Отзывы сотрудников · страница 8 из 49Ростелеком

Не выполнишь — депремируют. Судя по количеству людей на собеседовании, у них огромная текучка. Обучение — неделя, и оно не оплачивается. В конце тест, и если не сдашь — до свидания. Так что, прежде чем туда идти, хорошенько подумайте и не верьте обещаниям по телефону. Я только зря потратила час своего времени. Никогда так не делала, но достали.

Технические помещения требуют ремонта, и там нет нормального кондиционирования или отопления. Коллектив разбит на кланы, и только несколько действительно толковых работников еще держат компанию на плаву, но и их становится все меньше. На их место приходят новички без образования, и компания медленно катится в пропасть. Вместо того чтобы поддерживать своих людей, руководство нанимает сторонних работников за кучу денег, и качество работы страдает. Работники вынуждены переделывать всё сами, хотя могли бы сделать лучше и дешевле, но тогда зарплату придется платить нормальную, а откаты не вернутся. Из-за этого у нас целая куча департаментов, забитых родственниками, которые получают неплохие зарплаты и думают, что они — короли мира, хотя по уму не дотягивают. Работники и руководство живут в разных мирах: одни получают непонятные указания, а вторые даже не понимают, что у них есть сотрудники.

Честно, 70% работников — это моральные уроды, которые радуются, что ими вытирают ноги, а остальные 30% — это бездарные блатные начальники из советских времён. Нормальному человеку там не место. Услуги тут просто отвратительные, навязывают ненужные вещи, а еще и бесполезные товары. Зарплата низкая, премии отнимают, а в выходные и праздники заставляют работать. Если откажешь – сразу угрожают увольнением. Разговаривают так, будто ты у них в рабстве. Абоненты тоже недовольны, сплошной негатив.

Для меня это было супер важно, потому что я учусь заочно. Но на деле оказалось, что пятидневки у них нет, а на тему учебных отпусков на меня посмотрели, как на дурака, и сказали, чтобы я сама как-то совмещала. При этом они вроде как соблюдают трудовой кодекс. По зарплате — 17000 оклад, остальное — 100 рублей за договор, и план: 60% звонков должны превращаться в договора.

У работников нет никаких льгот, а профсоюз, который должен их защищать, только помогает руководству оптимизировать оставшихся сотрудников. В общем, у компании нет никаких перспектив. Поэтому: 1) желаю настоящим труженикам найти хорошую работу и забыть про эту компанию; 2) абоненты, бегите от них, вас просто обманывают; 3) а руководству желаю жить так же счастливо, как сейчас живут их работники. Зарплаты у простых работников уже много лет не повышаются, и они получают копейки, сводя концы с концами. При этом обещают поднять среднюю зарплату до 35 тысяч, но простому монтёру это даже не снится.

На этих копейках еще и обманывают. Не только зарплату урезали, но еще и не хотят платить за выполнение плана, придумывая всякую чепуху. Если кому-то все равно на себя, добро пожаловать — здесь вы будете настоящими рабами. Платят копейки, а к сотрудникам относятся как к грязи.

Новички приходят, но многие из них вообще не в теме и плохо обучаются, зато готовы работать за 10-13 тысяч. Руководство, похоже, не понимает, как всё устроено. Отношение к сотрудникам как к рабам. Рт зарабатывает кучу денег, а работникам достаются лишь крохи. Когда я звонила и записывалась на собеседование, мне предложили два варианта графика: 2/2 или 5/2, и сказали, что у них есть учебные отпуска.

Руководство москвы считает себя королями, и я уверен, что они читают наши отзывы. Есть службы, которые следят за такими сайтами. Им всё равно на наши жалобы. Главное, чтобы им было хорошо. В компании полный бардак, а клиенты все еще надеются, что кто-то заботится о качестве их связи. На самом деле, компанию интересуют только деньги.

Вы же согласились на частичную выплату. Заблокируйте его, пока долг не погашу. Не надо тут еще наживаться, как крысы. Платят копейки, а требуют так, будто рассылают миллионы.

Теперь предлагаете зарплату в два раза меньше на другой позиции. Не могу точно сказать, потому что на ту работу так и не устроился. Зарплаты в этой компании, если ее вообще можно так назвать, на уровне магнита и пятерочки. Высококвалифицированные специалисты получают столько же, сколько кассиры в этих магазинах. Последний раз подняли зарплату на целых 180 рублей.

