Отзывы сотрудников · страница 8 из 17Вимм Билль Данн

Хотя сами руководители заходят в производственную зону без халатов и головных уборов,а заметив тебя без убора начинают орать на тебя (и где справедливость. Условия труда невыносимые особенно летом,температура на производстве стоит запредельно высокая,и при всем при этом нет ни одного вентилятора что бы разгонял воздух. По любым вопросам к руководству,отвечают либо в шутку,либо "не нравиться-уходи,у нас очередь в кадры",а на самом деле людей не хватает особенно в сезон отпусков,работаем за троих. Подводя итог своего письма-компания богатая,стабильная,но в ней лучше не работать. Уважаемая челикян лариса сернеевна, если уж вы получаете резюме кандидата с просьбой озвучить решение по кандидатуре, то, хотя бы исходя из правил деловой этики, нужно это сделать.

Девушка света, которая управляющей работает, уже домой уехала. Мгновенно работать у них перехотелось с таким отношением. Если с другими супермаркетами сравнивать, то здесь зарплата слишком низкая. При этом работать приходиться свыше положенной нормы. За неделю выходит более 40 часов.

Был на собеседовании на армавирской. Специально с предыдущей работы у начальства пришлось отпрашиваться. В первый день мне не повезло. Через девочек сотрудниц мне передали, что для собеседования совсем не удобное время. Опять все дела отложил, приехал.

Начальство хвалит а потлм через 5 минут на тебя орет как бешанное. Обещяли в одной лаборатории засунули в другую дали 2недели поработать а подом в другую лабораторию засунули. Обещяли на постоянку поставили на декретную ставку. Их можно перечислять и перечислять,всех не перечислишь. Это пищевой комбинат,а такое чувство что городская помойка, анти санитария ужасная,крысы ходят пешком. Грязи по колено,а сан врач заставляет одевать головные уборы.

Бежать оттуда, только бежать. Я, конечно, не могу написать жутко гневных отзывов. Проработала в организации не менее 2 лет и все-таки там еще в 2013 году был хоть какой-то относительный порядок. Сотрудники ценились, относились с уважением. Люди работающие на средних должностях должны постоянно выслушивать гадости, которые льются на их несчастные головы со стороны руководящих органов. Даже можно не указывать какой-то определенный отдел. Впечатление такое, что из одного хама сделали просто кучу клонов и рассадили на руководящие должности.

Даже говорить ничего не хочется , требований много , платят копейки , я не советую работать в этой компании, так как экономят на всем , а хотят много. Только штат и раздут , и все щеки важно раздувают. Отработал 4 года на складе. Был бардак полнейший, что не описать словами. Потом пришла госпожа шаган.

Начиная с руководства, зарплаты, отношением к персоналу и кончая условиями труда. Как на своих местах еще держатся. Ничему никто не обучает, а от ассистентов требуют. Страшное облегчение в тот момент, когда уходишь из компании.

Давно пора разогнать эту организацию. Воры и обожравшиеся (удалено). 00 обязательно ещё рудько юра позвонит и спросит какую нибудь корпоративную хрень а после ещё вечером рудько юра собрание проведёт с 5 до 8 а ещё до собрания ведь надо доехать. 30 уезжал чтоб на собрание попастьи рудько юра орёт какого план не выполняем. Ов(рудько юра) на работу а те вид создают. Кроме своей задницы им на всех плевать. Работать не выносимо особенно длдя молодых людей.

Изначально хотела просто перевестись. Причем сказали, что либо здесь работаю, либо вообще увольняюсь. Только рассчитывала, что потом в другой отдел устроюсь. Однако теперь управляющий не дает согласия. Подскажите, как вернуться в организацию.

Что бы отвести вину со своих пьяных сотрудников, о не достачи товаров магазина, он делает всё возможное что бы вина была в кассирах и устраивает "контрольные покупки" кассирам. Что, мол "кассиры не внимательно работают, а покупатели воруют". Может быть воруют не покупатели. Надо улучшать отношение руководителей к сотрудникам. Сотрудник по отбору персонала , очень грамотный компетентный. Меня не устроило отношение администрации.

