Отзывы сотрудников · страница 6 из 27Мэлон фэшн груп

Меня представили моей временной "начальнице", которая должна была мне все рассказать и показать. И она превосходно справилась с этой задачей. Объяснила и про кражу, которая происходит у них каждый день, также указала на то, что следует особенно тщательно следить за девушками, которые идут мерить нижнее белье ( его ворую чаще всего). Моя работа состояла из развешивания примеряемой покупателями одежды, приведением полок с вещами в порядок( по размеру и модели) и помощи покупателям.

Собралась писать жалобу о нарушениях трудового кодекса в этой компании, может хоть проверку к ним направят. Но и этот вопрос сейчас руководство решает. Убрать косынки, летом в них жарко. Нет, то густо то пусто как говорят, но работать можно.

Пришлось уехать в другой город. Пока сложностей не увидела и надеюсь, что когда к вам вернусь ничего не изменится в худшую сторону. Можно добавить больше кол-во цветовой гаммы мебели. Проводить больше корпоративных мероприятий с продавцами. Изначально компания нравилась, отношение хорошее было к персоналу, позже, компания начала жесткий плагиат своих конкурентов. На этом и пошёл крах компании. Мнение продавцов никто не слушает, начальство гнет свою линию.

Под конец нашего "приятного" собеседования она сказала: "ну, ты на стажировку то придешь. " конечно, я согласилась придти на следующий день, но мое желание там работать почему-то исчезло. Вечером я порылась на сайтах и увидела множество отзывов с негативными высказывании об обмане и этой пресловутой не оплачиваемой стажировке. Правда я все равно решила рискнуть. Магазин, в котором я собиралась работать маленький и имеет общий зал мужской и женской одеждой + отдел нижнего белья.

Они считают, что это мы выносом. Все начиналось хорошо и даже слишком. Откликнувшись на сайте на вакансию вечернего продавца-консультанта, я понадеялась на удобный для меня график и неплохую зарплату для студентки. По телефону я услышала мягкий голос сотрудника по персоналу, которая обещала карьерный рост и официальное трудоустройство. До этого у меня было 7 собеседований в разных фирмах и только в befree ( а работать я собиралась именно в этой компании) оно прошло за минуту. Милая женщина татьяна не удосужилась даже спросить моих контактов, ее так же не интересовал мой опыт работы и наличие навыков в этой сфере обслуживания( без которых можно и обойтись, потому что такая работа не всегда обязывает иметь несколько лет работы за плечами).

Много бесполезной информации в анктете. Организация просто ужаснейшая. Приходится не менее двенадцати часов на ногах проводить, а потом еще после смены товар принимаешь. Домой возвращаешься ближе к полуночи, а утром к восьми на работу. Лишние часы никто не оплачивает.

Уволили меня быстро и без лишних вопросов. Это компания, в которой не платят денег. Все сидят на минималках, дожидаясь обещанных бонусов, но тщетно. Справки 2-ндфл не могу дождаться уже несколько месяцев после увольнения.

Путевку в сочи подарили кто сделал всех больше по продажам, хммм все бы то же сделали, если бы работали в хорошем салоне с большой проходимостью, а не сидели бы в подвале. Коллектив в офисе меняется часто, кто то сам увольняется от не понятной работы, директора дают задания типа "иди туда сам не знаю куд, сделай то- сам не знаю что", а не сделаешь так уволят. Пк текучка, долго работают только единицы, управляющих тоже увольняют, повышают своих подруг и друзей - они на особом счету. Как повезет, то можно, но готовьтесь к ненармированному графику, большому объему бумажной волокиты и первоначальной бухгалтерии. Да, 25 000 это в сезон, то есть 2 раза в год, в одном-двух салонах во всем городе, если штрафов не будет. Карьерный рост - сдавать будите на админа тестирование как в космос, а к зп получите 0,3% а это от миллиона 3000, только надо еще миллион этот сделать, по оплаченным заказам.

Отработав свою смену менеджер магазина дёргает тебя в другие магазины, пишит гневные письма, если ты отказываешься. Регионалы ужасные, наезжают на админов и продавцов, защищают менеджеров, которые ничего не делают. Нагрузка большая, часов мало, ты можешь работать вдвоём. Так нельзя проследить за покупателями, идут большие потери вещей. За всю недостачу приходиться платить большие деньги.

Полно других компаний, в которых вы будете чувствовать себя намного лучше, да и зарплата там больше. Пашешь за копейки, отвечаешь за весь зал, так еще и недостачи на тебя повесят, а воровство там постоянно, охраны нет, сами сотрудники тащят. Один работник и 43 над ним руководителя. Любят лохов желающих бесплатно работать, главное что менеджер о себе думает. Нарушают режим труда/отдыха.

У меня не сложилось с начальством, возможно поэтому постоянно из заработной платы бонус удерживался и платились жалкие крохи. Работы очень много и много стресса. Постоянно в салон звонят или приходят недовольные клиенты и проблему почему-то должен улаживать продавец. Это мое не первое место работы, но такой нервотрепки прежде не было нигде.

