, совещание о моей кандидатуре перенесли, и нужно подождать еще 3 дня - не вопрос. На этот раз, все тем же тоном, мне сказали, что начальник студии в командировке и вот как только он приедет (еще 2 дня), они все решат и тут же напишут. Нечто подобное, со все новыми причинами переноса, происходило еще 3 раза ( в сумме где-то 3 недели).

Читаю отзывы, много у кого hr опоздал на 10–15 минут и соискатель это относит к минусам… придите в себя, к сожалению это самое невинное, что может произойти. Иногда бывает вахта опаздывает , на работу с утра уехать. Я откликнулась на их вакансию, буквально через пару дней мне написала их hr и предложила пообщаться по скайпу в этот же день - что, собственно, и случилось. На следующий день со мной снова связались и предложили приехать в офис на техническое собеседование.

Перерабатывай или тебя уволим. Провели собеседование по скайпу. Hr сказал коронную фразу — свяжемся в пятницу. Больше hr не отвечает) прочитав отзывы, оказывается я не один такой) тем не менее рекомендую этот холдинг для попытки трудоустройства, так как я еще не работал в компаниях, в которых не было бы своих приколов.

И на основании чего такое мнение. Компания, в которой колоссальная текучка кадров, увольняют за любую провинность. Начальство, которое думает запугать абсолютно всех сотрудников. Сб постоянно терроризирует сайты, которые оставляют плохие отзывы о компании.

Сложилось впечатление, будто нашли общий язык и пригласят на дальнейшие собеседование… на следущий день письмо… «как и договаривались, пишу вам с обратной связью после встречи. К сожалению, сейчас мы не готовы продолжить переговоры по данной вакансии, так как мы приняли решение в пользу другого кандидата». Бро, какой кандидат, если это только первый этап собеседования. Ведь собеседование не итоговое, а всего первое.

— повышение надо вымаливать у руководителя, нет процедур аттестации/оценки сотрудников. Можно проработать год за копейки ниже рынка, это мой вариант :) — неадекватное руководство: увы, выбирать не приходится, ваш руководитель может не читать сообщения, не приходить на встречи, в коллективе нахваливать вас, а тет-а-тет обливать вас грязью и повышать голос. Спустя после месяца моего отклика на hh, перезвонили мне, но с условием, что я могу себя увидеть в другой вакансии, так как та уже закрыта. Hr кирилл смирнов скинул описание вакансии, я ознакомилась, решила, что нужно обязательно попробовать. За 1,5 часа успела пообщаться в сотрудником hr и потенциальным руководителем алексеем скрипцовым.

Она предложила закончить собеседование, мол у нас как-то не срослось. Не могу сказать, что я расстроен, так как никогда не хотел быть тестировщиком, но отзывы о компании, которые я читал до этого, подтвердились. Жаль только время, которое я потратил на их тестовое задание. Не совершайте моих ошибок, бегите из этой компании.

В отдел instant messengers. Я абсолютно спокойно, грамотно и разумно отвечал на ее вопросы, рассказал о себе, рассказал, как представляю себе тестирование. Реакция на ответы была такая, будто я каждым ее как-то задевал. Хотя вопроса было всего два: рассказать о себе и рассказать, как я представляю тестирование. Я приводил хорошые примеры, пытался подробно рассказать, как я вижу суть проблемы. Потом, когда я сам подвёл к тому, что могу рассказать о целях тестирования, она сказала-«только читать не надо, куда ты там смотришь. Я спросил, что она имеет в виде, так как я действительно ничего они ниоткуда не читал.