Компания оправдывает своё прозвище-гуантанамо. До аушвица ещё не доросли, но очень стремятся им стать. Каждый день новые приказы, распоряжение в ущемлении прав сотрудников. Что можно хорошего сказать о компании , где работают люди , которые не умеют работать. Супервайзеры тупицы , требуют со всех топы , а сами даже их не знают , экзамены принимают по бумажке.

За 15 рабочих дней получила 7000 и еще осталась должна 50р компании. Очень рада,что свалила оттуда. Дерьмо,дерьмо,и еще раз дерьмо. Честно ребята,искренне не стоит даже начинать. Зато работать надо сутками не вылезая с этого грязного мазурика.

Переделывают ляпики товаров, будто бы покупатель имеет доступ и возможность переделывать ляпик. Покупатель еле правильно взвешивают товар, не говоря уж в программе весов поковырятся. А ему в этом очень повезло. Чрезмерно увлекается данной властью.

Старшие кассиры вечно курят, сидят у себя в главной кассе или в офисе, просиживают своё рабочее время или же постоянно едят на кухне. А ещё всё говорят, что ничего не успевают сделать. Отращивают свои ногти, делают себе маникюры и педикюры и боятся попортить их, сломать ноготок выкладывая или вынося товар, так и ждут, когда кассир освободится от покупателей и сразу перекладывают свою работу на младших кассиров. Руководство так и наровит повесить на низшую касту работников все свои не удачи в работе. То есть, если недостачи в магазине, так значит виноваты кассиры (с их слов "это кассиры не досматривают тележки и корзины покупателей, покупатели воруют"). А охрана вечно стоят и тупо смотрят на монитор видеонаблюдений.

Компашка строится на "дружбе, выпивке и курения" с кем все это делаем, тех и повышаем. Противно когда твой директор ведет себя как мужик (при этом являясь "женщиной") просто выглядит как быдло. И никому нет дела до работников. Полные дебилы ( 6 цех дебил дважды). Любимая фраза руководства не нравиться - уходи. )обещали улучшения,повышение заработной платы,а в итоге всех торговых представителей перевели в мерчи за копейки. Позвонила сказать ,что увольняюсь,"посоветовали" отработать 2 недели,иначе могу денег не получить.

Хоть "практика "и закончилась ничего из этого не изменилось. Приезжает и кошмарит всех, начиная от управляющей, а та по очереди всех остальных, и как работать потом на нервах. Зп маленькая, премии получают только старшие кассир, управляющая и руководители направлений. А все остальные в должны пахать как проклятые. Сказала что спокойно уволит меня "по статье " и за несёт в"чёрный список". Начиная со старших кассиров у которых три класса образования. Кассиры не в курсе, что имеется "закон о праве потребителя").

Почему собственно произошёл перевод. Хороший вопрос,сама не знаю, просто поставили перед фактом. Насчёт руководящие горничной состава конкретно нашего филиала. Управляющая вроде норм женщина, но это только на первый взгляд, по большей части она ходит и орёт как бешеная (причём на всех)и эти крики обычно с не цензурой бранью. Во время практики даже доходило до рукоприкладства, а оскорбления и унижения были обычным делом.

Когда будете думать за фуры куда им деваться при ожидании погрузки на дорогу это невыход. Беспридел сотрудников внутренней безопасности. Набрали наглых, малолетних хамов, которые творят что хотят. Отношение к работникам-вы быдло, мы ваши рабовладельцы.

Никакие юридические законы здесь не соблюдаются,дают подписыватьдокументы задним числом. Прежде чем выбирать компанию подумайте очень хорошо,кто управляет данной компанией. Начальство не уважает никого. Перспективы о карьерном росте просто забудьте.

Оплата почасовая но часы срезают как захочет управляющий,то есть отработал 12 часов могут поставить 8 в легкую или могут вообще не поставить 2-3 смены в месяц. А расчетный лист тебе не дают вообще. Научить руководящие состав общаться нормально. Нанять ещё персонал, поскольку имеющийся скоро умрёт от такого количества смен и вообще часов. Суть в том, что когда очень нужна была работа пошла в самый ближний магазин, устроилась кассиром-продавцом.