
Отзывы сотрудников · страница 16 из 23Глория Джинс
Мнения работников Глория Джинс — страница 16
Пригласили настажировку, отработала три дня, прибрала весь ихбардак. Авитоге взяли неменя, адевушку, которая стояла ковыряла вносу. Удачи вам стакими работниками. Вэтом аду яработала два месяца. Управляющая, коллектив милых женщин, условия труда меня довели почти донервного срыва, ушла оттуда илечила нервы полгода. Управляющая орала иматом ипросто навсех подряд, носотрудницы заглядывали ейврот итерпели. Нераз доводила меня дослез прямо вначале рабочего дня, несмотря наточто ябыла новенькой сотличным средним чеком.
Проходят эти 3 месяца и ты наконец понимаешь, что тебе ничего…>>. Девочки так любят материться, что уши в трубочку. Но это все от коллектива зависит, есть и хорошие. Нереальное количество увольнений. Ооочень много плохих отзывов о глории, задумайтесь. Большинство сотрудников под предлогом изменений финансового положения в стране - кризисом - подписывают в отделе кадров уведомление о внесении изменений в трудовой договор. Но никто не задумался для чего это сделано - в уведомлении нет даты документа, основание (приказ) о внесении изменений никому на руки не дают, народ повозмущался и продолжают ждать судьбы.
Управляющая была безумно довольна ведь бесплатная рабочая сила еще никому не мешала. В общем управляющая татьяна сказала что позвонят и скажут когда подойти и тишина. Это полный бардак я считаю так не должно быть если вы берете на стажировку то либо сразу говорите до свидания либо ужу берите потому что люди и время тратят и пахают за спасибо три дня чтоб понравиться а в итоге их просто кидают. Не все могут работать по 12 часов, а кассиры и админы еще дольше, пока закрывают смену и считают остальное, но это считаю издержки профессии.
В программу входят- матерные монологи, слезы подчиненных, жонглирование телефонами, метание ноутбуков и толкание принтеров. Коллектив, в редких случаях. В городе кунгур пермского края открывается новый магазин с большим ассортиментом. Нравятся постоянные распродажи. В прочем работая в глории было супер и коллектив хороший все друг за друга никто не подставит, но это не буду говорить ро васе магазин говорю тока за тот где работала. Управляющая была адекватным и понимающим человеком.
Сменить персонал на более квалифицированный. Приняли на работу обманным способом. Уволили через 4 недели одним днём, якобы по сокращению. Вынудили написать по собственному. Документы при увольнении не отдали. Получила спустя месяц из ростова.
Вот было 8марта ницветочка неподарили женщинам, хотя работают практически одни женщины. Вкомпании нехватает хорошего руководства. Всех рд и рвм нужно всрочном порядке менять. Подставляют перед высшим начальством админов иумов, лишьбы прикрыть свою ничего не делающую. Трясутся только зато, чтобы ихнеуволили, так как немогут расплатится сосвоими кредитами иипотеками. Уважаемые президенты компании займитесь тщательным отбором квалифицированных сотрудников,…>>.
Открываются новые магазины, хотя в старых бардак, персонал выходит в ночные смены, и это не то что не оплачивается - даже отсыпной по нормальному…>>. Если у вас нет опыта работы, вы студент и, даже в трудной жизненной ситуации не идите сюда работать. Зп вы не будете получать в полном объеме. Воруют очень много - ты платишь. Отдаешь часть своих денег в каждую инвентаризацию. За переработки же не платят. Сначала обещают пеперасчитать за переработки в следующем месяце, раз в этом не получила, потом управляющий говорит, что переработки выплачиваются как как премия, и раз в 3 месяца.
И вот под конец дня мне сказали вам перезвонят. Я что пахала три дня бесплатно. Очень жаль,что в наше время творится такой беспредел. 30 таская коробки и распоковывали товар.
Официальное трудоустройство, дружный коллектив. А так в целом работа нравится и все устраивает, тока самое главное желание не было бы алины. Я сотрудник одного магазина, хотела бы донести выше стоящим людям как у нас работает нынишняя рд(алина). Да и зная то что в магазинах открытые ею персонал работает как попало, рд видимо думает…>>. Нравилось то что торгуешь много красивой и стильной одеждой, нравилось то что всё время находишься в работе, нравилось то что быстро работаешь, нравилось то что 8 часовой рабочий день, можно прийти в в любую смену или с 10 до 19 или с 12 до 21, нравилось что два обеда по 30 минут, нравилось что коллектив дружный, маленько нравится, что получила опыт работы в продажах. Берут всех кто выдержит даже людей с психическими отклонениями под стать руководству. Драматические перфомансы и цирковые номера от "сами знаете кого".
Требовалось одно место , но вместе со мной пришли ещё две девочки. Мало того , что никто толком ничего не объяснил что делать, так ещё и полы заставили мыть в конце этой стажировки. Девки все молодые над новенькими смеются, начальницы моложе меня(22 года). Это ужас, график 3/1 на 10-12 тысяч , пусть доплачивают за уборку это также работа уборщицы которые тоже получают 12 тысяч в месяц. Скидку сотрудникам в 25% делают не всегда.
