
Отзывы сотрудников Mediascope
Верифицирован Отвечает на отзывыО работодателе
Сравнение работодателей
По 6 критериям на основе отзывов сотрудников
Отзывы сотрудников Mediascope
С 2016 года здесь, в этом году уже юбилей. За это время сменилось немало проектов и задач, но скучно не было ни разу — работа постоянно подкидывает что-то новое. Офис уютный, коллеги приятные, руководитель толковый, удалёнка доступна, корпоративы и подарки на праздники тоже есть. Из пожеланий разве что больше совместных выездов и мероприятий с командой.
Зарплата хотелось бы повыше — это, пожалуй, единственное, что хочется изменить. В остальном: работаю здесь с открытия тульского офиса, работа разнообразная, коллеги и руководство профессиональные, гибридный формат есть.
Прозрачности в карьерном развитии не хватает: непонятно, какие шаги нужны, в какие сроки, и зарплата не растёт соразмерно рынку. Удалёнка есть, коллектив молодой и разносторонний.
Зарплаты ниже рынка, карьерный потолок ощущается быстро.
Здесь вопросы решаются быстро, есть возможность работать удалённо часть времени, что сильно упрощает жизнь. Плюс компания старается поддерживать внутреннюю активность, периодически проходят разные встречи и комьюнити для сотрудников
Работала в медиаскопе несколько лет, в целом мне нравилось, но надо было переезжать. Руководители общались спокойно, можно было подойти с вопросом, коллектив тоже хороший, многие долго работают вместе. Из приятного это классный офис, из минусов это рутина
Компания не первый год на рынке, востребованные продукты, клиентам проще объяснять преимущества, когда материалы реально работают на объектах. Есть поддержка коллег для сложных вопросов. По зарплате всё прозрачно, выплаты без задержек, но иногда внутренние процессы-согласования занимают больше времени, чем хотелось бы, особенно когда нужно быстро согласовать нестандартное решение или подготовить документы. Документы не сразу найдешь по все папкам, много всего приходится делать самому, так быстрее.
В целом нормальное место, руководители адекватные, коллектив дружелюбный, понравилось, что есть корп культура и открытое общение, всегда страраются помочь, даже если что-то пошло не так
Согласования между отделами тянутся долго, это реально тормозит работу. Внутренних мероприятий тоже маловато.
Много квалифицированных коллег, к которым можно обратиться с любой нестандартной задачей, проекты разноплановые и сложные. Если начинаешь выгорать — можно переключиться на другие задачи, это ценно.
Работала специалистом в медиаскопе. В целом нормальный опыт для старта, звонки идут по готовому сценарию, Нагрузка довольно большая, график понятный, коллектив спокойный. Нравились внутренние корпоративные движухи.
Задачи нетиповые, много работы с данными и внутренними сервисами. Процессы понятные: планирование, спринты, обсуждения без лишней бюрократии. Формат гибкий, можно удалённо.
Хорошее руководство, гибкий формат работы, отличный коллектив, интересные задачи
Работаю в медиаскоп и в целом доволен. Процессы выстроены, есть планирование, адекватное руководство и нормальная рабочая атмосфера. Формат работы гибкий, можно удалённо.
Полгода работаю ассистентом, это мой первый серьёзный опыт — и очень рада, что именно здесь: стажировка оплачивалась, зарплата два раза в месяц, гибридный формат, офис приятный, руководство поддерживает. Но когда дорастёшь до следующей позиции и до какой зарплаты — не понятно совсем, никто эти сроки не обозначает.
Вам что, нечем себя занять. Ужасная компания, в которую не стоит и являться.
Бывали опросы в которых не было суммы заработка, так финансы и оставались на месте. Также, возмутило отсутствие такого варианта ответа как "нет". Разговаривают на повышенных тонах, как будто делают одолжение. На некоторые вопросы вообще не желают отвечать. Не могу понять, зачем они занимают чужое место.
Не могу я целыми днями выслушивать по телефону. Здесь можно работать только за большие деньги. Ничем не отличается от других компаний. Условия труда, не человеческие. На собеседовании обещали одно, а по факту совсем не так прекрасно. Отмазки нелепые, как у школьников. Есть такой филатов, так он вообще не в курсе происходящего процесса, а еще куратор называется.
Зачем персоналу тратить нервы и время на такие глупые занятия. Учитывая то, что оплата крайне низкая. Надо очень сильно постараться, дабы получить приличные деньги. Как минимум 6 дней в неделю по 12 часов. Только при таком сумасшедшем графике, можно заработать. Считаю работу подобного рода, не благодарной.
Именно такая информация была получена от руководительницы. Работа заключается в проведении опросов от 15 минут и больше. Естественно, что никто не хочет выслушивать бред по телефону и ложат трубку. Помимо этого, сопровождая этот процесс отборным лексиконом.
Частые вопросы о компании
Стоит ли работать в Mediascope?
Какие зарплаты в Mediascope?
Как оставить отзыв о работе в Mediascope?
Сколько отзывов о компании Mediascope?
Вопросы и ответы
Задайте вопрос работодателю — мы отправим на модерацию



