Отзывы сотрудников · страница 7 из 27Энтер Связной

Могу сказать только про работу в московских магазинах: все минусы, про которые здесь пишут - полный бред людей, цитирую, "которые в компании не задерживаются". Да, свободного времени катастрофически не хватает. Хочешь заработать - работай за двоих. Елизавета филатова ассистент-координатор по подбору персонала пригласила меня на собеседование на вакансию кладовщик. Зачем так издеваться над соискателями, ведь каждый час на счету, в итоге я потратил время и деньги на дорогу.

Ставить на должность директора только людей которые проходят специальную подготовку по руководству. В хотьково работает директор, это не директор а просто монстр, человек который в зале орет и обзывает всех работников, ведет себя ужасно, люди увольняются потому что не могут работать в таком ужасном месте. Надо срочно убирать таких директоров которые не справляются со своими обязанностями. Ничего улучшить просто нельзя, если только руководство, настучать им всем по башке за то, что сливают все деньги, что плохо лежат к себе в карман. Оплачивать сотруднику часы переработки, которые реально работают и всё в остальном всё хорошо. Там так все плохо,что как не старайся-не выйдет. В ашане сити щелково творится беспредел.

Безумно благодарна этой компании. Хорошая заработная плата,вся белая. Отсутствие штрафов и каких-либо вычетов. Хороший, дружный коллектив. Хорошее отношение руководителей, наличие тренингов. Предоставляют отпуска, в том числе и учебные. На праздники (1 января, 23 февраля и 8 марта).

Если и есть трудности, то временные. Например переработки (оплачиваемые) не всем подойдет эта работа. Люди, которые приходят на работу - нам не нужны. Нам нужны люди которые приходят заниматься любимым делом).

Куртки синтепоновые, не греют, футболки быстро изнашиваются и линяют, материалы формы рыбака вообще не удачные. В ашане, как и в любом другом магазине можно работать только от безысходности. Изменить что-то в огромной международной компании, у которой отработаны стандарты и даже если ты прав и твои идеи что-то улучшат для самой же компании - ну просто нереально. Для меня ашан оказался глубочайшим разочарованием. Я искренне надеялся, что меня заметят и я смогу развиться в компании, принести пользу и получить удовлетворение, хотел изучить французский.

Дружный и сплоченный коллектив,стабильная зарплата,если ты ценный сотрудник то повышение по работе. Работаю давно уходила в декрет после декрета с радостью работаю. Я люблю ашан и отмасферу на работе. Белая з\п, запись в трудовой. Зарплата без задержек,медстраховка,недорогие обеды. Пакет - вовремя выплачивают з/п - дмс - отпуска тоже вовремя. Работала здесь в 2012-2015 годах.

Главное, если решились там работать пропускайте мимо ушей ихнию ерись по типу якоманды или там прочей хуиты. А то со временем можно стать идиотом =)…>>. Энтер развивающаяся компания, поэтому здесь бывают всякие непредвиденности: иногда приходится задерживаться на рабочем месте, даже если вам этого не хочется или у вас другие планы, так же необходимо приспосабливаться к меняющимся условиям, если работаешь в рознице, кого-то может не устроить "плавающий" график. Даже не думала об этом - не было повода;). Практически все время проходит на работе.

Но опять же - это в любой другой компании. Или что уборщики аутстаферы отказываются зачастую что-то мыть, потому что у им за это не платят. Такой итальянский саботаж, да, и ты тупо моешь оборудование, холодильники. То есть даже гастар может сказать, что он что-то не будет делать и формально будет прав, а ты сказать без последствий не можешь. А ведь при приеме не работу они хвалилилсь ей, как улучшенной.

Хмммм, я даже не знаю) обеды по 48р и зп вовремя. Кзарплатапо себе маленькая, но учитывая потовыжималку, то просто мизерная. Работать сдесь только в случае 2017 года-то есть тотальная безработица. Зп в белую развозка дмс рур отпуска оплата переработок. Менеджеры хамят,директор разговаривает не корректно.

Тупые конкурсы на уровне детсадовских утренников делают из взрослых людей чисто клоунов. А гордиться ты должен не зарплатой которой только на еду с натяжкой хватит, а заработанными значками в рабочей соцсети, но почему-то в магазинах требуют деньги, а не эти ебучие значки. Короче если выпускник говноколледжа и живешь одним днем, можешь идти работать, пока не накопишь мозгов. Если адекватный специалист…>>. Основной костяк работников-наивные студенты, приезжие, или просто клинические идиоты готовые вкалывать за какието значки на их сайте. Правда попадаються и адекватные, но отчаевшиеся люди, готовые терпеть этот маразм за откровенно не большие деньги.