Обязанностей испросов хоть отбавляй. Только платят заэто копейки. Большая текучка персонала, инемудрено. Нет никаких условий для персонала. Хочу выделить ещё один момент, нинакакие праздники, непоздравляют.
По телефону говорить нельзя, присесть тоже нельзя. Охраны нет так как если ворота пищат то бежишь с другого конца зала смотреть и проверять сумки. Началось все неплохо - гибкий график, перспектива роста. Через полгода получила первую категорию как продавец, и зарплату 16-18 тысяч. Но то, что творится сейчас - это нечто. Всех сотрудников лишили категорий, при этом из-за нехватки персонала работаешь неделями без выходных - и никаких поощрений - только зарплата 14 тысяч.
Я обрадовалась так как долгое время не могла найти работу. Пришла я туда,меня повели на склад,боже мой что там творилось все везде валяется не пройти не проехать,я тогда подумала не буду расстраиваться, мне показали как ставить цену на одежду и клипсовать. Я естественно все это делала утром я работала максимально быстро все перебирала и ставила клипсы,жутко болели пальцы так как я их исколола иголками,болела жутко спина потому что каждый раз то накланялась,то сидела. Я все выдерживала и все делала через боль и мучения, все три дня я занималась товаром. И при все при этом я пришла устраиваться на должность продавца консультанта,а ощущала себя грузчиком, клиповщицей. Мне хотелось ее послать,потому что я уже морально не выдерживала.
А так-как постоянно таскаешь грязные коробки- мы все одевались как бомжи. Нет положительных сторон в этой компании. Отличная управляющая, профессионал и в работе, и человеческих качествах, график сменности, коллектив попался отличный, скучаю по девчонкам. Но если серьёзно то быстрое обучение. Можно покупать одежду по скидочной карте для сотрудников, коллектив молодые, веселые. Удобно добираться до работы. Официальное трудоустройство, дружный коллектив, очень хороший администратор александрова екатерина, зарплата вовремя.
Людииииии не ходите туда на работу. Работать нормально не дают, ничего не объясняют, только орут и тыкают постоянно что уволят. Сбежала оттуда и не отработав месяца. Научитесь относиться нормально к сотрудникам. Условий для работы никаких. Знала бы - не за какие деньги не устраивалась. Придется сообщить в надзорный орган, чтобы навели порядок.
Коллектив непоменялся, носдружилась совсеми, все поняли кто ест кто, стало работать намного проще. Помогаем другу, корпоративы, все круто. Только зпвсе равно маленькая, нотакое везде нескажу, что очень трудно…>>. Согласен спредыдущим отзывом, что некоторых начальников нужно научить грамотно выбирать персонал, то есть поспособностям, трудолюбию итд, анепо блату ивникать впроблемы магазинов, персонала, атодействительно отвас только сплетни, сидения вподсобке, хочется напомнить, что выздесь нетолько чтобы зарплату получать, ноиработать (подчёркиваю это слово) сперсоналом, разбираться влюдях, если увас какая тодолжность, тоэто ещё ничего незначит (нужно трудиться, чтобы еетак сказать подтвердить,…>>. Трудность этой компании втом, что людьми пользуются как рабами.
Вопросы совсем не по твоей специализации. Управляющая без ведома всего коллектива перевела девочку из продавцов в админы. Просто человек хорошо подлизал пятую точку, как говориться. 5) отсутствует размен денег в кассе. Как хотите, так и вертитесь, называется. Работаешь как конь, 12 часов (+1 час обеда) в общем на работе 13 часов.
График жесткий, ты постоянно на ногах, не присесть, только в свои перерывы. У меня так болели ноги, что приходя домой я иногда ревела. Неважно, плохо ты себя чувствуешь или нет, слушать тебя не станут, когда ты новенький договориться о подмене нереально от слова совсем. Устраивая туда продавцом будьте готовы к тому, что вы ещё и уборщица. Бегать за ворами - это тоже твоя обязанность, охраны не предусмотрено. Зп маленькая, очень маленькая, я работая промоутером получала больше, чем горбатясь в этой глории по 12 часов. А, что меня особо порадовало, это то, что ты обязана сама купить себе форму, которую устанавливает руководство, с небольшой скидкой правда :) то есть глория даже в этом имеет, повышает продажи неходового товара за счет того, что его покупают сами сотрудники.
Одежда г****, но иногда что-то покупалось. Компенсацию за отпуск тоже прислали сразу после увольнения. 6) научилась мыть полы без разводов. 7) форма одежды- почти любая.
Негде кушать, все завалено коробками. Дословно, без прекрас на переговорах его и экспатов. Субординация в компании, как было сообщено полностью отсутствует. Обсуждение твоей же кандидатуры проихсодит надменным тоном при самом же кандидате с огромной гордостью. Простите, очень дешевой одежды плохого качества. Отвратительная хамка управляющая , общается как рабовладелица уличным жаргоном с сотрудниками.