Отзывы сотрудников · страница 6 из 10SELA | Сэла

Директор вела себя странно, хабалистая, на мой ответ на вопрос постоянно пыталась меня упрекнуть. Не понимаю каких ответов она от меня ждала. Особенно от их любимого вопроса «почему вы хотите у нас работать. * а еще на мой ответ-помогать людям, если это им необходимо, она мне вообще выдала-ну идите в дом престарелых дедушкам да бабушкам помогать. Да и вообще, честно, я в шоке от того, почему на такую должность ставят такого неграмотного человека.

Если он разбирается в 1c , это не значит что мы все должны. И наконец логистика, можно, пожалуйста, высылать переоценки до прибытия товара. Это те сотрудники, которых перемолола мельница неадекватности и идиотизма. Это сотрудники которые жили работой, думаю им можно было даже зп не платить.

Очень редко уходили вовремя, переработки не оплачивались. Из-за этого часто уходят адекватные люди, с которыми легко работать. По-настоящему хорошие менеджеры быстро растут и уходят в другие магазины. Я пошла на собеседование, его проводил менеджер вместе с директором. Менеджер милая девушка, приятная.

Отдел кирюшиной вообще надо убрать, боты производства могут исполнять их работу вообще бесплатно( есть такая логистическая программа грамотной подсортировки , автоматизированного подсорта) потому что кирюшина главный рыжий орангутанг вашего вчерашнего подсорта. Пожалуйста увольте весь(включая логовскую) отдел маркетинга, или привижите их к % от акций. Как они будут рвать свои тела для акций. It- разберистесь с хамством дмитрия.

При работе 5/2 по 8 часов с переработками (то есть могло быть и 12) получаешь 25 тысяч. Работать было «некому», поэтому часто выходила после вечерней смены (заканчиваешь в 12, дома в 1 ночи) в утреннюю (к 7–8 утра). Бывшая директор магазина могла при всех тебя унизить, орала даже за мелкие промахи, всеми правдами и неправдами уговаривала оставаться после работы и выходить в выходные. Компания экономит на кадрах, а выходит плохо. Из-за текучки каждые полгода новые продавцы, которых надо по новой обучать (сколько времени тратится впустую. Будучи продавцом, я открывала и закрывала смены.

Сделайте уже нормальные скидки хотя-бы на позапрошлый сезон. И не надо про кризис, все уже все слышали. Руководство вообще не слышит и не слушает, все письма как в пустоту, а требовать - это пожалуйста. Комбаров не выписал вешалки для товара- виновата розница петров 2 месяца не согласует инвентарь - виновата розница. Кривое оборудование выписанное, которое денисов проверил(якобы) - косяк не совпадает. Кузиков со своми ценниками, тоже косяк.

Я знаю ты это обязательно увидишь и прочитаешь)пожалуй это все из положительного было из этой работы. Хороший коллектив,классный администратор света.

Новый год - никаких поздравлений, подарков хоть каких-нибудь. Новая музыка в магазинах - что за ретро. И вы еще хотите, чтобы к нам приходила молодежь. Ну а аудиореклама - вообще колхоз. Вы где-нибудь в нормальных магазинах слышали про "машу, дашу, наташу и супер-распродажу". Вечно заваливают товаром, еще и присылают старье трехлетней давности, которое не продается.

Я просто в шоке, если не назвать еще этого сильнее. Вице-премьер пояснил, что с июля польша реализует контракт на сто тысяч тонн угля для украины. При этом он отметил, что украина совсем недавно закупила «огромное количество» российского угля и заканчивает переговоры о поставках угля из южной африки, передаёт слова пехоцински новостной портал польского культурного центра в калининграде. Положительная сторона моей работы в корпорации sela это то,что я понял "можно обойтись и без работы в такой корпорации",но это сугубо мое мнение,может кто-то и жить не может без sela отработал чуть более 8-ми лет а вообще мне понравилось работать в ооо антеус-нева,получать деньги за ничего не делать это хорошо:) спасибо за потраченное время,я многое осознал. Была масса, сейчас нет ни одной. Ты очень классная,с тобой приятно работать было,желаю тебе в будущем карьерного роста. Побольше бы таких администраторов.

Украли что-то виноваты вы(кассиры),под предлогом что мы закрываем магазин. Мария,вам надо в магазине чаще появляться,а не языком чесать не видя ситуации. Так же выпить директор любит, даже сейчас на складе лежит пару бутылок шампанского. Терпеть унижение и весь высер директора,который ничего не делает,а вечер на созвоне с лефортово. Кстати,бороться за справедливость бесполезно, больше нерв потратишь, также тайник вечно больная тема, его усложняют с каждым месяцем. Как только увидят что вы стремитесь на пост выше, вам гаснуть давать пенка под зад) ибо никому не нужно тебя повышать) всем спасибо).

С каждым днем все меньше и меньше. Есть отличные люди, работа интересная, скидки, з/п белая, возможность карьерного роста. П убрали меркулову,хороших,сучкова. Несколько очень профессиональных людей, у которых можно чему-то научиться. Много просто хороших людей). Некоторые люди из коллектива, скидки на продукцию. Вице-премьер польши: украина готова покупать польский уголь даром rt на русском 13:18 в мирепольшатретий мир 6 украина готова покупать польский уголь даром фото: риа новости «мы слышим, что интерес к польскому углю с украинской стороны имеется, но при условии, что он будет бесплатно.

