Отзывы сотрудников · страница 6 из 10Ароматный мир

Приготовьтесь что график 2/2 это полный развод 5/2, и ещё в свои выходные постоянно ездить на лекции с зачеткой просто дичь, и это все ради того чтобы на кассе весь день проводить ни какого развития. А преподносят все на высшем уровне, пыль в глаза помойка натуральная. Больше не буду вас грузить, и повторюсь если ты нормальный человек, опрятный, воспитанный, твой юмор здоров, ты хорошо выглядишь это точно не сюда, не презтижно. Обычный алко-маркет спального района и контингент соответствующий. Руководство постоянно меняет условия выплаты премиальных( меняют норму часов, условия,ставят завышенные планы ,практически невыполнимые. )график обещают 2/2, по факту как повезет.

Ну и отдельный пламенный привет виктории низенко. Лёгкая тирания с привкусом самодурства. Смерть не оправдание, выходные для слабаков. Нервный тик наш верный спутник. Ну и как говорится рыба гниёт с головы, декабрь с вероятностью 99% ты отпашешь за спасибо и с 2мя выходными (этот месяц работает весь штат а планы специально конские). Экспедиторами работают сплошь неадекватные персонажи которые ещё и бухают на смене.

За уборку медленно, но верно перестали доплачивать совсем. Даже по 1000 рублей в месяц. Сначала лишение денег за уборку было произведено на полгода, из-за того, что несколько магазинов за три дня продали алкоголь несовершеннолетним, а это судебные разбирательства и гигантские штрафы на компанию, если ты, конечно, на месте не откупился и не отдал из своего кармана жадным ухарям алкашно-коллекторского вида свои кровно-заработанные. В таком случае штраф выписывается уже официально и платить ты его все равно будешь, но уже через кассу и пойдешь по судам. Хотя, знаю случай, когда одна смела сотрудница пошла таки в суд и там доказала, что тот прекрасный бородатый, рослый,плечистый семнадцатилетний красавец никак не похож на несовершеннолетнего.

Пока такие директора ) выручки особо не будет. Если есть возможность мониторинга цен с покупать повары в других местах и магазинах то мой совет вам покупать там где дешевле и не переплачивать за воздух который окружает их товар. Вцелом цены очень здорово накручены а поощрения сотрудникам кот наплакал. Выжимают всё что можно, считают что если человек пришел к ним работать значит можно его записать в рабы который будет тратить на арому 25-28 дней в месяц за 22-25т. То им лекции посещай в офисе, то на дегустации ездий после которых уже никуда не успеваешь и тем более уже на своем авто ни куда не съездиешь. И всё это они оценивают прибавкой к з/п в 3000т. А по хорошему если сотрудник либо на лекции либо на дегустации - значит он отдаёт это время на работе и должно это время оплачиваться как рабочие часы по тарифу.

Разыгрывают поездки на винодельни от производителей. Первые 2 года было все прекрасно , зп белая, официальное трудоустройство ,обучение бесплатное. Посещение дегустаций ассортимента я проработала в этой компании 2,5 года, в одном магазине. Хороший коллектив, начальство, менеджер очень понимающая.

Она умна и готова на подвиги ради репутации компании, поэтому всех сотрудников направляет в нужную сторону, порой эмоционально, но всегда по делу и обоснованно. Работаю менеджером: обычная работа в продажах. Задача привлекать и вести клиентов, рекламировать продукцию. Нравится уровень оплаты и то, что можно разбавить офис командировками и разъездами. Занят в продажах, иногда сложно и надоедает продвигать продукцию, утомляет. Обидно, когда безрезультатно. Большой плюс белая з/п и сама продвигаемая продукция высокого качества.

На тебе 10 тыс и пох что операция и лекарства обойдутся в 40- ты тут мусор всем н******. Это лишь малое собранное за почти год работы бегите глупцы. Подальше от этой шаражкиной конторы. В течение недели она не произнесла ни слова на русском языке. Общается исключительно матом.

