Отзывы сотрудников · страница 6 из 8Джамилько

Я работала в трц вегас в магазине dkny jeans продавцом-консультантом. На собеседовании все были очень милы и подробно рассказали об условиях работы. Очень удобно то, что компания предлагала работать как на полную ставку так и на неполную. Я была полуставочницей и работала 3 дня в неделю(за неделю выходило 20 рабочих часов). Мой оклад составлял 10000 рублей + премии с личных продаж. Если продажи были не очень то я получала 12-15 тысяч. Плюсов много, начиная от белой зарплаты и официального трудоустройства до скидок сотрудников и дружеской атмосферой в коллективе.

И к тому ещё вещи в магазины стали поставлять не понятно откуда. Товар совсем не соответствует качеству, обманывают как сотрудников, так и клиентов. Так что задумайтесь прежде чем устраиваться или покупать вещи у этой компании. Все ложь начиная с собеседования.

Хотела бы отметить профессиональный подход сотрудника, доброжелательность, вежливость, умение слушать и слышать. Атмосфера в офиса очень приятная, хочется работать в такой компании. Сегодня была на интервью, на вакансию управляющего. Хочу отметить профессионализм менеджера по подбору персонала - ирины. Всё тактично, спланировано, и по порядку. Это было единственное интервью, (за все время моей трудовой деятельности) которое оставило массу положительных эмоций и что самое важное - желание работать в этой компании.

Я позвонила в компанию, но с хр менеджером мне не удалось переговорить. Меня уверили что он перезвонит как только освободится. Можно былоб предположить что я просто не подхожу на эту вакансию, если бы мое резюме хотябы просмотрели - но статус отклика и моего письма на почту "не прочитано" к тому же сейчас даже самая маленькая…>>. Читая ваши отзывы хотела бы сообщить что компания на грани банкротства. Людей увольняют, даже офисных работников. В магазинах искусственно создают недостачу и валят на сотрудников.

2) зп - можно отнести и к плюсам и к минусам, так как все зависит от того, насколько подвергается сезонности ваш бренд. Если подробнее - тимб торгует зимой, нб весной, альдо толком не торгует, мор с переменным успехом, но более…>>. Дружный коллектив (кроме управляющей), узнаваемые бренды, интересные тренинги. Единственнное о чем жалко, что коллектив был очень дружный и адекватный. Сегодня была на собеседовании в компании. Собеседование проводила катерина ермолаева.

Положительные отзывы пишут сотрудницы офиса. Не понимаю плохих отзывов на данную компанию. Конечно, в москве возможно другие условия, но в екатеринбурге очень приятные сотрудники офиса, никогда не разговаривают неуважительно, все предельно спокойно, без необоснованных претензий. Работала в нескольких магазинах компании - коллектив везде супер. Отличные ребята, понимающие управляющие. Хороший выбор очень красивых сумок. Отличные, всегда готовые помочь ребята, которых не всегда оценивают по достоинству, как и всех в этой компании.

Руководители в компании - как на подбор, обязательные черты характера: услужливость и подхалимство по отношению к вышестоящим, наплевательское неуважительное отношение к нижестоящим, подчинённые оцениваются не по профессиональным качествам, а по умению подстраиваться, подлизываться и нравится вышестоящим. Карьеру в компании делают люди именно такого склада, те, кто умеют подставлять, подсиживать и подлизываться. Таких руководство обожает и быстро двигает по карьерной лестнице. Пригласили на собеседование, попросили перезвонить менеджеру, я перезвонила, однако её не окащалось на рабочем месте и пообещали через час позвонить. Отвратительный график работы.

Почитала недоброжелательные отзывы о компании и хочу их опровергнуть. Кто хочет начать свой путь и развиваться в fashion retail, то вам по адресу. Компания даёт отличный старт. Да, действительно, многое зависит от бренда. Сколько продаёте, столько и зарабатываете. Ребят - это продажи, а в продажах так везде.

В резюме не смотрят, сразу уточняют в каком магазине кандидат хочет работать. И еще момент, собеседование проходит не тет-а-тет, а за большим столом "рыцарского круга" естественно многие смущаются и не все говорят. Проводят собеседование не самые приятные барышни,…>>. Ла" но раз приехала дожлалась собеседования которое началось в 14-30. Короче выяснилось что все те вакансии представленные на hh, "закрыты" назвали 2-3 магазина в точке невозврата. Пишу без всякой злобы и желчи.

Офис в центре, 5 минут от метро. Могу сказать, что многое на работе зависит от руководства. Мне очень повезло с управляющей и старшим по смене\продавцом. Обучили, в процесе работы делали неновящевые замечания, никогда не повышали голос, не упрекали, настроение не портили. Что касается гарантий компании: -гибкое расписание, можно оставить заявку на опр дни -тренинги каждые 3 месяца(причём очень информативные) -за 2-3 мес можно вырасти до кассира - большие и просторные склады, комната для персонала, есть горячая холодная…>>.

