Отзывы сотрудников · страница 19 из 28Лента

Все уважительно относятся друг к другу, подскажут, помогут. И в этом заслуга директора магазина шляховой валентины. К ней можно обратиться абсолютно с любым вопросом. Всегда выслушает, поможет советом. С удовольствием иду на работу. Хочешь развиваться, пожалуйста, расти вместе с компанией.

В большинстве питерских магазинов (пока их мало, но обещают открывать чуть ли не каждый месяц по несколько штук) вполне спокойно можно работать. Через год другой работы ваш оклад обрежут на 5 тысяч. Зато прибавятся проценты от продаж. Может быть станете зарабатывать в сумме еще больше. Но посколько у меня пока нет семьи, то на единый проездной, сигареты и ежедневный доширак, которым в сети обедают очень многие в силу того что выходить из магазина в рабочее время нельзя (только покурить, но обязательно записавшись в специальном журнале) мне хватает.

Есть клубок змей с интригами. Тут же все дружелюбно, зарплату платят вовремя, с руководством можно в любой момент зайти и поговорить на беспокоящие темы, ну и что главное - опыт работы в федеральной сети, лидере своего сегмента. Работала до дс в нескольких интернет-магазинах, не скажу что там было плохо, но и перспективы слабые да и зп поменьше. Среди сотрудников я не встретила недовольных или тех, кто собирался покинуть компанию. Все работают достаточно долго.

Товар естесственно не продавался. Переодеться негде, вещи оставляещь в кабинете быдло-руководителей. Чтобы уйти домой надо подписать такой мини обходной лист у зрс и директора. На поиск этих людей у меня порой уходило времени больше, чем на работу…>>. Этого ригионального директора чемыхин кирил викторович зовут. Есть такой ригиональный директор, так он всех держать в страхе старается. Видно ему ригиональному все позволительно.

Для компании, так серьезно презентующей себя на рынке, как то не впечатлило. На собеседование с потенциальными кандидатами, прибыли две девушки и парень. Из всех троих, лицо компании, и внешне и по форме общения, достойно поддерживала, лишь ирина корчагина. Аня и тот парень выглядели так, словно только с дороги,…>>. Запись с камер видеонаблюдения магазина.

Почему-то её сильно интересовал опыт работ с серверными стойками, но какие и как моя работа ( при указанном ином круге обязанностей) будет с ними контактировать. Собственно вопрос поднимался второй раз на собеседовании в офисе, но так и остался открытым. Да, по собеседованию с кадровиком: девушка повторит…>>. Начальство неадекватное х****.

Теперь это только деньгт-деньги и еще раз деньги, ни какого уважения к коллективу, особенно тем кто давно работает, таких просто изживают. Дмс, оформление по тк, отпуск. Корм по 25руб стабильная выплата зэпэшечки есть хорошие ребята - коллеги). Пришла работать в ленту смоленск из другой розничной сети и была приятно удивлена тем, что все что мне говорили на собеседовании оказалось реальностью. Коллектив очень хороший, дружный.

Якобы здесь есть, какие там соцгарантии, у нас в пскове я проболела неделю так меня менеджер расчетно кассового узла ефимова заставила написать заявление на увольнение, или пообещала "весёлую жизнь" пришлось уволится. Каковы отрицатльные стороны в отделе кадров. Работал мерчендайзером от компании поставщика. Товар разбросан по всему магазину, найти невозможно ничего. Заказывалось товара много, за неимением мест куда это все поднять ставили чуть ли не на чердак магазина и забывали благополучно о товаре, идиоты.

Неграмотная, не умеет грамотно выразить свои мысли, необоснованно надменная, уровень интеллекта вызвал страх, того что придётся ей подчиняться. Сначала переживала, а потом, побывав в качестве покупателя решила написать отзыв. Я благодарю бога, что не попала в эту компанию. Не могу понять: кто пишет благодарственные отзывы об этой компании. Поражающий непрофессионализм специалиста по персоналу. В результате - сама встреча: дама лет 30, к сожалению, не представилась (марина, судя по бейджу, фамилию не прочитала), не скрывала отсутствие интереса с самого начала беседы. Hr во время интервью, как минимум, приветлив и смотрит на собеседника, поскольку невербальное…>>.

Могут оптимизировать штат до 1, 5 человека в смену(то есть двумя руками придется нести 3 вещи, условно и как хотите, так и несите). Придумывают должности своим рожственникам…>>. Ходила в магазин насчет работы, хотела устроиться ртз, мне дали анкету, я ее заполнила и отдала, мне сказали, что руководство перезвонит мне, жду вторую неделю, никто не позвонил, неприятно как-то, нерусских берут на работу, а русской даже не перезвонили. Сразу бросается в глаза неграмотность и вальяжность отдела кадров. Еще в ходе телефонного разговора, девушка кроме как протараторить вам заученный текст, больше вам сообщить ничего не сможет.

