Отзывы сотрудников · страница 11 из 29Детский Мир

15)а про карьерный рост-это бред и фикция вообщем девочки-не надо идти работать туда, даже в пятерочке не так жестко и противно как в "детском мире". Надеюсь, моя статейка всем понятна и поможет сделать правильные выводы про этого работодателя. З/п состоит из официальной ( 8 600-13%,ниже прожиточного мин-)+премия разная, максимум получала 17000,итого примерно 25000. Б/л платят с 8600,отпускные соответственно похоже. Существуют штрафы( на испытательном сроке выложила 1000,не проходишь тесты- премия 50%,не проходишь тайника- лишение премии ,вообщем очень невесело.

Была попытка трудоустройства в данную компанию. Анкета была заполнена , руководитель сказала , что перезвонит в любом случае. Звонка я так и не дождалась , ни какой обратной связи не получила , причём я бывший работник пао сбербанк россии и думаю , что сб я точно прошла. Просто если у руководителя какие то свой предпочтения к будущим сотрудникам , пусть говорит об этом сразу. К самой компании претензий ни каких.

Во второй раз и вовсе при собеседовании никто не обращал внимания, забрали анкету, поставили кого-то ждать. Спустя время пришла девушка и спросила, чего я жду) объясняю, что устраиваюсь на работу и вот, поставили ожидать. Далее, она снова даёт мне заполнить анкету, удивляясь, когда я говорю, что она уже мной заполнена и женщина ее забрала. Начали выяснять, боже, что это была за женщина и куда/зачем/почему она утащила мою анкету. При этом попросили паспорт для скана(никто бы и не вспомнил, сама предложила).

Верхняя пышма (15 км от екатеринбурга) в х5 ritzil group "пятерочка". При трудоустройстве обещают полностью соблюдение тк рф, 100% белую зарплату, оплачиваемые отпуска и больничные, железный стабильный оклад. Трудовой договор с грубыми нарушениями. , чистая сделка (для новичка нереальная, разве что, после полугода работы, если "набьешь руку" и выдержишь), больничные не оплачиваются (точнее, оплачиваются, но так, что даже в магазин нормально за продуктами на 1 раз не сходишь). Насчет отпуска - если проработал год, максимальное количество дней на что можно рассчитывать - до 10 дней, вместо 28, при этом отпускные тоже стараются жестко урезать. Обещанный уровень зарплаты большинство сотрудников вообще никогда не видели - получали раза в два меньше. Пример: обещанная зп 30 тыс, на деле несколько месяцев будешь получать, внимание: 8-15 тыс, при условии, что будешь выкладываться как лошадь.

И все зависит сколько вы накатаете, тоесть вы напрямую зависите от всех факторов, которые написал. Хотел устроиться в компанию на вакансию менеджер по документообороту. Действуют по принципу сетевух и тинькофф, то есть размещают на сайтах не существующие хорошие вакансии и пытаются переманить людей на неквалифицированные места. Очень разочарован в этой канторе.

Сам магазин понравился светлый-чистый. Что за ерунду ты здесь пишешь. Весь магазин уже давно понял, кто пишет эти анонимки, хотя ты и скрывалась под чужими именами. Зачем так поливать грязью своих коллег, которые , к слову, не раз тебе помогали. У нас хороший магазин и отличный коллектив. Мы много раз выигрывали различные конкурсы и мотивации. Мы умеем работать , и при том честно.

В наше время очень трудно найти работу с официальным оформлением, оплачиваемым отпуском и больничным. Мне повезло – я нашла такую работу и прошла собеседование. Теперь я уверена в своем завтрашнем дне и стараюсь работать на совесть. Зп вовремя на карту(хотя это должно быть не достоинством,так как это обязанность работодателя)величина оклада по договору 6200,что на много меньше прожиточного. Работаю в «детском мире» уже больше года и очень довольна, что на своей работе могу дарить радость малышам и взрослым.

Полностью белая зарплата, своевременный отпуск. Зарплата оплачивается во время. Единственное , что появляется, это умение истерически смеятся над всем, что происходит. Все нравится, работаю 4 месяца, взяли без опыта работы в продажах вообще.