Рабочие тут ни к чему, вы только мешаете. Соцпакет: с июня штат сократили. Рабочие места есть, но в кабинетах полный беспорядок. Обои отходят от стен, приклеены на скотч. Подрядчики работают ужасно. Жалобы от абонентов и отказы от установок в основном из-за косяков подрядчиков. Эти ребята с кривыми руками ничего нормально сделать не могут.

» а потом снова переносили на завтра, так и тянулось три недели. Официально меня не устроили, и при этом сказали, что я буду работать неделю бесплатно на стажировке. Но у меня уже есть опыт в этой сфере, и я не собираюсь работать задаром. Вот прошло несколько лет, и в ростелекоме решили, что будет классно уволить первую линию техподдержки, сославшись на \"исключение должности из штатного расписания\". Спасибо, любимый работодатель.

По слухам, кто-то там наверху накосячил с количеством детей, а по неофициальной информации, деньги на подарки просто распилили. Интересно, им хоть немного стыдно. Дело не только в самих подарках, ожидать многого не стоит, а в том, как к нам относятся. Не дают нормально работать, требуют отчеты, проценты, а от сотрудников ждут, чтобы они сами находили выход из сложившейся ситуации. А у самих только два офиса, полные начальников, которые просто говорят: \"решайте. \" у вас и зарплата повыше, и откаты от подрядчиков регулярно капают.

Сначала ты отдаешь заказ супервайзеру, потом к нему выезжают техники, и только потом тебе перечисляют заявку. У меня супервайзера поменяли, и все мои заявки, которые я собирал почти месяц, просто пропали. А даже те крохи, что я заключил потом, мне так и не выплатили. Если кому-то не нравятся копания и услуги, просто отключайтесь, в чем проблема. Или будете всю жизнь жаловаться. На выходных работать просто невозможно — интернет тормозит, скорость, за которую платишь, не соответствует действительности.

Если бы все эти проверки были из-за серьезности компании или зарплата была бы хорошей, я бы еще поняла. Но отзывы ужасные, соискателей уговаривают остаться. Как нормальная компания может только и делать, что работать с возражениями и уговаривать кандидатов. Только ростелеком, блин, федеральная компания. \"короче, с 17 июля я жду, когда меня возьмут на работу (сейчас 10 августа), и меня только кормили обещаниями: «да-да, сегодня выходите.

Если бы все работяги решили забастовать хотя бы на недельку, пузаны бы точно заплакали. Хочу рассказать про последнюю фиаско нашего руководства. Казалось бы, хуже уже некуда, но они снова удивили. К новому 2014 году, как и много лет подряд, детям сотрудников собирались дарить подарки, но в этот раз решили не дарить и просто не подарили.

Смотрю отзывы людей и не понимаю, откуда они вообще. Офис — это просто ужас, партами все впритык, а телефоны — древние, как динозавры, 2000 года выпуска. Из-за этого заключить контракт — настоящая проблема. А с контрактами вообще отдельная история: система непрозрачная, и на каждом этапе могут обмануть.

Он, наверное, забыл, что я уже подала документы к ним, особенно учитывая, что мы вместе проходили тренинг. По телефону мне предложили ту же должность, на которую я вроде как устроилась. Я сказала, что документы уже подала. А потом узнала, что они действительно ищут человека на эту позицию. Ребята, ни в коем случае не связывайтесь с интернетом и тв от ростелеком. Как только вы решите расторгнуть с ними договор, вам приходит счет на оплату, хотя вы уже все оплатили при расторжении. В итоге получается, что они не могут нормально рассчитать клиента и делают его должником.

Чувствую себя настоящей \"тварью безликой\". Нас просто эксплуатируют по полной программе, и аппетиты у них безмерные. Профсоюз, по сути, под контролем. Заботы о работниках никакой — мы для них просто расходный материал. Зарплата — копейки, особенно если учесть, сколько мы пашем. И, похоже, с финансами там творится что-то неладное (по косвенным признакам).

И не важно, что абонент может быть в ярости из-за того, что у него не работает интернет. В июле по стране ударили током троих сотрудников, а руководство всё еще не в курсе. Руководство обращает внимание на отзывы. Как вы это прокомментируете. Я работала в контактном центре. Не тратьте время, поездка не оправдает себя, к тому же деньги не возвращают – это просто наглость.