Да, соблюдают нормы нагрузки на человека, но график изматывает, ты как сомнамбула. Да, ты можешь что-то написать или высказать - как по мылу в офис, так и устно директору, менеджеру или на доске для этих же целей - но по факту это все никто не услышит, все тупо сольется. Можно описывать бесконечно недостатки, придирки санврача, которая совершенно не шарит в сроках, или это дебилизм ашановский что мы снимает продукцию за два дня до срока. А вопрос возникает сам по себе - а нафига. Она елс ине просроченная, продукция, то еще годна для реализации,. Вы хоть передачи смотрите те же самые, что покупатели. А что фигачить эти сроки и набивать одновременно полки и стоять на кассе и за прилавком.

Белая зп, страхование, обеды, транспорт, лагеря детям, подарки детям, экскурсии для всей семьи праздники для всей семьи, оснащенность средствами связи руководство заранее знаешь свой график, за месяц вперед можешь написать пожелание по графику соц пакет. Плюс только один - это белая зп и вовремя. Для меня плюсов было не так много. Гибкий график, и возможность лёгкого перенесения выходных в нужные дни и мне очень повезло с коллективом. Во всем магазине у нас самый лучший отдел. Да стабильная зп, да развозка, да питание.

О минусах даже задумываться ни разу не приходилось, и это о чем-то говорит. Для кого-то минусом является корпоративная политика компании, но минусом лучше считать именно таких людей. Иногда бывают странные кадровые перестановки, но это не сильно влияет на существование внутри компании. Она развивается, и изменения неизбежны в любом случае. Просто не представляю каким наивным и отрешенным человеком надо быть что бы работать в этой помойке.

То есть если у вас голова на плечах, вы не сатрап и можете найти общий язык со своим менеджером и коллективом и хотите стать старшим смены - это возможно. Про сложности выполнения плана уже писали. Магазины план не делают, можно лишь на планы отдела надеяться. Но опять же как и в любой другой компании планы делают трудновыполнимыми, складывается впечатление что для того, чтобы не платить премии. Законодательство ашан соблюдает. Но по-чесноку, лишь формально.

Ашан коммунарка - хороший магазин. Плюсы зарплата вовремя,дмс,рур. Остальное минусы,обед,вахта платное,переработки неоплачиваемый. Не увидела,за очень небольшим исключением. Белая зарплата дмс дежурка льготное питание зарплата вовремя.

Разве что хотелось бы по выше зарплату. Работаю уже третий месяц и всё устраивает, те кто жалуются - просто не хотят работать и развиваться, благо условия для этого все есть и база вся есть для развития и успешной работы. , результат ноль, эти все окушки, былинины, фортунины полные кретины, дисциплина ноль, воровство со всех сторон, з/п из-за этого хрен знаешь, постоянно слово. Детишки мой вам совет, читать побольше, за всё время работы просто убили весь автопарк, зарплату себе зарабатывали сами, бесплатные заносы на девятые этажи плавно переходили в нашу зарплату. Кретинизм на втором году, в подмосковье люди уже смеялись,…>>.

Но случись что - жертвы, скорее всего, будут (надеюсь, что нет, конечно). В период трудоустройства особо умиляют видосики про выпрыгивающих из горящих окон совсем не первых этажей сотрудников (не ашана, конечно, но в принципе. Типа, для эффекта, по факту, мне совершенно непонятно, для чего мне это было видеть. Если вы найдете общий язык с менеджером, то варианты подвижек чуть выше - не в офис, но из нигеров в начальники нигеров - старшего смены - вполне реальны.

В ашане на возраст не смотрят,но сейчас пойдут сокращения пенсионеров. А так по 12 часов и на улице. За 3 года работы 1 плюс, от дома в 3 минутах = ) больше минусов. Стабильность, дотации на питание и вахту, бесплатная форма.

Если висит много звонков, то тебя могут запросто "переставить" с нерабочего статуса. ) возвращает телефону рабочий статус, и ты вынужден бежать к телефону, если собирался перекурить или судорожно дожевывать пищу, чтобы проговорить привествие в трубку. Когда придёт опыт, не будет текучки, будет стабильность. Надеюсь на то, что это случится совсем скоро, и весь "балласт" отсеется. Давно в рознице, это лучшая компания. Нет предела совершенству, но я готова помочь своей компании стать еще лучше.

Если здоровье у вас не ахти, готовьтесь к тому, что оно станет хуже, как физиологически, так и психо-эмоционально. Соцпакет, то есть медстраховка для обычного сотрудника минимальна, можно лишь радоваться, что больничные, как в некоторых других компаниях, отрабатывать не нужно. Минус ли это ашана или все же отношение всех компаний к сотрудникам, как к взаимозаменяемым рабам - вопрос открытый (хотя и не вопрос вовсе, да), зп получаешь за одного. В ашане это преподносят как мульти валентность. Безопасность труда тоже под вопросом. Те же паллеты приходится паллетить в полтора роста из-за нехватки площадей, при требовании, чтобы ты видел глазами что находится за паллетом не в прыжке. Нет, двери для пожарных выходов на месте и свободны.