Отзывы сотрудников · страница 45 из 57МТС

Что могу сказать, оклад по сравнению с другими компаниями высокий и ежегодно индексируется. Перечисляют деньги вовремя. Есть огромное количество тренингов и курсов для развития сотрудников. Нас научили, как правильно продавать, чтобы выходить на хорошие показатели. В компании проводят различные корпоративные праздники и мероприятия, которые вносят разнообразие в будни и сплачивают. У меня были трения с ноп (руководителем), но, к счастью, его недавно сменили. Теперь работать стало комфортнее,…>>.

Своевременная выплата зарплаты, гибкий график работы, дружный коллектив, с высшим руководством действительно можно вести диалог, а не выслушивать монолог. Мы работаем не в офисах продаж, а в самой компании. Да, строгая дисциплина, все обязанности очерчены четко. Могу сказать, что это лучший работодатель за мой…>>.

За счет этого народ всегда в офисе продаж есть, и мы, соответственно, без дела не сидим. Значит, и зарплата будет хорошая. У нас высокая материальная замотивированность, нет верхней планки в зарплате, а это значит, можно прилично заработать, главное не лениться. Я пришла сюда из связного, там сейчас после объединения с евросетью творится что-то невозможное. Требуют нереально много, платят копейки, работать приходится за себя и «за того парня», людей совсем там не хватает, потому что все бегут. Сюда пришла, как в другой мир попала – нормальные отношения, коллектив отличный, все поддерживают друг друга. Отмечу особо, что зарплата день в день, мне это очень важно, потому что кредит.

Сейчас не проценты от продаж платят, там чуть сложнее система, но тоже ничего сложного. Кроме того, по деньгам с введением кпи стало лучше. Мне вообще очень нравится понимание того что, то сколько я заработаю за месяц, зависит только от моих усилий, а не от чьих-то…>>. Плюсы мтс - прозрачная карьерная лестница. Всего за год мой друг, с которым мы вместе начинали, стал начальном офиса продаж. Я точно знаю, что никаких знакомых и связей в верхах у него не было – просто очень хотел и не ленился. Минусы – много зависит от того, какой именно тебе попался салон.

Мне пока в моем городе хорошо,…>>. Помню, как попал в мтс на работу. Долго не мог ничего приличного найти, а деньги нужны были, зашел в салон уточнить вопрос по тарифу и случайно услышал разговор продавцов, что людей не хватает. », а они дали телефон, по которому надо обратиться. На следующий день прошел собеседование – и теперь я менеджер по продажам в салоне крупной компании.

Лучший оператор связи это 100%, официальное оформление, зарплата норм и вовремя, классный коллектив, и сама работа понятная. Крупная компания с хорошим отношением к сотрудникам. Отдела продаж и не собираюсь на этом останавливаться. Начинал как и все с обучения, стажировки, наступил на все грабли.

Застала еще то время, когда зп зависела исключительно от личных продаж. Если вкратце, то теперь на финансовый результат каждого продавца влияет больше факторов, а не только личные продажи. Как по мне, то это более справедливый вариант, но и не предполагающий уравниловку. В любом случае в выигрыше оказались больше всего те, кто работает на результат. То есть всегда есть денежная мотивация, ну и кроме нее множество бонусов.

Техническое оснащение оставляет…>>. И если вы не будете работать в "проходном" офисе без выходных и праздников, то фиг вы там чего заработаете. А то, что заработаете честным трудом сверх оклада, у вас отнимут бесконечные аудиторы, проверяющие, тайные покупатели и прочие надзиратели. Огромная сложная система штрафов за любые проступки.

Приятный молодой коллектив. Хочу добавить хороший отзыв компании мтс за отличную связь и за отличную работу этой компании в сфере интернета. Положительное на данный момент остается только то, что я отлично знаю бизнес. Для меня нет сложности взять в работу что-нибудь новенькое. Нет сложности выполнить адекватно поставленную задачу. Положительными впечатлениями является конечно же мотивационная программа компании лига чемпионов, чистота оформления, дмс(через пол года). Зп всегда стабильна, работа интересна и не напрягает.

Можно не плохо провести время. Встретить девушку или парня, завести друзей. Не позвонили после 1 дня обучения за что спасибо данной компании, так как нашёл работу намного лучше и привлекательнее. Корпоративная культура хороша. Надо пройти недельное обучение, но вас могут не пропустить сб, даже не указав причины, ( причину можно узнать у кого то, уже не помню, из отдела кадров, если будет настроение).