( директор одного из магазинов в москве) таких (удалено) давно не видела. Мало того что коллектив она не уважает, так ещё и переходит на личности. Сидит вечно в коморке,ноги на стол и п***** по телефону бесконечно, ах, да, если станет вообще делать "нечего" мы гуляем по торговому центру 1-3ч, зачем вообще директор в магазине. Создается впечатление что это элемент декора не больше.

Коллектив дружелюбный ,всегда могут подсказать ,помочь новичку. Дружный коллектив продавцов. Коллектив был хороший,но и крысы имелись). Белая з/п, хороший коллектив в магазине. Ни каких поздравлений сотрудников.

На собеседование приходишь к одному управляющему - выходишь на стажировку ( неоплачиваемая , без оформления ,2 дня *8 ч + перерыв на обед ) имеешь дело с другой управляющей, которая может быть даже не в курсе о твоём существовании. Частые смены сотрудников, стажеров. После стажировки не перезванивают. Я пришла устраиваться на работу ,когда ,была адекватная управляющая ольга, вскоре она ушла в декретный отпуск и все пошло под откос. Светлана ,будучи администратором, стала управляющей, которая начала давить по любому поводу, но часто не напрямую , а через её подругу администратора карину , вообщем у них выросли крылья, после повышения, естественно, не хотя потерять свои новые места,они сделали так,что у продавцов взлетели обязанности. Если план магазина не выполнялся, то продавцы обязаны были на собственные деньги покупать вещи и покупать не по одой , практически, каждый день -"не сделали план,идите набирайте вещи на свои деньги, будете знать,что нужно больше бегать и впихивать каждому заходящему как можно больше вещей и врать ,что качество у них потрясающее,зная ,что после первой же стирки она может растянуться или потерять цвет ,так что подписывая договор, задумайтесь,готовы ли вы на маленькую зарплату, которой вас обеспечит магазин, закупаться каждый день ненужными для вас вещами и терпеть оскорбления от администратора карины,если вы не хотите этого делать.

Если не готов выкладываться и работать на результат - зачем вообще идти в торговлю. Это сфера, в которой "волка ноги кормят". Только зп в том смысле что четко по дате, а не по сумме. Коллектив хороший всегда поддержат. Лет 10 назад можно было работать.

, зная это, решила все же убрать меня, на что при моем желании я могла бы легко подать в суд, а когда я спросила почему все же сокращают меня, дегтярева сказала-тебе о сокращении никто не говорил. Глядя мне в глаза, вот так обманывают и лицемерят, она сказала-попробуй докажи, что я говорила о сокращении. Начала цепляться к моей работе, просила писать объяснительные, чтобы было за что в последующем меня уволить. Я написала письмо остроброду, на что он просто забил. Вот такая свиду стабильная и хорошая компания, оказалась говном на палочке. Осталась на улице за неделю, являясь при этом единственным кормильцем в семье. А еще меня лишили премии, типа в счет инвентаризации.

Это всегда задержка: здесь доделать, здесь помочь. Если говорить о компании в целом, то здесь есть свои плюсы: стабильно выплачиваемая белая з\п, оформление по тк, лично для меня - удобное месторасположение. Также наш магазин находится в популярном тц - это дает надежду на то, что комплекс будет работать и развиваться, а не находиться на последнем издыхании, как некоторые другие тц, в которых почти нет покупателей, и за счет чего они существуют - непонятно. Относительно нашего магазина могу сказать: работы много и темп работы высокий.

Устраивало практически все, коллектив устоявшийся, стабильная зарплата и многое другое, но в один прекрасный день 23 февраля управляющий магазина сказал мне, что меня сокращают. Типа до 1 марта освободи помещение, вот так за неделю осталась на улице. Оказывается в стабильной фирме решаются такие серьезные вопросы в воцапе. Я, перечитав кучу информации, стала защищать свои права, мол вы должны были предупредить меня за 2 месяца о сокращении причем в письменном виде, должны мне выплатить 3-месячный оклад, на что сангурова сказала что ничего подобного не будет. Я спросила что будет, если я не уйду по собственному. Сказала что она найдет за что меня уволить. Вот такое отношение, господа.

Делается это для того, чтобы выявить наиболее эффективный способ работы. Знаете, у меня сейчас ощущение, что я поясняю прописные истины… в общем, если у вас остались вопросы – можете мне позвонить (мой номер у вас наверняка сохранился), я не кусаюсь. Зп без задержек, оформление офиально. Наверное, тот, кто написал предыдущий отзыв, никогда не работал с плохим директором, который не только , как личность ужасен - ну да бог с ним, был бы как управленец хорош. Успевает следить за всем и крепко держит в руках весь процесс работы магазина.

На сотрудников им просто наплевать,придерживаясь политики,что незаменимых людей не бывает. Офис только теперь в москве,дозвониться нереально. Понадобилась справка о доходах,на междугородние переговоры потратила кучу денег,так и ничего не добилась,и правда зачем тратить своё "драгоценное время" на бывших сотрудников. Девочки и мальчики,не видитесь на обещания большой заработной платы,она будет 17-22 тысячи максимум и то если план сдадите,и то особо не обольщайтесь ,вам этот план в следующем месяце увеличат. Если хотите напороться на море дибилизма и идиотизма -вперёд ,удачи. Вот я и добралась до отзыва.