Никаких штрафов если только сам что то не разбил, но за это понятно надо заплатить. Дружный коллектив всегда придут на помощь. Обеды шведский стол стоит 100 рублей, завтраки также шведский стол цена 30 рублей. Дмс скидки в фитнес клуб, льготное страхование. Компания по началу нормальная была, пока не пришли к власти иностранцы.

Собирать его / что касаемо отдела кгт ( крупно габаритного товара / где комоды - кроватки и прочее. А и да, если даже вы не работали вчера / выходной был / и пришли на рабочее место, где оставили срач (другая смена) - вы виновник. Вы должны были это предвидеть и прийти за час до работы и убраться. Как так то - магазин не готов к открытию. Пыль грязь и все валяется где попало.

Советую руководству обратить на это внимание, при таком подходе вашего сотрудника вряд- ли кто захочет продолжить сотрудничество с вашей компанией. Мда все тут хорошо, кроме руководства. Директор в тц авиапарк просто космос. Чтоб так в наглую воровали вижу впервые. Когда приходит ведомости по интернету на зарплату ,директор зарплату корректирует.

Дочки-сыночки магазин находится в авиапарке… уже сегодня я обратился в роспотребнадзор пускай выясняет что да как потому что в июне я отработал 2 недели без оплаты…. Дикий бардак в организации рабочего времени. Сначала ты делаешь одно, а через пару дней ты переделываешь тоже самое. Начальство, график вечно скачет, могут в месяц менять несколько раз не предупреждая, а просто ставя перед фактом.

Работа тяжёлая как морально так и физически, но если физически это ещё как то можно вытерпить так морально же наооборот( в свои 2* лет я реально поседела в ленте, пришла с позитивом на работу с улыбкой думая о предстоящем опыте в этом магазине, но сильно разочеровалась. Работаю по сей день в ленте, надумываю уходить, очень устала просто все…>>. Никому нормально не дает работать мюллер нокр сам первый вор в комплексе но все ему сходит с рук все уже смеются над эти титаником такое ощущение что компании такие начальники нужны проверки проходят смешно он перед ними передрожит и заново потащил все что плохо лежит и всех опять пугает что видите какой я непотопляемый а вы все г**** под проверки пыли напустит и хорош даже директор с ним ничего сделать не может или не хочет хотя все знает нормальная проверка приехала поговорила анонимно и много…>>. Выкладку товара можете менять по 5 раз в день, не зная к какому мнению прийти. Есть у них заместительдиректор мошталер оксана очень высокорменая особа, которая только умеет ходить да орать на людей, а сама самая первая нарушает трудовые инструкции. На момент моей работы это ~87 руб/ч. На счет зарплаты это оправдано, работа у меня была действительна не пыльная, и, думаю при желании можно было взять дополнительную работу с дополнительным доходом.

Может причина не в плохих руководителях на местах в комплексах, а в нем самом, который не может разъяснить и сплотить операционную службу и скр на успешную работу на благо компании. Подскажите, кто работал в компании, за что начисляется переменная часть (бонус/премия). Директор магазина - мадам, мягко говоря, неопрятная(моё первое впечатление). После беседы с ней, словила стресс, даже затрясло.

Крысы, стукачи устроитесь в рц - не верьте никому лизоблюды получают больше всех стучат как нигде займешь нормальную должность будешь сидеть на ж***, на хорошей зарплате и объяснять другим, как правильно работать будешь ездить на тележке и стараться честно работать - удачи( к мразотам, которые имеют дикие проценты выработки, сразу осторожное отношение есть хороошие люди, но у всех "трудная" ситуация", нет работы по городу, поэтому надо сидеть тихо в общих чертах). Из начальство директор спокойный, а приехала замдир елена из другой ленты и понеслось унижения, оскорбления, все не так, требует а сама не может объяснить как сделать. Сама все время в телефоне, ничего не объясняет, только требует при чём криком. Хозяева буржуи, не упустят момента сэкономить, иногда до маразма.

Обеды за 25 р из просрочки протухшей очень большой" плюс". Меня полностью устраивала компания лента,. Положительными были первые минуты, пока не понял куда попал. Дружный коллектив ( кроме начальства). Зарплата точь в точь, всё по квиткам, всё расписано за что получил.

Таковых фактически не имеется. Я только пришла на работу ,все нравиться , дружный коллектив, директриса справедливая ,строгая женщина хорошо знающая свою работу. А что насчёт трудностей так как это одно скажу в любом магазине работа продавца-консультанта тяжёлая. И что теперь, вообще не работать.

Первое собеседование проходило с hr-менеджером по телефону, вопросы относились к предыдущему опыту работы, достижениям в компаниях, мотивации. Второй этап - это общение директором магазина. Сейчас пока бегаю по собеседованиям и здесь мне понравилось больше всего. В принципе есть перспективы роста если вас заметят и сойдутся звезды. В общем и целом ощущения от работы вполне положительные. Что хотелось бы сказать: если человек не хочет работать, то он везде будет искать только минусы, я работала в других компаниях и сферах и могу сказать, что дс вполне неплохое место работы с возможностью неплохого заработка. Все устраивает, во-первых, взаимопонимание и дружеский дух в команде.