Вообщем - то не плохая девушка проводящая собеседование. Коллектив по большей части адекватный и приветливый. Не плохие у условия труда(нет физ нагрузок). Есть быстрая возможность карьерного роста, до нсо(начальник сети офисов) за пол года реально, зависит от того насколько у вас стальные.

Черные брюки бонтинки и рубашку. Ну г**** ты покупать не будешь так думаешь что тебе придется работать. И тратишь минимум от 5 до 10 тысяч. Выходные иногда приходится выходить, но это редко. Несомненные плюсы: высокая белая зарплата, дмс, бесплатное обучение и тренинги, подарки от компании и всякие интересные мероприятия, отпуск и больничный оплачиваются. Хочу перевестись поближе к дому, но там пока штат полностью укомплектован и уходить никто не собирается. Буду ждать удобного момента.

Не буду лукавить, устраивалась из-за неплохой зарплаты, остальное готова была потерпеть. На мой взгляд, платили достойно. В первый же месяц я смогла себе позволить купить маме стиральную машинку, а оставшихся денег хватило на дорогу, еду и сигареты с карманными расходами до конца месяца. Нас с женой взяли в компанию мтс вдвоем, очень повезло, что было сразу 2 вакансии. Работаем в разных отделах уже по году, и там, и там условия очень радуют.

Задумываемся с мужем о переезде в санкт-петербург, и самое замечательное, что в компании мтс существует прозрачная система переводов по россии. Каждый сотрудник, имеющий стаж минимум три месяца, может попросить у руководства перевод в другой регион. Знаю, что при переводе в некоторые регионы, например, на дальний восток или в магадан, компания даже предоставляет жилье,…>>. Мтс молодцы, все делают для привлечения клиентов. Интересные тарифы, кэшбэк, цены на гаджеты тоже выгоднее чем в других салонах связи.

В общем, подумал я и пошел…>>. Даже обидно как-то такое читать, ведь сейчас условия в мтс более чем хорошие. Но я этого не застал, а сейчас здесь очень даже неплохо. Зарплаты высокие, даже летом, когда сезон застоя, получается вполне прилично. Поэтому только нытики, неспособные работать, пишут злобные отзывы. Могу сказать про мтс так – кто действительно не боится работать, готов учиться продавать, старается эффективно общаться с каждым клиентом, а не только с теми, кто хочет дорогие гаджеты - жаловаться на зарплату точно не придется.

Работа консультантом – хорошая школа жизни. Здесь отлично тренируется стрессоустойчивость. Покупателей масса, к каждому надо найти подход. Первые полгода было нелегко, потом привыкла потихоньку. Недавно узнала, что, проработав три месяца, можно попросить перевод в другой город. Некоторые девочки уехали в москву, там и зарплата побольше, и столица все-таки.

Чувствует каждого кто приходит. , она борется с своим собственным я и не может сказать нет руководству. Похвала такому сотруднику(без сарказма), идеал для использования провессиональных ресурсов. Стабильный доход, коллектив на точке дружный, нет проблем со связью и минимум расходов на нее, близкое расположение рабочего места.

В общем, скучно точно не будет. Мне нравятся условия работы и достойная оплата труда. Их, правда, немного, но имеются. Поэтому, я думаю, что достаточно злые и резко негативные отзывы пишут те, кто не привык прикладывать достаточно усилий для достижения своих целей, а хочет получать кучу денег. Не нужно на них внимание обращать. Лично меня работа в компании мтс вполне устраивает. Зарплата - норм, дмс со стоматологом, система скидок на фитнес неплохо на сегодня.

Компания и работа чисто для лохов. Прошел собеседование, тренинги, зачеты убил на это 5 дней, а после без причин мне сказали , что вы не подходите. За то оставели одного таджика без образования и переферию, а людей с высшем образованием на улицу. Везде тянут только своих ( с переферии). Если кто то хочет устраиваться, в эту компанию, то очеть сочувствую этому человеку. Работают в компании только те, кто в силу какиех то личных обстаятельст не может уволиться.

Зп маленькая, проценты с продаж потчи не видны. Пакета нет, ужасные графики-могут вызвать в свой выходной и сказать, ничего не знаем но ты сегодня работаешь. Чепуху говорят и резину тянут. Моп поставил на поток обучение будущих сотрудников-больше половины из них скоро уволят. А набирают они по 8-10 человек в месяц. Если не верите-зайдите на васильева, 11-там куча мала стажеров постоянно.