Обед по расписанию в хорошей комнате. Когда была мотивация для кассиров, хорошая зарплата. Дружный коллектив, уважающий своего директора и за ней в огонь и в воду, старались выполнять все что она просила, именно просила, а не приказывала, как наши региональные и территориальные директора. Понимание и уважение в коллективе это самое главное, а не запугивание как делают некоторые. Всё полностью официально, работать интересно. Уровень заработной платы достойный. Работаю продавцом-кассиром.

Опыта работы у меня не было, зато было огромное желание работать в магазине, любимом мной с детства. По результатам собеседования меня взяли. За это время сделала большие шаги по карьерной лестнице и уже сама помогаю новичкам. Я очень рада, что сбылась моя детская мечта. Обьявления о вакансиях для трудоустройства я искала в интернете и случайно зашла в группу вк «детский мир», прочитала о том, что в моем городе требуются сотрудники для работы. Списалась с администратором, меня пригласили на собеседование. При собеседовании меня спрашивали о том, где я раньше работала, почему хочу устроиться именно в этот магазин, предупредили, что нужно будет пройти обучение.

Склады почти при всех магазинах перегружены. Свежего воздуха и окон с видом на сад ждать не приходится. Бегаешь с талонами личных продаж, ругались даже меж собой. Выкладка товара и украшение зала сами делали. Начальство было татарки из казани. Курить и обед по записи у охраны.

Работал на центральном терминале почти год , пока быченков евгений , тамошний мелкий начальничек сб не сфальсифицировал причину увольнения, он для этого там и нужен. А дело было так: выполняя свои обязанности уже 23 часа (работал 1/3) в кабинет вдруг врывается явно неудовлетворённый жизнью бывший сапог быченков евгений, и надо ж было такому случиться у меня в руках оказался включенный смартфон, увидев это *злодеяние*) быченков начал орать так, будто ему изменила жена и сделала это со мной)…>>. Присутствуют крысы, причем врущие директор не прислушивается к вам, по-скольку вы новенький. Зато "своим" девочкам доверяет. Я, как человек без опыта работы в данной фирме, не могу резко начать все быстро делать.

Но вот директор на тот момент был мягко говоря не очень,поясню. Была на момент моего прихода тема с рассрочкой и вот представьте. Ты-новичок и на тебя уже есть план по рассрочке. Бегаешь как шакал пополиз к каждому с планшетом и начинаешь шаманить все рассказывать. Я простите сюда пришел помогать покупателям выбрать товар,а не впаривать кредиты(по другому я не могу это назвать)не выполнил план по рассрочке. Проработав до декабря все было более менее(рассрочку убрали 1 ноября так как ну очень бесполезная вещь в детском магазине). При этом руководство выше это не волновало.

А информация для дибилов и идиотов. Короче ролевые игры, которые вообще-то сдают только практически, так как на самом деле человек может и правильно рассуждать и ответ правильный знает, но ответ может содержать подводные камни, начиная даже с самого первого ролика. ; 14)а теперь об увольнении:вы увольняетесь, пишете заявление на увольнение в магазине, отрабатываете и через некоторое время едете в отдел кадров за документами. Отработав там две недели, мне не заплатили вообще ничего. Мы с юристом уже составили все документы для жалобы.

Зарплата 9 тысяч рублей все остальное премия и если штраф,а они часто и за все,ты остаешься с 9тр в кармане. Обещают зп одну,а по факту другая. Это один большой недостаток, и магазин и его директор я не понимаю почему не проверяют руководство когда за месяц увольняются по 4 человека в магазине не кому работать , а она сидит и делает из себя директора , вечные оскорбление и унижение сотрудников в группе ватцап постоянные недовольства и люди уходят не из за того что им не нравится ихняя работа а только из за директора тоесть люди отработав там не месяц не 2 а годами проработали вынуждены уйти из за того что её терпеть просто нету сил постоянные нервы и её хабальный смех на весь магазин а все вопросы решаются только через группу в ватцапе как её вообще поставили директором она же нехрена не умеет владеть коллективом а каждое утро на планерке она всем говорит кому не нравится может увольнятся вон дверь и это изо дня в день происходит новенькие и дня не выдерживают на следующий день не выходят на работу работаешь за троих одна по 12 часов а расчёт при увольнении капеечный это хорошо если получите тысяч 10 а так и того меньше. Люди не когда слышите не когда не идите работать в детский мир г истра тц бриз 2053 если вам дороги ваши нервы , денег вы там не за работаете а вот нервную систему пошатнете как следует. Сто раз подумайте прежде чем устраиватся туда на работу.