А приезжих может и можно понять они приехали в москву им любым способом нужно зарабатывать. Таскать ящики с бутылками со склада, выставлять, мыть полы, убирать мусорки на улице это все входит в обязанности, и без передышки стоять у кассы поток покупателей напомнил мне пятерку. Какой тут насладиться красотой винных бутылок, задуматься о составе вина, ты будешь без передышки пробивать эти бутылки и постоянно на тебя со всех сторон дышат перегаром. Плохо обучают на стажировке, кидают в этот замес и справляйся как хочешь, что менеджер, что продавцы обсалютно не образованны, несут какуе то хрень о своей несчастной жизни, и бухле. Подсобное помещение и туалет это жесть, лучше в платный у метро сходить. Чашки прилипшие к столу, грязные вилки, еда под столом недельной давности, туалет описывать не буду) сами посмотрите) и при этом всем платят эти копейки, и ещё если накосячить все равно кто ты стажёр или профи будешь платить штраф. Все списывается за счет сотрудников данного магазина --- просрочка, брак, бой, возврат, не мытые полы, не убранные мусорки) везде камеры кроме туалета хоть там не додумались прилепить.

Хочешь - работаешь, не хочешь. Получаешь 20 тысяч и кроешь всех на чем свет стоит. Р ежемесячно в счёт списаний. Убрали защитные ворота (денег сэкономить решили) заходи бери что хочешь. А если пропажу вовремя не обнаружить то вскоре это списывается с персонала после инвентарок.

Во многом все зависит от настроения начальства. Грузчики, не в пример кб, конечно есть, но разгружать поставки, принимать их и таскать все самое тяжелое будешь ты сам,вот этими самыми ручками и собственным хребтом. Даже скандалистку было жалко, когда она рвала поясницу на складском помещении. Обладая жутчайшим характером совсем ленивой она отнюдь не была, что уж там говорить. Ну и что, что поставка, сказано, до 12 часов предоставить фото тех или иных полок и стеллажей.

3)есть возможность карьерного роста, это зависит от желания и усердия самого работника 4)компания не скупится на обучение сотрудников, проводит лекции и дегустации, причем абсолютно бесплатно. Наш магазин однажды выиграл поездку в винодельческую страну, так что шанс есть у всех, нужно только хорошенько постараться 5)большой выбор качественного алкоголя (никакого палева, вся продукция официальная и с соответствующими документами), для сотрудников действует скидка. Коллектив на местах адекватный. Работая без отдыха можно вполне неплохо зарабатывать. Есть различные "мотивации" - повышение категории, конкурсы.

Полный социальный пакет и лояльность со стороны руководства. Несмотря на некоторые нюансы работа в этой компании мне нравится. Для меня удобное расположение офиса на окраине медведково, живу недалеко. Хороший оклад, перспектива карьерного роста. Долгое время не могла привыкнуть к директору — она молода и амбициозна.

Жаловаться на него , скорее всего бесполезно. Трубку не берёт и скитается целый день, где непонятно. Устройте аттестацию управляющих и узнаете. Наверное работа директора- ничего не делать и скитаться по городу. Все водители с базы смеются над нашим руководятлом. Неспособный решить какую-либо проблему.

И заметьте сколько бы ни говорили(а говорят такое примерно с 2004-го года),что компания загибается и вот вот ей придет конец,в действительности спокойно продолжает работать и развиваться. И на прощание ,хочу вместе с вами,мои дорогие соискатели,поднять бокал вина ,сказать напутственный тост,выпить и пожелать смело идти на собеседование и удачно реализовать все ваши амбиции в данной компании). 1)официальное оформление по тк рф, зарплата белая и всегда выплачивается вовремя, больничный и отпуск также оплачиваемые 2)берут кандидатов без опыта работы и обучают на месте. Для тех, кто ранее не работал-это огромный плюс, возможность получить бесценный опыт в торговле и соответствующие знания.

