Отзывы сотрудников Данкин донатс

Мой друг работал управляющим, и рассказывал во всех подробностях об отношении руководства к персоналу.

При расчете ждала месяц, выплатили гораздо меньше , чем должны. Грязный и вонючий склад, по соседству кабинет с аммиачным производством. При этом оклад всего 25000р. Служба по починке оборудования. Менеджер- тоже самое что и бариста, но еще и бухгалтер, на вас сплавят всю документацию кофейни, а не сделаешь, что велели жди звонка из офиса. Управляющий- тоже самое что и бариста, менеджер, но еще и человек который во всем виноват и каждую неделю данному кадру устраивают разбор полетов в офисе.

При встрече елена сама разогнала грязь на столе тряпкой, взятой у "менеджера" по уборке, и начала деловой разговор с предложения…>>. Вакансия бухгалтер и бухгалтер по кассе висит уже больше 3х месяцеы. Постоянное наблюдение через камеры, 3 раза в месяц тайник, 1 раз в месяц ген проверка. (130 в час), на тебе вся бухгалтерия главного офиса, отстажировать нормально не могут, коллектив ущербный, постоянные тренинги.

Ладно бы платили достойно, но требований много а взамен ничего. Моя информация для руководителей-соискателей. Устраивалась в данную компанию на должность управляющего. Собеседование с директором по персоналу прошло нейтрально, моя управленческая биография её устроила и меня пригласили на собеседование с операционным директором компании еленой филипповой.

Не понимающая, не отзывчивая, резкая. Семьи нет, поэтому наплевать на других в принципе. С трудовым кодексом не дружат вообще. Переработки не оплачиваются.

За 25000р ночные смены с чокнутым графиком. Я прямо развернулся и ушёл сразу. Минимум 5лет жизни на этой работе положите. Работа изматывающая и не благодарная.

Заставляют выполнять грязную работу, и доделывать ее за другими, приходится общаться с бомжами, мыть полы на вокзале, везде полная антисанитария, сотрудники не моют руки, многие медкнижки не действительны, везде тараканы, в кассе минус всегда. Постоянно просят выйти не в свою смену, либо пораньше, но тот кто должен сменить тебя всегда опаздывает или не выходит вобще. Оплата больничных и отпусков копеечная, ежемесячно управляющий урезает часы, для выполнения фота и получает за это премию…>>. Был на собеседование, это нечто.

Зарплата уменьшается и выплачивается не вовремя. Я не удивлюсь, если через несколько лет данкин донатс обанкротится. Работа на ногах, монотонная. Платят мало даже для студентов. По идее, в этих кафешках есть чаевые. Но на самом деле чаевые я ни разу не получила. Оставляют на них сущие копейки и из этих копеек мы выдавали людям сдачу если не хватало в кассе.

Операционный отдел- идиоты, хотят прибыли сами при этом не выполняя своих должностных обязанностей. Бухгалтерия считает себя главным звеном в компании зарабатывающей прибыть на обслуживании гостей, если вы хотите устроиться на должность менеджер- управляющий- территориал, то знайте вы будите делать всю бухгалтерскую работу. Проработал в компании около года, сплошной беспредел во всем, сохраните себе нервы и здоровье, поищите другую работу. С октября в компании появились 2 "умнейшие" личности и все пошло в отрицательную сторону. Пополизничество и подхалимтсво стало править в сети кофеен. В офисе не могли адекватно объяснить проблемы в кофейне, тупо списывая на сотрудников. Короче, стал полнейший бред и разруха.

Да, опер отдел это отдельная тема так же как и бухгалтерия, но извините у каждого своя работа(. ), и каждый выполняет её по мере своей наглости. Компания неплохая, если не в брать в учет текучку кадров , в том числе управляющие и работники офиса. Присутствовал командный дух и сплоченность компании, доброжелательность к сотрудникам , помощь в повышении, поощрение за отличный…>>.

Сейчас сижу на увольнение, отсадили в маленькую комнатку, типа заполняют мои бумаги, а сами седят и обсуждают до кого-то подарки. Консультируют кого-то по телефону. За неделю записали на увольнение, но при этом никак не подготовились. Документы можно было заполнить и за…>>. За полтора года был во многих кофейнях был и работал но такого никогда не видел.

Отвратительная работа офиса. Пренебрежительное отношение. Забывают сделать справки, которые просишь заранее. Делают вид что заваленны работой.