Держит здесь только то, что не заставляют горбатиться по 12-14 часов. 164 часа по 8 часов в день с перерывом в 1 час оплачивают достойно, при условии выполнения магазином всех показателей. Два раза пыталась устроиться в компанию, в разные временные промежутки. Итак, уверена, оба раза моя анкета дальше мусорки не уходила.

От сюда все ваши бредовые премии от коэффициента потерь магазина, естественно, которые всегда будут выше, чем уровень на получение хоть какой-то дополнительной надбавки к заработной плате на уровне "ниже не куда", охрану то отменили, соответственно потери возрастут. Прут все, персонал (но не все, нужно отдать должное), покупатели, рц, элементарная недопоставка с того же рц, естественно тем самым увеличивая потери на ваш магазин, естественно адекватные и профессиональные сотрудники бегут, так как понимают, что жить в магазине за 24 000 рублей (здм, твп, кассиры и того меньше) в месяц не их кредо. Так как средняя надбавка по стране на продаваемый товар составляет 40-45% от номинала и естественно данный товар покупать в кризис люди не будут, а будут тащить или вы его спишите, опять же потери на магазин, опять же ваша премия, опять же ваши нервы и время. Компания в настоящий момент кидается из крайности в крайность, послушав их желания и амбиции прихожу к мнению, что живет она на низменных приоритетах, у которых нет ни какого будущего. Люди, которые до сих пор работают и надеются на лучшие времена, удачи вам и огромного терпения.

Не попадайте в 6 колонну к колонному вадиму (м**** редкосный, малолетка. Логисты с которыми вы будите работать вам откровенно могут говорить, что на вас им наплевать (конкретно есть логист яна, та даже телефон отключает и вы после разгрузки будите до нее дозваниваться полдня чтобы получить загрузку). Координаторам которые ищут вам загрузки водят вас месяц и не пытаются вас вернуть домой чтобы поменяться, из-за этого возникают часто ссоры с колонными потому, что колонным тоже на вас наплевать и тем-более когда вы вернетесь чтобы поменяться. Кроме балонника и домкрата инструмента нет никакого в машине. Много простоев и простой платиться только со 2ых суток по 110 рублей в час (но простояв сутки бесплатно координаторы звонят и говорят чтобы ехали на загрузку, и приехав еще стоите сутки ждете загрузку бесплатно. Это делается для того чтобы не платить за простой. Работать можно, но если не попадать к колонному из 6 колонны, к логисту яне и ей подобным и на ремзону потому как ремзона непрофессионалы и 3–4 слесаря включая туда электрика от этого очередь.

Коллектив был хороший пока шушканова до увольнения всех недовела(. Для тех, кто пишет негативные отзывы о руководителях и сотрудниках. Ребята, если вам попался плохой руководитель магазина и соответственно плохой кол-ив ( как известно-рыба гниет с головы. Хороший руководитель умеет и работу организовать хорошо и коллектив сплотить ), это не значит , что вся компания ужасна. Рядом с домом, полный соцпакет. Отличный сложившийся коллектив я бы сказала самый лучший ну конечно за исключением нескольких (крысы везде есть). П, но она на половину серая.

Я с самого детства помню, как меня мама водила в «детский мир» и помню свое восхищение этим магазином. Детство прошло, а восхищение магазином осталось. Еще во втором классе я решила, что буду работать именно в «детском мире». Поэтому, как только я закончила школу и получила на руки аттестат, я побежала на собеседование.