Именно поэтому в ближайшее время не собираюсь менять место работы, уверена, фирма переживёт не один кризис. Продукция востребована на рынке, сеть сбыта большая. Отличная работа в молодом коллективе с перспективой личностного роста. Правда, часто бывают авральные проекты, но несмотря на это мы выходим победителями из любых ситуаций.

Для кого это "неприемлимо"(как для меня), то тут это не основное требование - просто будете зарабатывать меньше. Как я и писал в начале - все недостатки небольшие, но их много и вы будете встречаться с ними постоянно. 5 рабочего дня 8) менеджеров выбирают через ж*** больше натворил нифига не знает как и что делать за то власть чует и пытается руководить 9) не поехал на обучение штраф 10 ) покурил в выходной увольнение или штраф 11) нейтральный минус но все же , ты должен п****** каждому лишь бы продать то что тебе нужно для плана и мотиваций 12) если у охраны сбой поздравляю ты стал "счастливым" обладателем путевки на всю ночь в магазине 13) на вас навели пистолет. Вас бьют на территории магазина. Не беда охрана приедет минут через 25 когда вас вынесет скорая на носилках 14) упала дверь на ногу от холодильника пепси и не можешь ходить.

Но могу сказать что менеджер магазина бухает, быдло нереальное, вид как у привокзальной синявки и это лицо магазина. Продавцы консультанты не русские говорят с акцентом, никакой жалости к покупателям если случайно у покупателя выпали деньги или он забыл их при оплате наличными на кассе, нифига никто не скажет, все гребут себе в карман. Вы извините конечно но стареньких людей мне жалко, я не могу на это смотреть равнодушно. Когда я решила сделать замечание по этому поводу чуть не заклювали.

Тут нет тех, кто этим отдельно занимается. Все до копейки приходит на карту. Набирают на работу алкашей и чурок , с которыми невозможно работать. Многие жалуются на то что надо мыть полы, везде убираться. Бедные несчастные ценники каждый день вырезают и меняют планограмы. Да это утомляет но это работа, не сложная.

Это исключительное везение и стечение обстоятельств. Скорее всего будете мотаться через весь город. Несут все что плохо и хорошо лежит, надо одним глазом пробивать товар на кассе,а вторым следить, как у тебя что-то утаскивают,глядя тебе прямо в глаза. Так что следим и не теряем бдительность, если не хотите потом переснимать видеоматериал с камер,бегать по юристам в офис и бегать писать заявления за заявлением. Это единственный способ не заплатить за дорогущий виски или коньяк из своего кармана. Руки, порой, вообще опускались, потому,что ты пашешь, аки конь, но денег ты не увидишь, если будешь работать в обычном графике, спасают командировки в другие магазины,тогда есть шанс, помимо ставки за смену, получить кусочек премии, если магазин ее делает и если тебя не обнулят, что практикуется все чаще, потому, что деньги нужны всем, и тут уже каждый сам за себя, сами понимаете.

Ведь действительно,качество алкоголя,реализуемого через эту винную сеть,действительно сильно отличается в лучшую сторону от алкогольных напитков продаваемых в других супермаркетах(могу это точно сказать о их качественных винах и даже пиве,которое можно по цвету определить,является ли подделкой или действительно высокого качества. Приведу пример:настоящее пиво "хайнекен"согласно мировым стандартам должно быть с зеленоватым оттенком и приятным на вкус,что подтверждает его качество. В других магазинах такого не встречал(оно было на уровне обычного жигулевского или балтики). Что касается вин,то человек действительно в этом понимающий и знающий цену той или иной марки выберет именно то,что ему нужно и останется доволен. И неправильно пишется в отзыве,что человек не придет никогда в такой магазин. А в других сетях,особенно в ашане такое впечатление,будто бы весь винный ассортимент был произведен из одной бочки какой-то непонятной жидкости с градусами весьма посредственного качества. Если ты не справляешься со своими психологическими проблемами,то значит система(в данном случае ароматный мир) выбрасывает тебя и ты вынужден искать новое место работы и приспосабливаться.