Отзывы сотрудников · страница 7 из 7Тензор

Достаточно просто заговорить о чём-то из вышеперечисленного. В отпуск можно не больше , чем на 2 недели и то не всегда. Отходить от рабочего места нельзя. Посещение туалета может стоить лишения премии на несколько месяцев. Ожидания соответствуют реальности. Уж поверьте, есть с чем сравнить. Из минусов – немногочисленные мерзкие, глупенькие сотрудники.

100% сдельная зарплата — огромный плюс, были месяцы когда мы зарабатывали по 40 — 50 тысяч, а некоторые еще больше. Инженером в филиале работать можно — вполне хорошая работа для эникейщика. Те, кто способен выполнить план и не получить штрафов, зарабатывают много. Динамично развивающаяся айти компания.

Инспекция нарушений не увидела. Постоянно проводится аттестация работников. Неугодные сотрудники её не проходят и увольняются по статье "несоответствие занимаемой должности". Сеют раздор между сотрудниками, доносительство там норма. Негативные отзывы даже в разговоре между собой опасны. Часто люди после этого увольняются.

Итог: если хочешь интересную, хорошо оплачиваемую работу в развивающейся и стабильной ит компании — соглашайтесь на работу в тензор. Если вы боитесь, что не справитесь — не узнаешь пока не попробуешь, обучиться можно всему главное желание. Когда я пришел, было всего одно направление — электронная отчетность, через 5 лет было больше десятка — ключи для электронных торгов и даже онлайн-кассы. Каждое направление — это возможность зарабатывать на продажах, установках и обслуживании. По всем продуктам компании сотрудников заставляют проходить аттестации (а материалы для подготовки и внутренние инструкции просто отличные).

Цены как в кафе, а качество как на помойке. Жаловаться в трудовую инспекцию бесполезно,платят инспекторам. Всегда заранее знают о приходе инспекции, которая никогда нарушений не находит. Знают кто жаловался-этих увольняют. Некоторое время часть отдела работала в недостроенном здании.

Коллектив дружный, молодой, смешанный. Я нашла парочку близких подруг, с которыми думаю еще долго буду поддерживать связь. Администраторы, но впрочем как и везде. Просто нужно уметь находить подход к разным людям, грамотно и на понятном языке объяснять что нужно сделать. Эти навык я обрела и теперь они мне очень помогают. Офис новый, светлый, большой, месторасположение удобное. Официальная зарплата, ее можно отслеживать в своем личном кабинете.

Девушки в положении оказывались просто на улице. Предлоги в этой организации находятся быстро и легко. После увольнения не дают рекомендации, а при обращении со следующего потенциального места работы стараются облить грязью. Считается,что уходить из тензора это типа предательство. Ужасная столовая для сотрудников.

Если не пошло в одной области -- можно попробовать себя в другой + приятный, комфортный офис + действительно гибкий график и возможности удалёнки + дмс, оплата фитнеса итп + свой ресторан. В самом начале нужно быть готовым к большому объёму информации для изучения, это ит сфера — здесь всё точно и чётко. Есть наставник, который на весь период стажировки закреплен за тобой — отвечает на все вопросы, помогает к аттестациям подготовиться. У меня был отличный наставник виктория, она поддерживала морально, частенько перед аттестацией меня проверяла на подготовку, ну, а потом радовалась моей успешной сдаче. Руководитель всегда поддержит, она всегда найдет время на проблему каждого сотрудника.

По карьерной лестнице двигаются родственники, знакомые и друзья, угодливые и доносчики. Если ты не в этой категории, про продвижение можно и не думать. Довольно часто ищут просто предлоги для лишения премии по всему отделу. Премии составляют очень существенную часть заработка. Кампания очень любит рассказывать о том,что помогает образованию проводя разничные программы для студентов. Даже на сессии не отпускают,от студентов стараются избавляться. Слышал несколько случаев когда искали предлоги и увольняли беременных.

Есть возможность карьерного роста и перехода в другие отделы, руководство всегда поддерживает желание развиваться. К часто приходится выслушивать жалобы своих друзей которые работают там, да и то, что мне самому не нравилось в компании, учитывая что новичков там море, каждый почти месяц, опишу всё конкретно. + есть вакансии для новичков, опытных профессионалов и втягивающихся спецов + чётко сформулирована денежная мотивация. Больше делаешь -- больше платят + чётко сформулированы возможности роста. Больше ответственности -- выше должность + широкий спектр направлений деятельности.

Начинаешь выяснять-грозят увольнением. Не всегда оплачивают такси если задерживаешься(хотя сами и заставляют). Несколько раз не платили под предлогом того,что нужно было найти себе попутчика. Когда же требуют остаться- обещают оплатить безоговорочно. Начальство любит заводить фаворитов.

Пакет, удобный график работ, приятный коллектив (если дело не касается распределения клиентов), комфортные рабочие места. Разные печеньки, если попадёшь в волну. Единственный плюс это коллектив. Всегда поможет и подскажет и поддержит. Динамично развивающаяся айти компания. Официальное трудоустройство с достойной оплатой труда, обучение сотрудников продуктам компании, молодой коллектив.

Новогодние корпоративы отвратительны. Стоят как ресторан(хотя тензор утверждает,что 2/3 оплачивает он), а еда хуже чем в заводской столовке. Слышал я,что некоторые люди травились. Зато очень красиво рассказывают о своих достижениях. Обманывают с начислением зарплаты.

Пришёл без опыта, научился всему за счёт коллектива. Молодые, отзывчивые ребята, навсегда останутся в моей памяти =) если вы хотите просто отсидеться пару месяцев — год, отличный вариант. Отличный вариант для начала карьеры. Работа менеджером в данной компании, как минимум, научит психологической и эмоциональной устойчивости к любому потоку негатива в вашу сторону как от руководства, так и от клиентов, а, как максимум, умению находить выход из сложных проблем, отношения к которым ты, по-идее, и не должен был иметь.