Критскую аллу, retail-менеджер по тд гум, надо уволить с этой компании, не ценит сотрудников вообще, считает что ей должны лизать ж*пу, чтоб остаться у нек работать. Полгода времени и успешных продаж и никакой благодарности. Как ни странно через год когда искала работу позвонили снова hr слепые и уже работать не кому что зовут старых сотрудников. Не хотела писать о данной компании, но последний инцидент вывел. Проходила собеседование в компании, началось оно на пол часа позже. После стандартной презентации о компании, началось так называемое собеседование.

Регулярно проводятся тренинги, различные…>>. Стабильная зп, удобное расположение офиса. Работа в сегменте luxury ну и мне повезло с управляющей. Света праско ты путана и вафля ебанная. Янна чеснова дочь ш**** и патаскухи. Когда ваши пезда заплесенеют.

Восточный признаёт одной из своих ценностей именно…>>. 1) обманывают с зарплатой( надо обязательно пересчитывать). Мне отдали в конверте, я поверила управляющей и не пересчитала, позже достала конверт из своего кармана, считаю, а там на 5 тыс меньше, подошла к управляющей, а мне сказали, что это не ее проблемы. Также были случаи, когда часы не досчитывали и зп выходила меньше. Поэтому за всем нужен контроль 2) управляющая брала штрафы за малейшие оплошности. Офис об этом не знал, деньги шли типа на общий чай и кофе, но что за чай можно купить(покурили…>>.

За три года буквально прожитых на работе, не появилось ни хороших друзей, не впечатлений. Забавные тренинги для "сближения коллектива", зарплату не задерживают, 30% скидка во всех магазинах компании, 90% отличных ребят-коллег. Забавно, что на ресепшен вместе с анкетой вместо ручки дали каранташ. Можно хорошо заработать в сезон продаж. Если повезет, попадете в хороший магазин с хорошим управляющим и хорошими коллегами, которые будут помогать, обучать, наставлять.

Новичкам запрещается даже руку поднять, надо обязательно стоять как часовому перед мовзолеем, или же постоянно что то перекладывать или раскладывать. Не разрешается в подсобке присесть на минутку, разговаривать с коллегами. Любит орать, играть на публику, показывая себя главной и всерешающей. ) менеджмент, ребята, может кто почитает образованный из руководства, менеджмент, а вернее его плачевное состояние - основной и самый главный минус этой, да и многих российских компаний. Не буду голословным - есть два общепринятых типа управления в компаниях: западный и восточный.

Выдача форменной одежды бесплатно. Современный офис в центре москвы,на собеседовании сотрудники отдела персонала рассказывают о компании(конечно только хорошее),на проэкторе показывают красивые картинки. Замечательный управляющий, отзывчивый коллектив, но как говорят в семье не без урода. Выдается комплект форменной одежды на каждые полгода. Официальное трудоустройство. Достойная форма одежды,обувь. От общения с клиентами(сливки сливочные) думаеш ,что не все богатеи сволочи.

Я не дождалась, тихо встала и ушла с мыслями о том, что работать в такой компании не собираюсь. Мы являемся постоянными клиентками. Не улыбки редко приветствуют, не знают товар. Постоянно разговаривают в зале друг с другом. Не хочеться даже заходить и порнить себе настроение и шопинг. Раньше видать другие сотрудники работали. Условия работы - в армии мягче.

- своевременные выплаты зарплаты. - дружный офис - хорошее начальство - тренинги - хороший коллектив - вся з/п белая. Своевременная выплата з/п, соц пакет, форменная одежда, надежная стабильная компания. Кошмар позор компания на 20 лет на склад своим работникам подарила по три значка с логотипами фирмы хотя б могла что нибудь и получше ведь такая дата и фирма не бедная. Видимо никому тут не нужны нормальные работники а лишь те кто будут на них бесплатно пахать. Нет,самый ужасный коллектив. Карьерный рост и достойная зарплата достойным сотрудникам, оплата отпусков, больничных, подарки на новый год и за стажность, корпоративная скидка, форменная одежда.

Компания с каждым днем опускается на дно и вина совсем не в продавцах. В период кризиса нет антикризисных…>>. Приехала на собеседование вовремя. Попросила секретаря сообщить hr, которая пригласила меня на собеселование, о моём приходе. Секретарь сообщила и сказала, что hr скоро ко мне спустится. Это "скоро" длилось ровно 35 минут. Впервые на собеседовании меня заставили столько ждать.

Из положительного только одно: очень жаль ту небольшую кучку профессионалов, которая тянет на себе огромную кучу бездарей с тремя классами образования. Хороший коллектив(со многими продолжаю общаься),за исключением некоторых девушек,которые. Не пыльная работа,всегда в костюмчике,ухоженный. Положительные стороны отсутствуют, не понимаю как могла там работать. Не сложились, прочитав отзывы на данном ресурсе. Официальное трудоустройство. Белая з/п хороший коллектив.