Зп у продавцов получается от 12 000 до 25 000 это максимум, что вы делаете: касса на вас, уборка в салоне, дрескод, весь день на ногах на красной линии, консультации, куча отчетов, а если нет продаж то и объяснительная всем директорам. Вообще в компании если ты не продавец, то директор. Директоров куча, куда ни плюнь - директор. Конкурсы есть - дарят граммоту, кружку, карандаши.

Никто работать не хочет при таком отношении. Несколько раз отправлял резюме, никакого отклика приходил и заполнял объявление в магазинах так же ничего. Обещают позвонить в течение 3 дней, как итог ничего. Никого собеседования не проводят и даже ничего о нем не говорят.

Непонятная система с выплатой зп, + меня не могли сразу уволить, искали нового сотрудника, что совсем не является причиной для отсрочки увольнения по желанию сотрудника. Из общих моментов хочется отметить отсутствие камер видеонаблюдения, охрана бывает не справляется с кражами, почему то вылавливать воров становится ещё одной обязанностью продавцов. Качество одежды в данной компании оставляет желать лучшего, через несколько недель желание продавать такое отпало. Качество формы для персонала также страдает, вечно мнется, ибо полиэстер и впитывает все запахи. Я не знаю, как обстоят дела в других магазинах компании, но именно в зарину идти не советую.

Во-первых, допотопная система работы с клиентами, которой нет у многих магазинов. Я подразумеваю навязывание людям одежды, зачастую непрофессиональное "впихивание" товара, только бы купили. Во-вторых, отношение остального персонала к работе. К сожалению, на рабочем месте бывали совсем неприятные моменты, менеджер по отношению к консультантам позволял проявлять грубость, "человек-настроения". Это весьма не профессионально. В-третьих, несоблюдение тк рф в некоторых аспектах.

С белой зарплатой хорошо и исправно платят. Проценты выплачивать обещают после прохождения испытательного срока, но как можно дольше этот момент оттягивается. В принципе потом платят, но не совсем прозрачно как считаются проценты. В схеме до самого конца работы так и не разобралась. То есть работать то можно, но на то, что на собеседовании рассказывают лучше не рассчитывать.

График пк 2-2 или 5-2 это как договоритесь. У управляющих график 5-2 выходной воскресенье и понедельник, но в это время они на телефоне, скайпе и почте, следят по камерам за продавцами. Спрашивают технику продаж, а тренинга за все время так и не было нормального, приходят самоучки 3 тренера, а толку, только курить ходят как паровозы. Сейчас один тренер осталась, ничего не знает. Управляющие приходят проверяют салон и нас, ходят тайные проверки. Директорам все равно, им только цыфры и планы интересны. То научат, к ним идти никто не хочет, особенно летом, берут все пионеров и пенсионеров.

Москва, доводит и цепляется по каждой мелочи, переходит на личностные оскорбления. Как бы ты не пахала, а пахать там не перепахать, наверное надо было как другие продавцы постоянно бегать курить тогда она бы была довольна, но сори вредных привычек не имею, поэтому и не угодила наверное. В курс дела вообще не ввели, ни к кому не возможно было обратиться с вопросом, в первый день уже показывали свое раздражение. На собеседовании вешают лапшу на уши лишь бы ты вышла на работу, а потом начинается ад и травля. Все бы ничего, я вообще работы не боюсь, но коллектив и менеджер это что-то, такого скотского к себе отношения я не видела ни на одном месте работы. Не советую даже рассматривать вариант работы там, так как вранье одно вранье и глупые придирки не уверенного в себе менеджера, который самоутверждается за счет новых сотрудников и таким образом упивается своей властью. Конечно, зарина обладала рядом хороших качеств, на которые покупаются соискатели, но стоит предупредить, что не все так прекрасно, как кажется на первый взгляд.

В магазинах сейчас довольно энергично…>>. Руководство к сотрудникам относится неадекватно. Никого не интересуют каким образом будут выполняться планы. Причем их ставят настолько космическими, что выполнить просто нереально становится. Кучу денег снимают за инвентаризацию. Дополнительные начисления отсутствуют. Люди бегут с компании, жуткая текучка в кадрах.

Вся верхушка любовники друг другу с купленными дипломами на окладах,а внизу крохи и делегирование страшное. Никогда не работайте в этом бардаке схватите язву желудка. Абсолютно мерзкий коллектив. Фантастика в том числе заместитель директора светлана большей змеи никогда и не видела, выживает человека, не выполняет своих обязанностей, грубая. Эта дама считала себя главной в магазине и за спиной директора говорила гадости про нее, высокомерная и лицимерная. Стоять на ногах без перерыва и бегать за покупателями как собачака и как говорили впаривать людям. Делала больше всех, а по итогу говорили, что нихрена не делаю.