Маленькая ставка для такой работы. Если все хорошо, то тебе считают часы по этой самой ставке, а если ты чем-то не угодил руководству, то тебя посчитают по ставке почти в 2 раза меньшей, чем была обговорена, аргументируя это неведомыми аргументами. Работа свыше 250 часов в месяц - обычная история, которая не оплачивается, как сверхурочные. Люди в центральном офисе сам не знаю кого хотят видеть в своей команде. По телефону говорят одно, а по факту на встречи уже совсем другое, не так ли, аллочка. Но самое интересное, что после прохождения интервью вам еще предложат выполнить тестовое задание (съездить-покататься и за них сделать кое-какую работу) - но почему-то не в самой вакансии, не до того самого момента как поступает предложение алла доева не упоминает. Работа легкая и не требует особых навыков и умений.

Главный бич этой компании - это ее неадекватное руководство, которое не имея должного опыта пытается ставить задачи и неграмотно их реализовывать. Сотрудникам, имеющим kpi специально ставятся недостижимые планы - с целью чтобы не выплачивать премию, ведь экономия идёт на все - у компании не лучшие времена в финансовых отношениях. В целом стоит негативная атмосфера внутри коллектива - руководство не умеет адекватно общаться, часто повышает голос и переходит на личности. В офисе постоянная текучка, люди бегут с тонущего корабля. Никому не советую идти работать в эту компанию, если у вас конечно нет запасных нервных клеток.

Служба по починке оборудования. Менеджер- тоже самое что и бариста, но еще и бухгалтер, на вас сплавят всю документацию кофейни,а не сделаешь,что велели жди звонка из офиса. Управляющий- тоже самое что и бариста,менеджер,но еще и человек который во всем виноват и каждую неделю данному кадру устраивают разбор полетов в офисе. Мой друг работал управляющим, и рассказывал во всех подробностях об отношении руководства к персоналу. Книжка за свой счет(хотя сейчас так в большинстве компаний)и последнее форма и питание-вас дурят граждани. Питание-сэндвичи не первой свежести,от которых через неделю начинается несварение). Зарплата(оклад либо почасовая ставка) в трудовом договоре прописывается не всей суммой, а в соотношении 70/30, часто при увольнении компания кидает на 30%, которые не прописаны в трудовом договоре.

Постоянное наблюдение через камеры,3 раза в месяц тайник,1 раз в месяц ген проверка. (130 в час),на тебе вся бухгалтерия главного офиса,отстажировать нормально не могут,коллектив ущербный,постоянные тренинги. При расчете ждала месяц,выплатили гораздо меньше ,чем должны. Грязный и вонючий склад,по соседству кабинет с аммиачным производством. При этом оклад всего 25000р.

О странном положении дел,я проинформировала по телефону директора по персоналу и попросила не направлять серьёзных руководителей на переговоры,дабы не унижать компанию-работодателя. Заключение:коллеги-управленцы не убивайте своё время на посещение компании,так как на мой взгляд, оперативное управление в ней полностью разбалансировано и нет понимания у верхнего "менеджмента" о плачевном состоянии объектов. С уважение тимофеева светлана. Вакансия бухгалтер и бухгалтер по кассе висит уже больше 3х месяцеы.

Устраивалась в данную компанию на должность управляющего. Собеседование с директором по персоналу прошло нейтрально,моя управленческая биография её устроила и меня пригласили на собеседование с операционным директором компании еленой филипповой. Встречу назначили в одном из кафе по адресу:сокольническая площадь,9. При встрече елена сама разогнала грязь на столе тряпкой,взятой у "менеджера" по уборке,и начала деловой разговор с предложения на должности управляющего поработать и кассиром. Я,разумеется,распрощалась с операционным директором,так как не была уверена в её общей вменяемости.

Семьи нет, поэтому наплевать на других в принципе. С трудовым кодексом не дружат вообще. Переработки не оплачиваются. Ладно бы платили достойно, но требований много а взамен ничего. Трудоустроиваться не рекомендую. Пожалейте себя и свое драгоценное время. Моя информация для руководителей-соискателей.

Как итог, плохая работа, с плохой и не уважительной оценкой труда. Про содержание тк начальство наверно услышало в самом начале открытия фирмы, и сразу забыло. Зарплата занижена до нельзя. Уровень зп не сопоставима с объемом работы. Конечно же опыта и знаний у нее достаточно (поэтому и главбух) но человечности нет вообще. Не понимающая, не отзывчивая, резкая.